Gestionnaire d'installations aquatiques

SODEM; Saint-Augustin-de-Desmaures; On-site; CAD 70,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Opportunités de développement pro

Environnement dynamique

Conciliation travail/vie perso

Activités sociales internes

Job summary

SODEM recherche un gestionnaire temporaire capable de superviser les activités administratives et opérationnelles des installations aquatiques gérées. Le poste comporte la gestion des finances et des ressources humaines et exige des relations d’affaires solides avec les clients.

Le candidat idéal dirigera, organisera et optimisera les services sur site, tout en garantissant la sécurité et le respect des procédures. Poste temporaire avec perspective d’évolution.

Qualifications

• Capacité à diriger, encadrer et coacher le personnel.
• Compétence en gestion du temps, en organisation et en planification.
• Capacité à prendre des décisions difficiles.
• Habileté à communiquer clairement à l’oral et à l’écrit en français.
• Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Permis de conduire et véhicule personnel exigés.

Responsibilities

• Planifier, organiser, coordonner et superviser le personnel placé sous sa responsabilité, en conformité avec les politiques en vigueur.
• S’assurer que les équipes livrent tous les services requis aux contrats et offrent un travail optimal sur les sites.
• Gérer les demandes des clients internes et externes.
• Formuler des suggestions visant à améliorer les procédures et le fonctionnement des infrastructures.
• Participer et diriger des réunions en présence de clients.

Skills

Leadership

Gestion du temps

Prise de décision

Communication

Suite Office

Français courant

Tools

Suite Office

Job description

Description de l'entreprise

Rejoignez une équipe passionnée qui s'engage à faire vivre des espaces récréatifs où santé, bien-être et communauté se rencontrent!

Spécialisés dans la gestion et l'exploitation d'installations sportives et aquatiques, d'arénas et de parcs, nous nous assurons que chaque infrastructure fonctionne à son meilleur grâce à nos équipes multidisciplinaires.

Nos valeurs fondamentales – santé, sécurité, éthique, environnement, communauté et accomplissement humain – guident chacune de nos actions. Si vous êtes motivé par l'impact positif que vous pouvez avoir sur la qualité de vie des gens, cette opportunité est pour vous!

Nous sommes à la recherche d’un remplacement temporaire de gestion qui pourrait évoluer vers un poste permanent à discuter ensemble.

Sous l’autorité de la directrice des opérations récréatives, le titulaire de ce poste sera responsable du suivi de la gestion administrative et opérationnelle des installations aquatiques confiées.

Il devra notamment gérer les dossiers relatifs aux finances et aux ressources humaines ainsi qu'assurer les relations d’affaires avec les clients.

Il sera également impliqué au niveau de certains dossiers spécifiques tels que la santé et la sécurité au travail et la formation du personnel.

Description du poste

• Planifier, organiser, coordonner et superviser les activités du personnel placé sous sa responsabilité, en conformité avec les politiques en vigueur
• S’assurer que les équipes livrent tous les services requis aux contrats et offrent un travail optimal sur les sites
• Gérer les demandes des clients internes et externes
• Formuler toutes suggestions visant à améliorer les procédures et le fonctionnement des infrastructures
• Participer et diriger des réunions en présence de clients

Qualifications

• Capacité à diriger, encadrer et coacher le personnel
• Compétence en gestion du temps, en organisation et en planification
• Capacité à prendre des décisions difficiles
• Être un habile communicateur et motivateur
• Excellente compétence en communication verbale et écrite en français
• Excellentes connaissances de la suite Office
• Posséder son permis de conduire ainsi qu'un véhicule
• Les brevets de Moniteur en natation et Sauveteur national (un atout)

Informations complémentaires

Profite de plein d’avantages !

• Opportunités de développement professionnel;
• Environnement de travail dynamique et en constante évolution;
• Conciliation travail/vie personnelle;
• Activités sociales internes.

Nous reconnaissons la valeur de la diversité et souscrivons au principe d'égalité des chances en matière d'emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne indifféremment les personnes de tout genre.