Designer graphique (junior ou intermédiaire)

supramega; Montreal; Presencial; CAD 40.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

supramega est une agence de communication dynamique, en pleine croissance, spécialisée dans la marque et sa transposition numérique. Nous recherchons un·e designer graphique organisé·e, soucieux·se du détail et de la qualité pour un poste à temps plein à Montréal.

Relevant du directeur de création, la personne candidate sera responsable de la création et de l’adaptation des demandes Web et imprimé des clients de l'agence, réaliser des projets numériques et assurer la conformité graphique des

Formación

• Un minimum d'une année d’expérience en agence ou équivalent.
• Diplôme universitaire dans un domaine pertinent ou formation jugée pertinente.
• Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
• Bonne compréhension de l’anglais à l’oral et à l’écrit.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

Responsabilidades

• Réaliser des projets numériques (infolettres, design web).
• Réaliser la mise en page d’outils marketing imprimés et numériques.
• Assurer la conformité des livrables avec les normes graphiques des clients.
• Décliner les concepts de l’équipe tout en garantissant la qualité du produit.
• Présenter les concepts et les maquettes à l’équipe et aux clients.

Conocimientos

Autonomie

Rigueur

Créativité

Agilité

Empathie

Organisation

Joueur équipe

Flexibilité

Educación

Diplôme universitaire dans domaine pertinent

Herramientas

Adobe InDesign

Adobe Illustrator

Adobe Photoshop

Figma

Édition vidéo

Packaging

UX UI

Descripción del empleo

supramega est une agence de communication dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans la marque et sa transposition dans l'univers numérique. Nous servons des clients tels que L’Oréal et Facebook, ainsi que de nombreuses agences à Montréal et à Paris. Côté web, nous réalisons principalement des sites vitrines épurés et animés en tendant vers ce qui se fait de plus qualitatif en la matière (quelques exemples sur notre compte instagram).

Nous recherchons un·e designer graphique organisé·e, soucieux·se du détail et de la qualité pour un poste à temps plein, dans un environnement stimulant et créatif.

Rôle

Relevant du directeur de création, la personne candidatesera responsable de la création et de l’adaptation des demandes Web et imprimé des clients de l'agence.

LES DÉFIS DU POSTE

• Réaliser des projets numériques (Infolettres, design web, etc.)
• Effectuer la mise en page d’outils marketing imprimés et numériques
• S’assurer de la conformité des livrables avec les normes graphiques des clients
• Décliner les concepts de l'équipe de création tout en veillant à la qualité du produit fini
• Présenter les concepts et les maquettes à l'équipe et aux clients

EXIGENCES/COMPÉTENCES RECHERCHÉES
Votre expérience

• Avec un minimum d'une année (1 an) d’expérience en agence ou autre expérience pertinente
• Diplôme d’études universitaires dans un domaine approprié ou toute autre formation jugée pertinente
• Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Bonne compréhension de l'anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément

Compétences spécifiques

• Maîtrise approfondie de la suite Adobe (InDesign, Illustrator, Photoshop)
• Très bonneconnaissancede Figma
• Compétences en édition et montage vidéo : un atout
• Compétences en packaging : un atout
• Compétences en UX/UI: un atout

Aptitudes personnelles

• Autonomie - capacité de vous organiser sans supervision
• Rigueur - organisé·e et très minutieux·se
• Créativité - curieux·se et à l’affût des tendances
• Agilité - réagir rapidement aux demandes et gérer plusieurs projets à la fois
• Empathie - posséder de grandes habiletés sociales
• Organisation - être capable de gérer plusieurs projets à la fois
• Joueur·se d’équipe - jouer pour le collectif
• Flexibilité - être capable de gérer les urgences et planifier les priorités

POURQUOI SUPRAMEGA ?

• Opportunité de faire une différence : vos initiatives sont valorisées et vous avez vraiment l’impression de contribuer au changement dans l’équipe.
• Possibilité de travailler sur des projets très variés de courte et longue durée.
• Occasion de travailler avec des gens passionnés, à l’approche entrepreneuriale.
• Des activités d'équipe régulières;
• Assurances collectives.

IMPORTANT

Veuillez noter qu’aucune candidature ne sera considérée sans portfolio.