Coordonnateur et réception des matériaux

CMP Advanced Mechanical Solutions Ltd.; Châteauguay; Hybrid; CAD 42,000 - 60,000; Full time

Job summary

CMP Advanced Mechanical Solutions Ltd. à Châteauguay recherche un coordonnateur et réception des matériaux pour assurer le flux des matières premières entrants et soutenir les processus manufacturiers.

Vous prendrez en charge la réception dans le système LN ERP, l’organisation des stocks et l’utilisation de chariots élévateurs tout en respectant les consignes de sécurité et les délais. Le poste exige 3 ans d’expérience en manutention et coordination et la maîtrise du français et de l’anglais.

Qualifications

• Trois (3) ans dExperience conduite de chariots élévateurs.
• Trois (3) ans d'expérience en manutention et coordination.
• Capacité à planifier et à organiser le travail dans les délais.
• Excellentes compétences en communication et relations interpersonnelles.
• Maîtriser le français et l'anglais (communication avec chauffeur états‑unis).

Responsibilities

• Réception des matériaux dans le système LN ERP et traitement des documents nécessaires.
• Organisation et maintien des stocks dans les entrepôts.
• Gestion des stocks: étiquetage, signalement des inexactitudes et mise à jour de Factory track.
• Réaliser les comptages d’inventaire et assurer l’entretien des locaux externes.
• Assurer le déplacement des matériaux à l’aide de chariots élévateurs et autres équipements en respectant les normes de sécurité.
• Collaborer avec le service achats pour la disposition des barils et communiquer avec les fournisseurs.
• Former ponctuellement d’autres membres du personnel et soutenir l’équipe supply chain.
• Effectuer d’autres tâches connexes liées à l’inventaire selon les besoins.

Skills

Chariot élévateur

Manutention et coordination

Planification et organisation

Communication et relations interperson

Bilingue FR/EN

Tools

LN ERP

Job description

Description du poste

Le coordonnateur et réception des matériaux, sera responsable du flux des matières premières entrantes. Il offrira un soutien technique dans le développement, la mise en œuvre et la maintenance des processus manufacturier afin de faciliter un mouvement efficace et efficient des matériaux.

Rôle et responsabilités

• Responsable de la réception des matériaux dans le système LN (ERP) et du traitement des documents nécessaires.
• Responsable de l'organisation, du maintien et de l’optimisation des stocks dans les entrepôts appropriés.
• Gérer les stocks en identifiant, en étiquetant, en signalant les inexactitudes dans les stocks tout en veillant la mise à jour de l’outil «Factory track».
• Effectuer les comptages d’inventaire (cycle count) lorsque requis.
• Effectuer le maintien des lieux extérieurs.
• Communiquer avec le fournisseur afin d’effectuer la disposition des barils de poussière des machines laser.
• Utiliser des chariots élévateurs, des transpalettes et des ponts roulants pour déplacer des matériaux, ce qui inclut le déchargement des remorques, en tenant compte de la sécurité de soi et de son environnement et en faire l’inspection et l’entretien sur une base quotidienne.
• Assister à des cours de formation pour assurer le maintien des qualifications et peut être amené à former d'autres membres du personnel.
• Soutenir l'équipe de la chaîne d'approvisionnement dans toutes les autres initiatives liées à l'inventaire.
• Supporter le manutentionnaire dans ces tâches lorsque requis ou en cas d’absence.

• Toutes les autres tâches connexes sont considérées comme faisant partie du rôle et peuvent être assignées au besoin.

Connaissances et compétences requises

• Trois (3) ans d'expérience dans la conduite de chariots élévateurs.
• Trois (3) ans d'expérience en tant que manutentionnaire et coordonnateur
• Permis de conduire valide de classe 5 (automobile)
• Certification valide sur la conduite sécuritaire d’un chariot élévateur
• Connaissance du système LN - atout
• Capacité à planifier et à organiser le travail dans le respect des délais
• Excellentes compétences en matière d'organisation du travail, de communication et de relations interpersonnelles
• Le candidat retenu sera capable de promouvoir le travail d'équipe et de travailler avec peu ou pas de supervision
• Maîtriser les langues française et anglaise (communication avec chauffeur des États-Unis)