Coordonnateur(trice) - animateur(trice)

Place aux Jeunes; Maria; On-site; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une organisation communautaire à Maria, Québec, recherche un·e coordonnateur·trice pour animer des activités pour les jeunes. Le poste, permanent et à temps partiel, demande des compétences en communication et un leadership mobilisateur. Les responsabilités incluent la gestion du personnel et la création d'un environnement stimulant. Le salaire commence à 26,52$/h et divers avantages sont offerts, notamment des assurances et une allocation cellulaire.

Benefits

Assurances collectives

6 jours de congés annuels pour maladie

Allocation cellulaire

Accès à des formations

Qualifications

• Expérience en gestion ou supervision d’équipe, un atout.
• Bon français oral et écrit requis.

Responsibilities

• Créer un environnement dynamique et stimuler les jeunes.
• Gérer les employés et traiter leurs demandes.
• Rédiger des rapports d’activités et participer aux réunions.

Skills

Habiletés de communication

Leadership mobilisateur

Autonomie et sens de l'organisation

Dynamisme

Fiabilité et professionnalisme

Compétence en informatique

Education

Formation en animation ou sciences humaines

Job description

La Maison des jeunes Le Trèflerie de Maria recrute une personne dynamique et responsable pour un poste annuel de coordination et animation d’activités.

Ce poste combine interactions avec les jeunes et les animateurs, et offre des avantages incluant assurances et allocation cellulaire.

Principales tâches

1. Créer un environnement dynamique et stimulant pour les jeunes
   • Planifier, organiser et animer des activités mobilisatrices (prévention, financement, etc.)
   • Accueillir les jeunes, écouter leurs idées
   • Faire connaître et respecter le code de vie, encadrer les jeunes
   • Identifier et obtenir les ressources nécessaires (matériel, bénévoles, etc.)
   • Intervenir individuellement ou en groupe
   • Sensibiliser les jeunes sur différentes thématiques
2. Soutenir la direction dans la gestion du personnel
   • Participer à la gestion des employés (recrutement, intégration, formation, évaluation, etc.)
   • Recevoir, écouter, traiter les commentaires ou demandes des employés
3. Contribuer au développement et rayonnement de l'organisme
   • Rédiger des rapports d’activités
   • Participer aux réunions d’équipe et à des rencontres avec la direction
   • Développer des outils de travail en collaboration avec la direction
   • Participer à des activités promotionnelles, siéger sur des comités, représenter l’organisme
   • S’informer sur les ressources communautaires et créer des collaborations

Compétences recherchées

• Formation et expérience dans un domaine pertinent (animation, loisirs, sciences humaines, etc.)
• Expérience en gestion ou supervision d’équipe, un atout
• Habiletés de communication et de collaboration
• Leadership mobilisateur et esprit d’équipe
• Autonomie et sens de l’organisation
• Dynamisme
• Fiabilité et professionnalisme
• Bon français oral et écrit
• Compétence en informatique

Salaire à partir de 26,52$/h.

Conditions et avantages du poste

• Poste permanent, à l’année
• 32 heures par semaine
• Horaires de jour, de soir et incluant 1 fin de semaine sur 2
• Salaire à partir de 26,52$/h, selon formation et expérience
• Assurances collectives incluant assurances dentaires
• 6 jours de congés annuels pour maladie
• Allocation cellulaire
• Accès à des formations pour développer vos compétences
• Date d’entrée en fonction : flexible

Date d’affichage : 20 novembre 2025. Date limite pour postuler : 20 décembre 2025.