Directeur régional

Fitzii, Inc.; Montreal (administrative region); Hybrid; CAD 150,000 - 190,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération compétitive

Avantages sociaux complets

Régimes de retraite

Job summary

Rexel Canada, leader de la distribution électrique, recherche un cadre supérieur pour diriger les performances des succursales et soutenir les directeurs dans leurs fonctions.

Vous élaborerez des budgets annuels et vous assurerez leur respect, tout en assurant une gestion efficace des équipes et des relations avec les départements et les partenaires externes.

Qualifications

• Diplôme universitaire requis et expérience progressive en direction d’équipe.
• Bonne connaissance du marché et des produits électriques.
• Compétences en communication en français et anglais, et esprit stratégique.

Responsibilities

• Soutenir et former les directeurs de succursale dans leurs fonctions globales.
• Proposer des budgets annuels de ventes et d’opérations et veiller à leur réalisation.
• Maintenir une gestion efficace via un leadership fort avec les équipes.
• Veiller au respect des politiques et objectifs, et favoriser la cohésion d’équipe.
• Contribuer à l’amélioration des normes de proximité et du merchandising.
• Assurer l’optimisation opérationnelle et coordonner les ressources.

Skills

Leadership

Communication (FR/EN)

Analyse financière

Orientation résultats

Education

Diplôme universitaire

Job description

Rejoignez Rexel : Un Leader Mondial dans la Distribution Électrique

Rexel est un leader mondial sur le marché de la distribution électrique, opérant dans 18 pays et s'appuyant sur un réseau de 1 950 agences et 27 000 employés. Nous fournissons des solutions et des équipements électriques innovants pour les secteurs industriel, résidentiel et commercial. À mesure que l'industrie de l'énergie évolue, notre entreprise se transforme également. Ce changement est porté par vous—nos penseurs novateurs, innovateurs et pionniers. En collaborant étroitement avec nos clients et partenaires, Rexel s'engage à offrir une valeur exceptionnelle à nos employés, clients et parties prenantes. Ensemble, nous construisons une performance durable et façonnons un avenir meilleur.

Rexel Canada opère sous six bannières distinctes : Rexel Atlantic, Rexel Utility, Westburne, Nedco, LTL et Talley.

Depuis maintenant 100 ans, Nedco joue un rôle majeur dans le domaine de l'industrie électrique. Avec 17 succursales à travers le Québec et Ottawa, Nedco Québec, en collaboration avec ses partenaires chefs de file dans leurs marchés respectifs, est fier d'offrir une expérience de magasinage pratique et complète par sa grande variété de produits de qualité et son équipe de conseillers dans des domaines tel que : Automatisation, Contrôle de moteur et Détection, Variateurs, Produits de Télécommunication, Chauffage, Éclairage et Distribution.

Ce que vous ferez avec nous

• 
  Vous soutiendrez et formerez les directeurs de succursale dans leurs fonctions globales.
• 
  Vous proposerez des budgets annuels de ventes et d’opérations pour les succursales individuelles et vous vous assurerez qu'ils sont respectés et dépassés.
• 
  Vous maintiendrezune gestion efficace grâce à un leadership et une direction solide avec vos subordonnés immédiats. Vous coordonnerez les relations avec les départements de Nedco Québec, les fournisseurs externes, et les clients.
• 
  Vous veillerezau respect des politiques et des objectifs de l'entreprise et encouragerez et maintiendrez une atmosphère d'équipe cohérente pour favoriser des relations positives avec les employés.
• 
  Vous travaillerez sur nos normes de modèle de proximité avec le marchandisage, les planogrammes, les audits de magasin et les sondages clients, le tout en conformité avec les directives de l'entreprise.
• 
  Vous serez responsable de l'efficacité opérationnelle et de l'excellence grâce à une coordination efficace des ressources opérationnelles au sein des succursales et de concert avec le directeur des opérations de la division.
• 
  Vous répondrez aux objectifs et aux attentes de l'entreprise en matière de normes de santé et de sécurité.
• 
  Vous collaborerez avec le responsable de la relation fournisseurs, pour assurer la qualité globale de l’inventaire de chaque succursale / magasin, en particulier l’offre de produits CORE.
• 
  Vous veillerez à maximiser nos efforts par rapport à nos plateformes de commande électroniques.
• En tant que responsable,vous prendrez soinà ce que le personnel reçoive les niveaux de formation requis en identifiant les compétences futures nécessaires pour s'acquitter des responsabilités assignées.

Qui êtes-vous

• Vous êtes diplômé d’études universitaires et vous possédez un minimum de dix (10) ans d'expérience dans un secteur connexe, dont au moins cinq (5) ans à titre de cadre supérieur, ou la combinaison équivalente d'études et d'expérience
• Vous avez une connaissance du marché et des produits électriques
• Vous avez un sens solide des affaires pour analyser les rapports financiers et élaborer des stratégies de mise en œuvre appropriées pour atteindre / dépasser les plans et objectifs opérationnels / fiscaux
• Vous avez la capacité à établir des partenariats stratégiques et à identifier les opportunités de vente potentielles
• Vous avez des solides compétences en gestion du temps, en organisation, et en planification
• Vous avez des excellentes compétences en communication verbale et écrite en français et en anglais
• Vous avez la capacité à diriger, encadrer et coacher le personnel
• Vous devez être capable de prendre des décisions difficiles

Ce que nous offrons :

• Nos employés bénéficient d'un équilibre positif entre vie professionnelle et vie privée tout en s'épanouissant dans un environnement dynamique, motivé par de nouveaux défis passionnants.
• Nous offrons une rémunération compétitive, des plans d'avantages sociaux complets et des régimes de retraite, ainsi qu'une gamme remarquable d'opportunités de carrière—que ce soit pour progresser dans votre domaine actuel ou explorer quelque chose de totalement nouveau. Si vous êtes motivé, nous vous aiderons à trouver le chemin de carrière qui vous convient.
• Rexel Canada s'engage en faveur de l'équité en matière d'emploi et valorise une main-d'œuvre diversifiée, reconnaissant les talents et compétences uniques de chaque employé.

Quelle est la suite ?

• Nous remercions tous les candidats de leur intérêt ; cependant, seuls ceux sélectionnés pour des entretiens seront contactés.
• Pour d'autres opportunités de carrière, veuillez visiter www.rexel.ca .