Directeur(trice), Groupe des réparations structurales / Manager, Engineering Field Repairs

Bell Textron Inc.; Mirabel; On-site; CAD 120,000 - 190,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurance collective

Régime d’épargne retraite

Temps supplémentaire compensé jusqu’à

Horaires flexibles

Programme d’aide aux employés et à la 

Job summary

Bell Textron Canada Ltée cherche un Directeur(trice) du Groupe des réparations structurales et Manager, Engineering Field Repairs, pour diriger une équipe d’ingénierie spécialisée et assurer la direction technique du groupe.

Le titulaire assurera l’intégration et la maintenance des processus, collaborera avec l’ingénieur en chef et les clients internes/externes, et gérera les budgets et les plannings du groupe afin d’atteindre les objectifs de qualité et d’efficacité.

Qualifications

• Baccalauréat en génie mécanique ou aérospatial requis.
• Minimum de cinq ans d’expérience en modification et/ou réparation d’aéronefs.
• Expérience en analyse des contraintes et en gestion d’équipe.
• Maîtrise du français et de l’anglais; capacité à communiquer avec la direction et les clients internes/externes.

Responsibilities

• Diriger l’équipe de réparation structurale et définir les objectifs et la vision du groupe.
• Collaborer avec l’ingénieur en chef sur les procédures et les processus.
• Assurer l’intégration et la maintenance des processus du groupe.
• Gérer les budgets, les plannings et les exigences en matière de main-d’œuvre.
• Servir d’intermédiaire entre les responsables techniques et les délégués à la certification.
• Produire des rapports sur les mesures et viser l’amélioration continue.

Skills

Leadership

Gestion de budgets

Gestion de projets

Communication avec la direction

Education

Baccalauréat en génie mécanique ou aérospatial

Tools

Catia V5/V6

Job description

Job Description - Directeur(trice), Groupe des réparations structurales / Manager, Engineering Field Repairs (346085)

Directeur(trice), Groupe des réparations structurales / Manager, Engineering Field Repairs

Job Number: 346085

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Sommaire destâches :

Le ou la titulaire de ce poste assurera la supervision du groupe des réparations structurales. Ce groupe d’ingénierie est responsable de l’élaboration d’instructions de réparation certifiées pour les appareils commerciaux en service (appareils légers, intermédiaires et moyens). Ce groupe est formé de concepteurs et d’analyste de contraintes structurelles d'aéronefs. Le ou la gestionnaire est appelé(e) à assurer la direction technique du groupe et à servir d’intermédiaire auprès de l'ingénieur en chef et du groupe de soutien technique. Il ou elle assumera également de l'intégration et de la maintenance des processus afin de supporter les activités du groupe.

Sommaire desresponsabilités

• Diriger l 'équipe de réparation structurale ainsi que fournir la direction, les objectifs et la vision de l'organisation Solutions Client.
• En collaboration avec l'ingénieur en chef, gérer les besoins, la performance et les plans de carrière.
• Travailler avec l'ingénieur en chef à l’établissement de procédures et de processus pour simplifier les interfaces à l’intérieur et à l’extérieur du groupe, notamment :
• Politique relative aux réparations
• Élaboration de manuel de réparation standard
• Fournir une direction technique afin d’assurer la robustesse, la qualité et l’efficacité des activités de conception de l’équipe, et notamment servir d’intermédiaire auprès desresponsables de compétences techniques et des délégués à lacertification
• Collaborer avec les représentantsdu groupesoutien technique relativement à toutes les demandes deréparation
• Suivre de près les mesures significatives pour le groupe des réparations structurales, produire des rapports sur les mesures pour les intervenants et viser à l’amélioration continue
• Gérer les budgets, les calendriers et les exigences en matière de main-d’œuvre dugroupe

Exigences minimales requises

• Baccalauréat en génie mécanique ouaérospatial
• Minimum de cinq ans d’expérience en la modification et/ou réparation destructure d 'aéronefs
• Minimum de cinq ans d’expérience en analyse des contraintes
• Facilité à communiquer avec les membres de la direction, lesdifférentsexperts et les clients internes etexternes
• Expérience de travail avecCatia V5 ou V6
• Connaissance fonctionnelle de l’anglais et dufrançais
• De l’expérience en gestion est unatout

Toute combinaison équivalente de formation générale et d’expérience pourrait être prise enconsidération.

Avantages de travailler chez Bell Textron

• Programme d’assurance collective et régime d’épargne retraite
• Moyenne de 13 jours fériés/mobiles
• Possibilité de cumuler le temps supplémentaire en temps compensé jusqu’à concurrence de 40h par année
• Politique d’horaire flexible
• Programme d’aide à l’éducation pour les employés
• Programme de remboursement pour les frais de conditionnement physique
• Programme d’aide aux employés et à la famille

Ne ratez pas votre chance de vous joindre à un milieu diversifié et inclusif qui favorise un sentiment d’appartenance. En tant que membre de notre effectif mondial, vous collaborerez avec des équipes dévouées et enthousiastes, dont les différences d’expériences, d’antécédents et d’idées et une solide passion pour nos produits nous permettent d’aller au-delà du vol.

Bell Textron Canada Ltée adhère aux principes d’équité en matière d’emploi. Nous invitons les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures.

Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.

• General RepairPolicy