Directeur de succursale

Avantis Coopérative; Sainte-Marie; On-site; CAD 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

Régime de retraite

Rémunération variable

Formations rémunérées

Allocation pour cellulaire

Vêtements de travail payés

Job summary

Avantis Coopérative recherche un directeur(trice) de succursale pour Sainte-Marie afin de superviser les pièces et le service et d’assurer le développement des affaires dans la région.

Le poste nécessite au moins 5 ans d’expérience opérationnelle et commerciale, ainsi qu’une solide connaissance de la suite Microsoft Office. Vous dirigerez une équipe et garantirez la rentabilité tout en respectant les procédures et les normes SST.

Qualifications

• Au moins 5 ans d’expérience opérationnelle en pièces et service.
• 5 ans d’expérience en vente.
• 5 à 8 ans d’expérience pertinente en gestion.
• Bonne connaissance de la suite Microsoft Office.

Responsibilities

• Soutenir les commis, les mécaniciens et les représentants commerciaux dans leurs tâches.
• Assurer le développement des affaires en entretenant des relations professionnelles.
• Optimiser et assurer la rentabilité de l’ensemble des opérations de la succursale.
• Faire respecter les procédures du secteur d’activité.
• Encadrer et soutenir les membres de l’équipe dans l’atteinte des objectifs.
• Analyser les rapports de ventes et les indicateurs de performance, et contrôler les coûts du garage.
• Maintenir un environnement de travail stimulant, motivant et sécuritaire.
• Faire respecter les normes SST.

Skills

Gestion opérationnelle

Vente

Relationnel

Communication

Tools

Microsoft Office

Job description

Grâce à ton vaste champ de compétences, tu sais gérer un établissement avec proactivité, efficacité et bienveillance? Tu sais prendre des décisions judicieuses en matière de développement et rentabilité? Grâce à tes habiletés en communication et en relationnel, tu maîtrises l’art du développement d’affaires?
Inclusif(ve), tu sais miser sur les compétences uniques de chacun pour créer un bel esprit d’équipe et une expérience positive pour les clients? La machinerie, c’est ton univers? On a besoin de ton talent pour assurer le succès des opérations de notre centre de machinerie!

Ton champ d’expertises

Avoir au moins 5 ans d’expérience opérationnelle en pièces et service, 5 ans d'expérience en vente ainsi que 5 à 8 ans d'expérience pertinente en gestion. Une bonne connaissance de le suite Microsoft office.

Ton champ de responsabilités

En tant que directeur(trice) de succursale :

• Tu soutiens les commis aux pièces, les mécaniciens(nes) et les conseillers(ères) techniques ainsi que les représentant(e)s des ventes dans l’exécution de leurs tâches.
• Tu assures le développement des affaires en entretenant des relations professionnelles.
• Tu optimises et tu assures la rentabilité de l'ensemble des opérations de ta succursale.
• Tu fais respecter et appliquer les procédures du secteur d’activité.
• Tu encadres, mobilises et soutiens les membres de ton équipe dans l’atteinte de leurs objectifs.
• Tu analyses les rapports de ventes, les indicateurs de performance, de contrôle des coûts ainsi que des dépenses du garage.
• Tu assures le maintien d’un environnement de travail stimulant, motivant et sécuritaire.
• Tu fais respecter les normes et les procédures de santé et sécurité au travail (SST).

Un terrain fertile aux nombreux avantages

• Activités de mobilisation
• Allocation pour cellulaire
• Assurances collectives avec participation financière de l’employeur
• Comité santé mieux-être
• Congés personnels flexibles
• Ententes corporatives (cellulaire, spa, hôtel, gym)
• Formations complètes et rémunérées
• Possibilités d'avancement
• Programme d'aide aux employés
• Programme de reconnaissance
• Rabais coéquipiers en succursales Avantis
• Régime de retraite
• Régime d’investissement coopératif
• Rémunération variable
• Service de télémédecine 24/7 pour toi et ta famille
• Vêtements de travail payés

Cultive avec nous l’esprit coop

• Tu travailles pour les familles, les producteurs agricoles et les entrepreneurs de ta région.
• Tu contribues à redonner à la communauté.
• Tu es le(la) coéquipier(ère) d’une grande famille qui prône les valeurs d’esprit de famille, d’intégrité, d’audace et d’engagement.

La famille Avantis, par ses valeurs et ses gestes, désire contribuer à faire de notre coopérative une référence inspirante, un milieu de travail rassembleur et inclusif où chacun, peu importe sa différence, peut grandir et s’épanouir à son plein potentiel!
Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse. Avantis Coopérative applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les femmes et les personnes handicapées* à soumettre leur candidature
* Celle-ci peuvent recevoir de l'assistance pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.
Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte et désigne toute personne, sans distinction de genre.