Courier

FedEx Canada; Montréal-Est; On-site; CAD 40,000 - 60,000; Full time

Job summary

FedEx Canada recherche un(e) employé(e) intérimaire pour assurer le ramassage et la livraison courtois sur un itinéraire attribué, et vérifier la conformité des expéditions.

Ce poste nécessite un diplôme d'études secondaires, un permis valide, et la capacité de soulever des charges lourdes. Une expérience orientée client et le bilinguisme anglais/français sont un atout majeur.

Qualifications

• Diplôme d'études secondaires ou équivalent.
• Permis de conduire valide et bon dossier de conduite.
• Capacité à soulever 70 lb et déplacer des colis jusqu'à 150 lb avec matériel.
• Bilingue anglais/français exigé.

Responsibilities

• Assurer le ramassage et la livraison courtois sur un itinéraire attribué.
• Vérifier les expéditions pour conformité aux services FedEx Canada.
• Fournir les services à la clientèle associés.

Skills

Excellent service client

Interpersonal skills

Communication skills

Time management

Organizational skills

Multitasking

Stress management

Flexibilité horaires

Bilingue Anglais/Français

Education

Diplôme d'études secondaires

Job description

This is an interview position.
To provide courteous and efficient pick-up and delivery of packages on an assigned route; to check all shipments for conformance to Federal Express Canada features of service; to provide related customer service functions.

Required Knowledge, Skills And Abilities

• High school diploma/educational equivalent
• Must possess a valid driver’s license and have a good driving record
• Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment

One (1) Year Customer Oriented Business Experience Preferred

• Must achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training
• Some knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset
• Good interpersonal and communication skills
• Good time management and organizational skills
• Excellent customer service skills
• Ability to multitask, handle stress and work in a highly pressured environment
• Willingness to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs

One (1) Year Customer Oriented Business Experience Preferred

• Must achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training
• Some knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset
• Good interpersonal and communication skills
• Good time management and organizational skills
• Excellent customer service skills
• Ability to multitask, handle stress and work in a highly pressured environment
• Willingness to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs

Qualifications Requises:

Doit être bilingue (Anglais & Français) Permis Classe 5 requis

Transparence Salariale:

Salaire:

Détails Supplémentaires:

Date d'affichage: 08/18 à 08/25 Temps plein // Doit être disponible lundi au samedi entre 7h à 19h

DÉNI DE RESPONSABILITÉ

Cette description de poste est générale et ne prétend pas énumérer ni être interprétée comme une liste exhaustive de toutes les fonctions, responsabilités et qualifications exigées des employés dans ce poste. Le ou la titulaire devra effectuer toute autre tâche assignée, atteindre les seuils minimaux requis pour les tests et formations obligatoires, travailler dans un environnement Windows, suivre avec succès les formations périodiques et maintenir les accréditations annuelles si applicable, et travailler sur différents quarts selon les besoins opérationnels. Les titulaires au Québec doivent être bilingues (français et anglais). En plus des critères habituels de sélection, les candidats aux postes exigeant la conduite comme compétence fondamentale doivent détenir un permis valide (ex. classe 5, G ou 1[AZ]) et présenter un dossier ne comportant pas plus de deux infractions et/ou accidents dans les 24 mois précédant la candidature. Les candidats seront également évalués selon : 1) leur relevé annuel de conduite ; 2) leur performance en entrevue ; et 3) leurs résultats aux évaluations de conduite administrées.

Énoncé sur l’équité en emploi

FedEx valorise la diversité et l'inclusion dans son milieu de travail. Notre entreprise accueille des talents issus de tous les horizons, à l'image de notre clientèle et des communautés que nous servons. Nous offrons un environnement sécuritaire et respectueux où chaque personne peut s'épanouir. Nous invitons particulièrement les femmes, les personnes en situation de handicap, les Autochtones, les membres des communautés culturelles et 2ELGBTQ+ à soumettre leur candidature. Notre équipe des ressources humaines adapterà le processus de recrutement selon vos besoins spécifiques.