Comptable principal(e), Fiscalité transfrontalière des particuliers

Mnp; Montreal; On-site; CAD 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire compétitif

Régime de retraite collectif 4%

Assurance santé et bien‑être

Formation interne (MNP University)

Avantages sociaux à la carte

Job summary

MNP, cabinet de comptabilité et de services-conseils, recherche un.e comptable principal.e en fiscalité transfrontalière à Montréal (QC). Vous gèrerez les déclarations américaines et canadiennes pour des clients vivant ou investissant dans les deux pays.

Ce poste offre des opportunités de développement, des formations internes et divers avantages pour soutenir l’équilibre vie professionnelle/vie privée et la carrière au sein d’une équipe dynamique.

Qualifications

• Baccalauréat en commerce ou administration des affaires; idéalement avec une majeure en comptabilité ou en finance.
• Titre CPA requis; l’EFC et les heures d’expérience pratique pertinentes seront considérés.

Responsibilities

• Gérer la préparation des déclarations de revenus américaines et canadiennes pour des clients vivant au Canada et investissant aux États‑Unis.
• Mettre en œuvre une stratégie de planification successorale et de fiscalité transfrontalière.
• Fournir une expertise sur les déclarations fiscales des particuliers et les accords fiscaux internationaux au moyen d’échanges et de livrables de haute qualité.
• Concevoir et mettre en place des politiques pour les expatriés et leur rémunération.
• Conseiller sur les changements de politique fiscale et résoudre les écarts en collaboration avec le directeur/mandat.

Skills

Fiscalité transfrontalière

Connaissance Canada/USA

Communication client

Rigueur professionnelle

Education

Baccalauréat en commerce ou administration (major en comptabilité/finance)

Titre de CPA

Job description

Comptable principal(e), Fiscalité transfrontalière des particuliers

Montréal, QC H3B2K2, CAN

Inspirantes, ingénieuses, animées de l’esprit d’entreprise : voilà ce qui décrit bien nos équipes d’exception. Donnez une vocation à votre passion en rejoignant une culture qui s’épanouit face au changement.

Notre identité canadienne est pour nous une source de fierté. Nous sommes un cabinet de comptabilité, de fiscalité et de services-conseils de premier plan au Canada qui propose des stratégies et des solutions aux entreprises. Entrepreneurs dans l’âme, les membres talentueux de notre équipe voient les obstacles comme des occasions de se dépasser et transforment les façons de faire sur le marché des petites et moyennes entreprises.

Responsabilités

• Gérer la préparation des déclarations de revenus américaines, des déclarations de revenus américaines et canadiennes, et ce, pour des citoyens américains vivant au Canada, des résidents américains travaillant au Canada et des Canadiens qui travaillent et investissent aux États-Unis.
• Aider à mettre en œuvre une stratégie de planification successorale et de fiscalité transfrontalière.
• Fournir une expertise sectorielle et technique sur les déclarations de revenus des particuliers au Canada et aux États-Unis, la sécurité sociale et les conventions fiscales internationales à l’aide d’échanges avec le client, de rapports, de travaux techniques, de présentations à l’intention de la direction et de livrables de haute qualité.
• Participer à la conception et à la mise en place de politiques à l’égard des expatriés et de leur rémunération.
• Prodiguer des conseils sur les changements aux politiques et aux règles fiscales concernant les déclarations de revenus des particuliers au Canada et aux États-Unis.
• Relever les problèmes et les erreurs, trouver la raison des écarts, consulter le directeur ou l’associé responsable du mandat, puis élaborer des solutions.
• Correspondre avec les clients et divers organismes gouvernementaux pour résoudre les questions de conformité fiscale.
• Préparer la correspondance, des rapports techniques, des résumés pour les clients ainsi que des présentations exposant les constatations, les faits et les points saillants relatifs au mandat.
• Collaborer avec l’équipe de mandat avant le début des travaux chez le client afin de discuter des rôles et des responsabilités de chacun, des éléments de risque, du seuil de signification et des échéances.
• Diriger des équipes de mandat, établir des relations efficaces avec les clients et encadrer les membres de l’équipe moins expérimentés.
• Prendre part à l’élaboration de nouvelles idées et méthodes pour améliorer les procédures de travail.
• Participer à des initiatives de développement des affaires et en repérer de nouvelles.
• Être disposé à se déplacer, au besoin.

Compétences et expérience

• Baccalauréat en commerce ou en administration des affaires (constitué de préférence d’une majeure en comptabilité ou en finance)
• Titre de CPA obtenu; la réussite de l’EFC et les heures visant à satisfaire aux exigences d’expérience pratique pertinente seront également prises en compte
• 2 à 4 ans d’expérience pertinente en comptabilité publique ou en fiscalité
• Connaissance pratique de la fiscalité canadienne et américaine relative à l’impôt des particuliers
• Expérience avec des logiciels de comptabilité et de fiscalité

Offrant un potentiel de revenus élevés, MNP est fier de proposer des avantages taillés sur mesure qui sont à l’image de notre culture d’exception et qui favorisent un mode de vie équilibré, le tout pour aider ses membres à s’épanouir, tant au bureau que dans leur vie personnelle. Vous profiterez d’un salaire de base généreux, de vacances, de quatre congés personnels payés par année, d’un régime collectif de retraite avec cotisations égalées à 4 %, de produits d’épargne volontaire, de programmes de primes, d’avantages sociaux à la carte, de ressources en santé mentale, d’un accès exclusif à des rabais et à des avantages indirects, d’une aide au perfectionnement professionnel, de cours offerts à l’interne par l’intermédiaire de MNP University, d’un code vestimentaire adapté à vos tâches, d’activités sociales organisées par le cabinet, et plus encore!

Diversité@MNP

Chez MNP, la diversité est l’une de nos valeurs de base et nous célébrons nos différences. Nous croyons que chaque membre de notre cabinet apporte ses talents uniques et que la mise en valeur de son potentiel nous rend collectivement plus forts. Nous encourageons les personnes vivant avec un handicap à poser leur candidature.