Électromecanicien

Randstad Canada; Pointe-Claire; On-site; CAD 47,000 - 63,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

Plan de pension

Salaire compétitif

Compagnie Syndiquée

Job summary

Randstad Canada recherche un Électromécanicien pour un poste permanent sur un horaire rotatif, soir et nuit, à Pointe-Claire. Vous rejoindrez une équipe de maintenance dynamique dans le secteur industriel de l'embouteillage.

Le poste exige un DEP en électromécanique, une expérience dans l'embouteillage et une capacité à diagnostiquer rapidement les pannes. Salaire indicatif de 40 CAD/heure, avec avantages collectifs et régime de retraite.

Qualifications

• DEP en électromécanique requis.
• 5 ans d'expérience dans l'embouteillage fortement souhaités.
• Sens des responsabilités, initiative et débrouillardise.
• Capacité de communiquer de façon précise et efficace.
• Capacité de travailler sur différents types de machines.
• Bonne dextérité.

Responsibilities

• Intervenir pour minimiser les risques santé et sécurité.
• Réduire les arrêts de ligne et optimiser les opérations.
• Participer et gérer divers projets d’amélioration.
• Effectuer le dépannage des équipements de production.
• Résoudre les problèmes électriques et mécaniques.
• Participer au plan de maintenances préventives.
• Réparer et entretenir les équipements.
• Servir de ressource pour les interventions électriques et mécaniques.

Skills

Communication

Initiative

Autonomie/Débrouillardise

Dextérité

Education

DEP Électromécanique

Job description

Vous êtes électromécanicien ? Est‑vous allumé et passionné par votre domaine? Êtes‑vous à la recherche d’un emploi permanent dans le secteur industriel?

Nous recherchons actuellement un électromécanicien pour combler un poste permanent sur un quart de soir ou de nuit dans une entreprise reconnue dans son domaine. Vous ferez alors partie d’une équipe de maintenance dynamique.

Poste : Électromécanicien

Horaire : Rotatif (Nuit et soir)

Lieu de travail : Pointe-Claire

Salaire : 40$

Industrie : Embouteillage

Avantages

• Assurances collectives
• Plan de pension
• Salaire compétitif.
• Compagnie Syndiquée

Responsabilités

• Intervention dans une optique de minimalisation des risques santé et sécurité.
• Intervenir dans le but de réduire les arrêts de ligne.
• Participer et gérer divers projets d’amélioration.
• Effectuer le dépannage (troubleshooting) des équipements de production.
• Résoudre des problèmes électriques et mécaniques.
• Participer à la réalisation du plan de maintenances préventives.
• Réparer et faire l’entretien des équipements.
• Servir de ressources pour toute intervention d’ordre électrique ou mécanique

Qualifications

• Posséder un D.E.P. en Électromécanique
• 5 ans d'expérience dans le domaine de l'embouteillage (Un atout)
• Avoir le sens des responsabilités, démontrer de l'initiative et être débrouillard.
• Capacité de communiquer de façon précise et efficace.
• Être en mesure de travailler sur différents types de machines.
• Avoir une bonne dextérité.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d’œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [e-mail] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.