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Sephora Canada à Pointe-Claire recherche un(e) conseiller(-ère) beauté à temps partiel pour accueillir chaque client(e) avec chaleur et passion. Vous proposerez des consultations personnalisées et des recommandations de produits, devenant le visage de l’expérience Sephora et jouant un rôle clé dans le parcours client.
Vous suivrez les tendances, partagerez votre expertise et contribuez à dépasser les objectifs de vente tout en maintenant un espace accueillant et organisé.
Conseiller/Conseillère beauté Temps partiel
Identifiant de la demande: 296682
Nom/numéro du magasin: QC-Pointe Claire (0522)
Adresse: 6815 Trans-Canadienne, Pointe-Claire, QC, Canada (CA)
Statut du poste vacant: ce poste correspond à un poste vacant existant
En tant que conseiller(-ère) beauté, vous serez le visage de Sephora Canada et accueillerez chaque client(e) avec chaleur, confiance et passion pour tout ce qui touche à la beauté. Grâce à des consultations personnalisées et à des recommandations d'expert(e)s sur les produits, vous jouerez un rôle important dans le parcours de confiance de la clientèle. Vous êtes un(e) pionnier(-ère) du domaine de la beauté qui distingue toutes les nuances et qui souhaite faire partie de quelque chose de beau.
Identifiant de la demande: 296682
Nom/numéro du magasin: QC-Pointe Claire (0522)
Adresse: 6815 Trans-Canadienne, Pointe-Claire, QC, Canada (CA)
Statut du poste vacant: ce poste correspond à un poste vacant existant
En tant que conseiller(-ère) beauté, vous serez le visage de Sephora Canada et accueillerez chaque client(e) avec chaleur, confiance et passion pour tout ce qui touche à la beauté. Grâce à des consultations personnalisées et à des recommandations d'expert(e)s sur les produits, vous jouerez un rôle important dans le parcours de confiance de la clientèle. Vous êtes un(e) pionnier(-ère) du domaine de la beauté qui distingue toutes les nuances et qui souhaite faire partie de quelque chose de beau.
La rémunération varie entre 18.10 $ CA et 22.65/hr $ CA. De plus, vous bénéficierez de primes de rendement, d'un programme d'avantages sociaux concurrentiel et d'initiatives de formation et de perfectionnement solides visant à promouvoir le soutien et la reconnaissance des employés. La rémunération finale offerte dépendra de divers critères, y compris, mais sans s'y limiter, les qualifications et l'expérience réelles de la personne, ainsi que tout autre critère opérationnel légitime et non discriminatoire pertinent au poste ou à l'emplacement.
Sephora Canada s'engage à fournir des accommodements raisonnables aux candidat(e)s handicapé(e)s ou souffrant d'autres problèmes médicaux.
Dans le cadre de notre engagement en faveur de la transparence et de l'efficacité, nous tenons à vous informer que nous utilisons des technologies d'intelligence artificielle (IA) dans notre processus de recrutement pour faciliter la présélection et l'évaluation initiales des candidatures.