Directeur senior, trésorerie

National Bank of Canada; Vancouver; On-site; CAD 140,000 - 190,000; Full time

Benefits offered by this job

Santé et bien-être

Assurance collective flexible

Régime de retraite généreux

Régime d’acquisition d’actions

Programme d’aide aux employé·e·s

Services bancaires préférentiels

Télémedecine

Clinique virtuelle d’amélioration du睡眠

Job summary

Banque Nationale recherche un directeur principal, Trésorerie, pour agir comme partenaire stratégique auprès de la clientèle commerciale et proposer des solutions de gestion des liquidités, dépôts et flux de trésorerie.

Avec une solide expérience en développement des affaires et en gestion des relations avec des dirigeants financiers, vous contribuerez à la croissance et à la rentabilité tout en guidant les équipes commerciales sur les solutions de trésorerie et la prévention de la fraude.

Qualifications

• Baccalauréat en affaires, finance ou comptabilité.
• Expérience significative en gestion de trésorerie et en services bancaires aux entreprises.
• Développement des affaires et gestion de relations clients commerciaux.
• Connaissance des solutions de trésorerie, dépôts et flux de trésorerie.
• Capacité à analyser l’impact des taux d’intérêt sur la rentabilité.
• CTP est un atout important.
• Excellentes aptitudes en communication, négociation et présentation.

Responsibilities

• Développer et gérer des relations d’affaires avec une clientèle commerciale en tant que conseiller de confiance en trésorerie.
• Favoriser la croissance des revenus, dépôts et clientèle par le développement de nouvelles occasions d’affaires.
• Identifier et recommander des solutions liées à la gestion des liquidités et à la prévention de la fraude.
• Collaborer avec les équipes Banque commerciale pour proposer des solutions adaptées.
• Négocier les ententes tarifaires tout en assurant la rentabilité des relations clients.
• Agir comme expert-conseil auprès des dirigeants financiers (CFO, contrôleurs, trésoriers).
• Travailler avec les partenaires internes pour atteindre les objectifs régionaux.

Skills

Gestion de trésorerie

Développement des affaires

Relation client

Communication

Négociation

Education

Baccalauréat en affaires/finance/comptabilité

CTP (Certified Treasury Professional) certification

Tools

CTP Certification

Job description

Une carrière à titre de directeur principal ou directrice principale, trésorerie à la Banque Nationale, c’est agir comme partenaire stratégique auprès de la clientèle de Banque commerciale en proposant des solutions de gestion des liquidités, des dépôts et des flux de trésorerie.

Grâce à ton expertise en gestion de trésorerie, ton expérience en développement des affaires et ta capacité à établir des relations de confiance avec des dirigeants financiers, tu contribues à la croissance des affaires, à l’acquisition de nouveaux clients et à l’atteinte des objectifs de rentabilité. Tu joues également un rôle clé dans l’accompagnement des équipes commerciales en tant qu’expert(e) des solutions de trésorerie.

Nous sommes actuellement à la recherche de talents dans les marchés de Vancouver et du Fraser Valley Ouest.

Bien que ce poste soit principalement destiné à un candidat de niveau directeur principal, Gestion de trésorerie, nous invitons également les candidats qualifiés dont l’expérience correspond davantage à un rôle de directeur, Gestion de trésorerie à soumettre leur candidature.

Ton emploi

• Développer et gérer des relations d’affaires avec une clientèle commerciale en agissant à titre de conseiller ou conseillère de confiance en gestion de trésorerie.
• Favoriser la croissance des revenus, des dépôts et de la clientèle par le développement de nouvelles occasions d’affaires.
• Identifier et recommander des solutions liées à la gestion des liquidités, des comptes clients, des comptes fournisseurs et à la prévention de la fraude.
• Collaborer étroitement avec les équipes de Banque commerciale afin de proposer des solutions adaptées aux besoins des clients.
• Négocier les ententes tarifaires tout en assurant la rentabilité des relations clients.
• Agir comme expert-conseil auprès des dirigeants financiers, notamment les chefs des finances (CFO), contrôleurs et trésoriers.
• Travailler en synergie avec les partenaires internes afin d’atteindre les objectifs de croissance de la région.

Ton équipe

Tu travailleras au sein de l’équipe Gestion de trésorerie du secteur Banque commerciale et relèveras du Directeur régional, Gestion de trésorerie – Colombie-Britannique.

Tu collaboreras étroitement avec les équipes de Banque commerciale desservant les marchés de Vancouver et du Fraser Valley Ouest afin d’accompagner une clientèle commerciale établie et de soutenir la croissance des affaires dans la région.

Notre équipe se distingue par son expertise en gestion de trésorerie, sa forte culture de collaboration, sa connaissance approfondie du marché et son engagement à offrir une expérience client exceptionnelle.

Prérequis

• Baccalauréat dans un domaine lié aux affaires, à la finance ou à la comptabilité.
• Expérience significative en gestion de trésorerie, gestion des liquidités, banque commerciale ou services bancaires aux entreprises.
• Solide expérience en développement des affaires et en gestion de relations auprès de clients commerciaux.
• Bonne connaissance des solutions de trésorerie, des dépôts, de la gestion des liquidités et des flux de trésorerie.
• Capacité à comprendre et à analyser l’incidence des fluctuations de taux d’intérêt sur la rentabilité d’un client ou d’un portefeuille.
• Certification CTP (Certified Treasury Professional), un atout important.
• Excellentes aptitudes en communication, négociation et présentation.

Langues

Anglais

Compétences

Agilité d'apprentissage, Axé sur le client, Communication, Diversité et inclusion, Empathie, Humilité, Initiative, Intelligence émotionnelle, Orienté résultats, Résilience, Responsabilité, Travail en équipe

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien‑être et celui de ta famille, notamment :

• Programme santé et bien‑être incluant de nombreuses options
• Assurance collective flexible
• Régime de retraite généreux
• Régime d’acquisition d’actions
• Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille
• Services bancaires préférentiels
• Implication dans des initiatives communautaires
• Service de télémédecine
• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.

L'audace d'agir dans un environnement humain

Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employé·e·s.

Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Joins-toi à nous!