Directeur(trice) Principal(e), Certification et Comptabilité

MNP; Bas-Saint-Laurent; Presencial; CAD 90 000 - 140 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Salaire de base généreux

Quatre congés personnels payés par an

Régime collectif de retraite 4%

Programmes de primes

Assurance santé

Resumo da oferta

Le Directeur(trice) Principal(e) Certification et Comptabilité chez MNP dirige les mandats de compilation, d’examen et d’audit et conseille la clientèle pour des états financiers fiables et pertinents. Vous encadrez une équipe et collaborez avec l’associé pour optimiser les mandats.

Ce poste exige une expérience pertinente et une maîtrise des normes comptables et des outils comme CaseWare et TaxPrep, dans un cadre professionnel stimulant et orienté client.

Qualificações

• Diplôme universitaire en administration des affaires ou en comptabilité exigé.
• Titre CPA requis.
• Expérience cabinet 5 à 8 ans idéalement.
• Bonne compréhension des normes comptables et des normes de certification.
• Maîtrise des outils CaseWare, TaxPrep et de la suite Microsoft Office.

Responsabilidades

• Planifier, encadrer et réviser des mandats de compilation, des missions d’examen ainsi que des audits.
• Conseiller la clientèle et appuyer l’associé dans la présentation et l’analyse des états financiers.
• Agir comme personne-ressource pour les membres de l’équipe en offrant accompagnement et coaching.
• Diriger et superviser les travaux du personnel assigné aux mandats de certification et agir comme point de contact pour le client.
• Collaborer étroitement avec l’associé à la réalisation de mandats spéciaux.

Conhecimentos

Leadership

Gestion de mandats

Formação académica

Diplôme universitaire en administration des affaires ou en comptabilité

CPA

Ferramentas

CaseWare

TaxPrep

Microsoft Office

Descrição da oferta de emprego

Directeur(trice) Principal(e), Certification et Comptabilité

Inspiration, innovation, entrepreneuriat : voilà ce qui résume bien nos équipes d’exception. Donnez une vocation à votre passion en rejoignant une culture qui s’épanouit face au changement.

Faites votre marque au sein du groupe Certification et comptabilité à titre de directeur(trice) principal(e). Cette équipe diversifiée de professionnels s’engage à surpasser les besoins uniques de nos clients en matière d’information financière, un domaine en constante évolution. En tant que conseiller de confiance, vous produirez de l’information financière détaillée et personnalisée pour permettre à nos clients de prendre des décisions en toute confiance.

Notre identité canadienne est une source de fierté. Nous sommes un cabinet comptable, de services de fiscalité et de services-conseils de premier plan au Canada qui propose des stratégies et des solutions aux entreprises. Entrepreneurs dans l’âme, les talentueux membres de notre équipe voient les obstacles comme des opportunités et transforment les pratiques commerciales sur le marché des moyennes entreprises.

Responsabilités

• Planifier, encadrer et réviser des mandats de compilation, des missions d’examen ainsi que des audits.
• Agir à titre de conseiller auprès de la clientèle et appuyer l’associé dans la présentation et l’analyse des états financiers.
• Agir comme personne-ressource pour les membres de l’équipe en offrant accompagnement, coaching et soutien dans la réalisation des mandats.
• Diriger et superviser les travaux du personnel assigné aux mandats de certification, tant chez les clients qu’au bureau, et agir comme point de contact pour le client.
• Collaborer étroitement avec l’associé à la réalisation de mandats spéciaux.

Compétences et expérience

• Être titulaire d’un diplôme universitaire en administration des affaires ou en comptabilité.
• Titre professionnel CPA requis.
• Expérience pertinente en cabinet, idéalement de 5 à 8 ans.
• Solide compréhension des normes comptables et des normes de certification applicables.
• Bonne maîtrise des outils professionnels, notamment CaseWare, TaxPrep ainsi que de la suite Microsoft Office.

• un salaire de base généreux
• de vacances
• de quatre congés personnels payés par année
• d’un régime collectif de retraite avec cotisations égalées à 4 %
• de produits d’épargne volontaire
• de programmes de primes
• d’avantages sociaux à la carte
• de ressources en santé mentale
• d’un accès exclusif à des rabais et à des avantages indirects
• d’une aide au perfectionnement professionnel
• de cours offerts à l’interne par l’intermédiaire de MNP University
• d’un code vestimentaire adapté à vos tâches
• d’activités sociales organisées par le cabinet
• et plus encore!

Diversité@MNP

Chez MNP, la diversité est l’une de nos valeurs de base et nous célébrons nos différences. Nous croyons que chaque membre de notre cabinet apporte ses talents uniques et que la mise en valeur de son potentiel nous rend collectivement plus forts. Nous encourageons les personnes vivant avec un handicap à poser leur candidature.