Directeur.trice, finance et trésorerie / Director, Finance & Treasury

Terrestar - Strigo; Montreal; On-site; CAD 100,000 - 140,000; Full time

Job summary

Une entreprise de télécommunications à Montréal recherche un Directeur.trice, finance et trésorerie pour diriger la gestion des liquidités et optimiser les flux de trésorerie. Le candidat idéal possède plus de 15 ans d'expérience en finance, une maîtrise de la modélisation financière et des compétences en négociation avec les banques. Une connaissance de l'industrie des télécommunications est essentielle. Ce poste requiert également une excellente maîtrise des langues française et anglaise, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Qualifications

• Un minimum de 15 ans d’expérience pertinente.
• Maîtrise complète des outils financiers.
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais (parlé et écrit).

Responsibilities

• Diriger la gestion des liquidités et les flux de trésorerie de l’entreprise.
• Développer et maintenir des modèles financiers complexes.
• Analyser les performances financières et fournir des recommandations.
• Préparer des rapports financiers détaillés pour la direction.

Skills

Modélisation financière

Analyse financière

Connaissance de l'industrie des télécommunications

Négociation avec les institutions financières

Maîtrise d'Excel

Gestion des risques

Communication efficace

Education

Diplôme universitaire en économie, finance ou domaine connexe

Certification CPA

Certification AFA (analyste financier agréé)

Job description

Directeur.trice, finance et trésorerie / Director, Finance & Treasury

Montréal, Québec

Relevant de la vice-présidente finance, le.la directeur.trice finance et trésorerie, dirige la gestion des liquidités et les flux de trésorerie de l’entreprise. Il.elle assure la couverture et les besoins financiers, tout en veillant à l’optimisation des flux d’encaissements et de décaissements.

En tant qu’expert.e en finance, le.la directeur.trice joue un rôle clé dans le développement et la gestion du plan d’affaires de l’entreprise, en élaborant des modèles financiers complexes pour soutenir la prise de décision stratégique et favoriser la création de valeur. Le.la titulaire du poste gère les relations avec les institutions financières, supervise les revues diligentes, analyse la performance financière et prépare des rapports détaillés à l’intention de la haute direction. Une expertise dans l’industrie des télécommunications est essentielle pour réussir dans ce rôle.

Ce rôle comprend également la gestion des risques financiers, y compris les risques de change, ainsi que la supervision des investissements.

Principales responsabilités :

• Développer et maintenir des modèles financiers complexes pour soutenir la prise de décision stratégique.
• Gérer les relations avec les institutions financières et négocier les conditions de financement.
• Analyser les performances financières et fournir des recommandations pour améliorer l'efficacité opérationnelle.
• Collaborer avec les départements internes pour assurer une compréhension commune des objectifs financiers et des indicateurs de performance.
• Préparer des rapports financiers détaillés pour la direction et les parties prenantes externes.
• Assurer la conformité avec les réglementations financières et les normes de l'industrie des télécommunications.
• En étroite collaboration avec le président, l'équipe de direction et d'autres parties prenantes, supporte la livraison du plan d’affaire (structure optimale du capital, coût du capital et accès à la liquidité).

Assumer toute responsabilité connexe.

PROFIL DE COMPÉTENCES ET EXIGENCES MINIMALES

Éducation/Expérience/Certification :

• Diplôme universitaire en économie, finance ou domaine connexe.
• Un minimum de 15 ans d’expérience pertinente.
• Certification CPA et AFA (analyste financier agréé) est un atout considérable.

Autres qualifications :

• Maîtrise de la modélisation financière et outils de financement.
• Maîtrise complète des outils financiers (capital émis, dette, obligations), maximiser la structure de capital.
• Maîtrise des évaluations d’entreprise: Incluant entre autres la valorisation des actifstangibles et intangibles (spectre), la rentabilité future et le prix du marché.
• Habileté à analyser des bilans et des états financiers.
• Connaissance approfondie de l'écosystème et de la littératie de l'industrie des télécommunications.
• Excellente maîtrise de Microsoft Excel.
• Expérience en négociation avec les banques et autres institutions financières.
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais (parlé et écrit).

Compétences requises

Adapté à son niveau et à son domaine d'expertise, le titulaire du poste doit posséder les compétences suivantes :

• Habilité à se développer constamment dans un esprit continu d'apprentissage.
• Génère de la valeur et possède un esprit innovateur.
• Démontre une saine gestion du risque organisationnel et de la sécurité informatique.
• Possède une approche de service.
• Possède un esprit d’équipe et de collaboration.
• Communique efficacement.

Planifie et organise son travail de façon autonome, rigoureuse et agile.

Possède un grand sens des affaires.

• Démontre de fortes compétences en gestion d'équipe.
• Capacité à diriger à travers le changement et l'incertitude.
• Favorise la croissance et l'apprentissage.
• Dirige la stratégie et l'exécution.