Développeur.se Senior Frontend - Équipe Console / / Senior Frontend Software Developer- Console Team

Points; Montreal; On-site; CAD 80,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une entreprise de solutions de fidélité recherche un Développeur Senior pour rejoindre son équipe d'ingénierie logicielle à Montréal. Vous serez responsable du développement d'applications frontend modernes, travaillant en étroite collaboration avec une équipe motivée. Le candidat idéal doit avoir plus de 5 ans d'expérience dans le développement d'applications et être passionné par le travail en équipe. L'entreprise offre des avantages tels que des régimes de retraite, des plans de santé complets et un programme de travail flexible.

Benefits

Ajustement du plan de retraite

Plans de santé complets

Jours de congé flexibles

Crédit d'expérience de voyage

Crédit de bien-être annuel

Événements d'équipe et déjeuners mensuels

Crédit pour bureau à domicile

Programme de travail depuis n'importe où

Soutien au congé parental

Pass d'aventure

Qualifications

• 5+ années d'expérience dans le développement d'applications frontend.
• Désir de développer vos compétences sur tous les niveaux de la pile technique.
• Croyance en l'importance du travail d'équipe, coopération et communication.

Responsibilities

• Développer des applications frontend modernes tout en gérant les bases de code existantes.
• Aider à développer de nouveaux produits pour des clients stratégiques.
• Partager la responsabilité de la santé technique de l'équipe.
• Améliorer l'expérience développeur et utilisateur par un design réfléchi.
• Collaborer avec les chefs de projet, designers et autres parties prenantes.
• Jouer un rôle clé dans la livraison de produits de haute qualité.

Skills

Développement d'applications frontend

Travail d'équipe

Communication

Tools

JavaScript

React

Docker

Kubernetes

AWS

GitLab

Job description

English Version Below

Les voyages vont bien au-delà de leur destination ; ils sont tissés de chaque souvenir que l'on crée en chemin. Notre engagement consiste à redéfinir l'avenir du voyage en collaborant avec plus de 200 compagnies aériennes, établissements hôteliers, sociétés de croisières, réseaux ferroviaires pour voyageurs et services financiers, dans le but de créer de nouvelles sources de revenus significatives grâce à des expériences client exceptionnelles. Fondés sur nos valeurs fondamentales d'ambition, d'innovation et de collaboration, nous sommes constamment poussés à repousser les limites, à surpasser les attentes et à exploiter le meilleur de chacun. Nous favorisons une culture qui repose sur la conviction que notre force réside dans notre unité, travaillant ensemble pour bâtir un avenir extraordinaire dans l'univers du voyage. Joignez‑vous à nous pour transformer les voyages quotidiens en expériences véritablement extraordinaires. À PROPOS DU POSTE : Nous recherchons un logiciel senior pour rejoindre notre équipe d'ingénierie logicielle pour un poste permanent. Nous sommes une équipe d'ingénierie principalement axée sur le frontend, travaillant avec des méthodologies agiles, construisant des outils et des composants web pour créer et maintenir une suite de solutions de fidélité en marque blanche. Nous sommes une équipe incroyablement motivée et collaborative travaillant avec une variété de technologies avec une visibilité et une propriété de bout en bout de notre pile technologique. Nous sommes fiers de notre culture de travail, de partage, et de célébration ensemble, et créons un environnement de soutien où chacun peut être vraiment lui‑même au travail.

Travel is not just about the destination; it's about every memory made along the way. We are dedicated to shaping the future of travel by partnering with 200+ airline, hospitality, cruise, passenger rail, and financial services companies to create new, meaningful revenue streams through incredible customer experiences. Rooted in our core values of being ambitious, innovative, and collaborative, we are driven to continuously raise the bar, exceed expectations, and bring out the best in everyone, fostering a culture where we believe we are better together, working towards an extraordinary future in travel. Come help us transform everyday travel into extraordinary experiences.

ABOUT THE ROLE

We are looking for a Senior Development Engineer to join our Software Engineering team in a permanent position. We are a primarily frontend engineering team, working with Agile methodologies, building tools and web components to create and maintain a suite of white‑label loyalty solutions. We’re an incredibly motivated and collaborative team working across a breadth of technologies with end‑to‑end visibility and ownership of our tech stack.

WHAT YOU WILL BE DOING

• Develop modern frontend applications, while also managing the existing codebases.
• Assist with the development of new products for very strategic clients — some of the largest in the loyalty space.
• Share responsibility for your team’s technical health: architecture, best practices, reliability, security, etc.
• Improve developer and user experience through thoughtful design, rigorous testing and clear documentation.
• Collaborate with project managers, relationship managers, product designers, analysts and other stakeholders.
• Play an important role in helping us to deliver high‑quality products to our partners and customers.

Our teams own the written code from beginning to end. This includes not only writing great code but also making sure that the code is well‑tested and scalable and that we constantly promote engineering best practices.

YOU ARE SOMEONE WITH

• 5+ years of experience building frontend applications.
• Desire to develop your skills across all levels of the technical stack.
• Belief in the importance of teamwork, cooperation, and communication.

NICE TO HAVES

• JavaScript
• React, MobX
• Docker, Kubernetes
• AWS
• GitLab

WHAT YOU’LL LOVE ABOUT US

• 🏦 RRSP / 401(k) Matching / Pension Matching
• 🏥 Comprehensive Health Plans
• 📅 Flexible Paid Time Off
• ✈️ Travel Experience Credit
• 🧘 Annual Wellness Credit
• 🥗 Team Events and Monthly Lunches
• 💻 Home Office / Commuter Credit
• 🌅 Work From Anywhere Program
• 🍼 Parental Leave Top‑Up
• 🌍 Adventure Pass

OUR PROCESS

• Recruiter Phone Interview
• Hiring Manager Interview
• Take‑home Assessment or remote coding exercise (if applicable)
• Team Interview

All candidates will be provided with feedback regardless if they pass or didn’t pass any of our interview stages. All your information will be kept confidential.

EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER STATEMENT

Plusgrade is an equal‑opportunity employer and is committed to providing an accessible recruitment process. We welcome applications from all qualified individuals and are committed to equal employment opportunities regardless of gender identity or expression, race, ethnic origin, creed, place of origin, age, sex, marital status, physical or mental disability, sexual orientation, and any other category protected by law. Upon request, we will provide accommodation for applicants with disabilities.