Gestionnaire de propositions - Avant projet

Buildup Recrutement; Montreal (administrative region); On-site; CAD 90,000 - 125,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire compétitif

Assurances collectives

Régime d'épargne-retraite

Programme d'aide aux employés

Formation continue

Horaire flexible

Stationnement sur place

Activités d'entreprise

Tenue décontractée

Job summary

Buildup Recrutement recherche un Gestionnaire de propositions pour piloter le développement de propositions techniques et stratégiques dans les secteurs du bâtiment et des infrastructures. Vous travaillerez avec estimation, direction de projets et partenaires pour assurer des soumissions complètes et compétitives.

Le candidat idéal possède une excellente vision globale des projets, une expérience significative dans les appels d'offres et une capacité à influencer les intervenants, tout en

Qualifications

• Expérience minimale de 10 ans dans la construction et la gestion de soumissions.
• Capacité à coordonner des équipes multidisciplinaires et à gérer des échéanciers.
• Bonne compréhension des marchés du bâtiment et des infrastructures.
• Excellentes aptitudes rédactionnelles et communicationnelles.
• Leadership capable d’influencer les intervenants et les décideurs.

Responsibilities

• Planifier et coordonner toutes les activités liées aux soumissions et appels d'offres.
• Développer les stratégies de proposition et les thèmes gagnants.
• Établir les échéanciers, responsabilités et livrables.
• Mobiliser les équipes internes et coordonner les partenaires externes.
• Rédiger les sections techniques et s'assurer de la conformité.

Skills

Gestion de propositions

Planification

Coordination

Leadership

Bilingue français/anglais

Education

Formation en ingénierie

Architecture

Gestion de la construction

Tools

MS Project

Primavera

Microsoft Office

TPL

Job description

Description Du Poste

Gestionnaire de propositions

À propos de l'entreprise

Entrepreneur général québécois reconnu pour son expertise dans les secteurs du bâtiment, du génie civil, du industriel et des infrastructures publiques. L'entreprise réalise des projets d'envergure partout au Québec, allant de plusieurs millions à plusieurs centaines de millions de dollars, pour des clients publics et privés.

Grâce à son approche intégrée et à la qualité de ses équipes techniques, l'organisation participe à la réalisation de projets complexes tels que des infrastructures municipales, des installations industrielles, des bâtiments institutionnels, des ouvrages civils majeurs et divers projets de conception-construction.

Malgré sa croissance et l'importance de ses réalisations, l'entreprise conserve une culture humaine, collaborative et accessible où les décisions se prennent rapidement et où chaque employé a un impact concret sur le succès des projets.

Description du poste

Le ou la Gestionnaire de propositions agit comme responsable de projet pendant l'ensemble du processus d'appel d'offres. Son mandat principal est de piloter le développement de propositions techniques et stratégiques permettant à l'entreprise de remporter des projets d'envergure dans les secteurs du génie civil, industriel, institutionnel et des infrastructures.

À l'intersection entre les équipes d'estimation, les experts techniques, les directeurs de projets et la direction, cette personne coordonne l'ensemble des ressources nécessaires à la préparation de soumissions complètes, conformes et compétitives.

Le poste s'adresse à un professionnel de la construction possédant une excellente vision globale des projets et souhaitant jouer un rôle stratégique dans le développement des affaires de l'entreprise.

Responsabilités principales

• Planifier et coordonner l'ensemble des activités liées aux soumissions et appels d'offres.
• Développer les stratégies de proposition et les thèmes gagnants en fonction des critères d'évaluation des clients.
• Établir les échéanciers, les responsabilités et les livrables de chaque intervenant.
• Mobiliser et coordonner les équipes internes (estimation, méthodes, construction, direction, finances).
• Collaborer avec les partenaires externes, consultants et firmes professionnelles.
• Encadrer la rédaction des sections techniques, méthodologiques et stratégiques des propositions.
• Assurer la conformité des soumissions selon les exigences contractuelles et administratives.
• Réaliser les contrôles qualité et les révisions finales avant dépôt.
• Veiller à la cohérence entre les aspects techniques, opérationnels et financiers.
• Organiser et animer les rencontres de coordination et les revues de proposition.
• Assurer la gestion documentaire, le contrôle des versions et la traçabilité des documents.
• Participer au transfert structuré des projets remportés vers les équipes d'exécution.

Structure et environnement

Collaboration Quotidienne Avec

• Équipe d'estimation
• Vice-présidents
• Directeurs de projets
• Experts techniques et méthodes
• Équipes de construction et opérations
• Consultants, partenaires et sous-traitants

L'organisation compte près de 100 employés répartis entre ses bureaux de Montréal et du Saguenay et réalise des projets sur l'ensemble du territoire québécois.

Profil recherché

• Minimum de 10 années d'expérience dans l'industrie de la construction.
• Expérience significative en gestion de soumissions, appels d'offres, développement de propositions ou gestion de projets.
• Bonne compréhension des réalités de chantier et des méthodes de réalisation.
• Excellentes habiletés en coordination, planification et gestion des échéanciers.
• Capacité à évoluer dans un environnement multidisciplinaire et hautement technique.
• Excellentes aptitudes rédactionnelles et communicationnelles.
• Leadership mobilisateur et capacité à influencer différents intervenants.
• Rigueur, autonomie et sens des priorités.

Compétences techniques

• Suite Microsoft Office
• MS Project
• Primavera
• TPL (atout)

Atouts

• Expérience dans les secteurs du génie civil, industriel, institutionnel ou des infrastructures.
• Expérience en conception-construction ou en modes alternatifs de réalisation.
• Formation en ingénierie, architecture, gestion de la construction ou domaine connexe.
• Bilinguisme français et anglais.

Conditions et avantages

• Salaire : 90 000 $ à 125 000 $ selon l'expérience
• 4 semaines de vacances
• Assurances collectives complètes
• Assurance vie, invalidité et soins de la vue
• Régime d'épargne-retraite collectif
• Programme d'aide aux employés
• Programmes de bien-être
• Formation continue
• Horaire flexible
• Stationnement sur place
• Activités d'entreprise
• Tenue décontractée

Localisation

• Montréal ou Saguenay
• Poste en présentiel
• Participation à des projets d'envergure partout au Québec

Ce qui distingue le rôle

• Occasion de contribuer directement à l'obtention de projets majeurs dans les secteurs du bâtiment, du génie civil, de l'industriel et des infrastructures.
• Forte proximité avec les décideurs et la haute direction.
• Participation à des appels d'offres stratégiques et complexes représentant plusieurs millions de dollars.
• Environnement reconnu pour son expertise technique et la qualité de ses réalisations.
• Culture d'entreprise à dimension humaine malgré l'envergure des projets réalisés.
• Possibilité d'avoir un impact direct sur la croissance et le succès de l'organisation.