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OSEDEA recherche un expert Power Platform pour rejoindre son équipe dynamique et axée sur l’innovation. Vous concevrez et développerez des solutions d’affaires modernes basées sur Power Platform, en assurant le cycle de vie complet des applications et en garantissant une expérience utilisateur fluide et conforme.
Vous transformerez les besoins clients en applications performantes, intégrant Business Central, SharePoint et API REST, tout en assurant la qualité, les tests et les livraisons via les
Nous sommes une entreprise de technologie en plein essor, spécialisée dans le développement agile. Au cœur de tout ce que nous faisons, il y a les gens; c’est ce qui nous tient à cœur. Nous nous soucions sincèrement des clients et de leur environnement, et nous avons à cœur les grands rêves, les aspirations et l’avancement professionnel de chaque membre de notre équipe.
Nous croyons fermement que l’union fait la force, et c’est pourquoi nous sommes toujours à la recherche de nouvelles façons de bâtir des liens avec tous ceux qui nous entourent.
Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes : origines, personnalités, cheminements professionnels, langues... absolument tout. Ce sujet est pour nous l’occasion d’innovations concrètes comme d’apprentissages et d’échanges. Nous voulons que tout le monde se sente accueilli et à sa place dans tout ce que nous faisons.
Le plaisir, c’est aussi notre affaire. Chaque jour, nous nous levons avec la motivation de faire du monde un endroit plus efficace et plus agréable.
Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) expert(e) Power Platform, pour joindre notre équipe de haut niveau, passionnée par l’innovation et par des mandats stimulants, dans un environnement qui favorise autant le développement professionnel que l’épanouissement personnel.
À titre d’expert(e),tu participeras à la conception et au développement de solutions d'affaires modernes basées sur Microsoft Power Platform. Tu transformeras les besoins d'affaires de nos clients en applications performantes et conviviales, en prenant en charge l'ensemble du cycle de vie des solutions.
1. 20 min - Appel d’introduction avec un·e membre de notre équipe
2. 90 min - Entrevue en présentiel à nos bureaux
3. Présentation de l'offre
Consultez notre page carrières pour en savoir plus.