Développeur WordPress

Thorens; Montreal (administrative region); On-site; CAD 65,000 - 90,000; Full time

Job summary

Thorens recherche un Développeur WordPress pour diriger la refonte de son site Web corporatif à Rivière-des-Prairies - Pointe-aux-Trembles, Québec. Vous gérerez la planification technique, intégrerez HubSpot CRM et optimiserez le SEO.

Le rôle exige une expérience avérée en WordPress, en gestion de projets de refonte et en migration de sites, avec une maîtrise de HubSpot et des outils d’analyse. Anglais et français professionnels obligatoires.

Qualifications

• Expérience professionnelle en développement WordPress.
• Direction de projets de refonte, reconstruction ou migration de sites WordPress.
• Maîtrise des formulaires HubSpot, des propriétés CRM, des flux de travail et attribution des prospects.
• Migration SEO technique démontrée.
• Implémentation d'animations ou de fonctionnalités web interactives sans perte de performance.

Responsibilities

• Diriger la planification technique, le développement et le lancement du site WordPress refondu.
• Transformer les designs en expériences web réactives et accessibles.
• Recommander l'architecture de l'information, la navigation et les composants WordPress.
• Intégrer HubSpot et assurer le suivi des prospects.
• Assurer la préproduction, les déploiements et la QA post-lancement.

Skills

WordPress

Gestion de projets

SEO

Education

Expérience WordPress identifiée

Tools

HubSpot

Figma

Google Analytics

Job description

Rivière-des-Prairies - Pointe-aux-Trembles, Canada | Publié le 17/08/2026

• Échelle salariale Salaire compétitif selon l'expérience
• Type d’emploi Temps plein
• Recruteur(s) assigné(s) Tassia Tardif
• Date ouverte 17/08/2026
• Ville Rivière-des-Prairies - Pointe-aux-Trembles
• État/Province Quebec

Description du poste

Notre client est une entreprise innovante spécialisée dans la conception, la fabrication et l’installation de solutions d'amémagements sur mesure pour les secteurs commercial, hôtelier et du commerce de détail. Reconnue pour la qualité de ses réalisations et son esprit créatif, elle offre un environnement dynamique où les idées, la collaboration et le dépassement de soi sont valorisés.

Notreclient est à la recherche d’un(e) Développeur(se) WordPress pour diriger larefonte de son site Web corporatif. Le rôle comprend la planification, lagestion des échéanciers, l’intégration des fonctionnalités du CRM HubSpot etl’optimisation SEO.

Relevantdu responsable Création, Design et Marketing, vous serez responsable detraduire la nouvelle orientation de marque de l’entreprise en un site Webréactif et performant. Le responsable Création fournira les concepts visuelset les priorités de contenu. Vous évaluerez la faisabilité technique, recommanderez dessolutions et mettrez en œuvre les designs, animations et fonctionnalitésinteractives approuvés.

TÂCHESET RESPONSABILITÉS :

• Dirigerla planification technique, le développement et le lancement du site WebWordPress refondu.
• Transformer les designs et concepts créatifs approuvés en expériences Webréactives et accessibles.
• Recommander l’architecture de l’information, la navigation, la structure desURL et les composants WordPress réutilisables les plus appropriés.
• Développer ou personnaliser des thèmes, modèles, blocs, types de contenupersonnalisés et fonctionnalités du site Web.
• Collaborer avec le responsable Création afin d’évaluer les animations,transitions et fonctionnalités interactives selon leur faisabilité, leurperformance et leur accessibilité.
• Être responsable de l’intégration du site avec HubSpot, notamment desformulaires, propriétés CRM, flux de travail, outils de suivi, attribution,acheminement des prospects et segmentation.
• Préserver la visibilité organique existante grâce à des audits SEOtechniques, la cartographie des URL, les redirections, la migration desmétadonnées et le suivi après le lancement.
• Gérer l’environnement de préproduction, les déploiements, l’assurancequalité, les sauvegardes et la stabilisation après le lancement.
• Documenter l’architecture du site Web et former l’équipe interne Création etMarketing.

• Expérience professionnelle endéveloppement WordPress.
• Expérience dans la direction de projets importants de refonte, reconstructionou migration de sites WordPress.
• Maîtrise pratique des formulaires HubSpot, des propriétés CRM, des flux detravail, du suivi, de l’attribution et de l’acheminement des prospects.
• Expérience démontrée en migration SEO technique.
• Expérience dans l’implantation d’animations ou de fonctionnalités Webinteractives sans compromettre la performance ou l’accessibilité.
• Solides compétences en gestion de projets, en organisation et encommunication avec les parties prenantes.
• Expérience avec des sitesWordPress bilingues ou multilingues.
• Maîtrise professionnelle du français et de l’anglais.
• Familiarité avec Figma, Yoast, Google Analytics, Google Tag Manager ou touteautre plateforme SEO pertinente.
• Expérience dans des sites Web B2B, manufacturiers, de commerce de détail ouindustriels.

Informations contractuelles

• Contrat à durée déterminée de 12 mois avec possibilité de prolongation;
• Salaire compétitif, selon l'expérience;
• Participation à des projets stimulants et variés;
• Environnement de travail dynamique, collaboratif et innovant;
• Entreprise en croissance reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses réalisations.

Note: Le masculin est utilisé pour allégerle texte, et ce, sans préjudicepour la forme féminine.