Comptable

Groupe STROM; Chambly; Hybrid; CAD 85,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives

Rabais Strøm (soins et services)

Horaires flexibles

Équilibre travail-vie

Job summary

Groupe STROM à Chambly recherche un Gestionnaire, comptabilité & finances - opérations pour superviser la consolidation, la vérification et l’analyse des informations comptables des unités d’affaires, afin de planifier et contrôler les budgets d’opérations.

Le poste est hybride, avec travail au campus de Chambly et télétravail, et exige une expérience significative en gestion d’équipe et en ERP. Salaire selon expérience.

Qualifications

• DEC en comptabilité, certificat en comptabilité ou équivalent.
• Minimum 5 à 7 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Au moins 2 années d’expérience en gestion d’équipe.
• Très bonne connaissance d’Excel et de la suite Microsoft.
• Fortes habiletés de communication, d’adaptation au changement, de travail en équipe.
• Faire preuve d’un leadership mobilisateur et maintenir un esprit d'équipe en motivant l’équipe à l’atteinte des objectifs.
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule pour les déplacements occasionnels entres les établissements.

Responsibilities

• Supporter le suivi et la conciliation des ventes du spa ainsi que des liquidités sur une base hebdomadaire, en s’assurant de l’intégrité des enregistrements
• Supporter les activités de facturation et la gestion des comptes clients
• Exécuter les activités de fin de mois et préparer les états financiers en assurant la conformité des principes comptables (immobilisations, suivi des CAPEX et amortissements, conciliations, supervision des recevables et payables et paiements)
• Analyser les états financiers
• Produire les rapports TPS-TVQ et veiller à la conformité fiscale gouvernementale
• Effectuer le suivi de comptes du grand livre (ex. frais d’administration, cartes de crédit, rabais…)
• Aider à la préparation, des budgets annuels, des documents pour l'audit de fin d’année
• Soutenir les initiatives d’amélioration des processus et participer activement à la mise en œuvre de nouveaux systèmes comptables ou logiciels de gestion (ERP)
• Participer à l'encadrement et la formation technique d'un.e commis comptable

Skills

Gestion d'équipe

Excel avancé

Communication

Adaptation au changement

Travail en équipe

Education

DEC en comptabilité ou équivalent

Tools

ERP

Job description

Mission

Relevant du Gestionnaire, comptabilité & finances - opérations, le comptable est responsable de réaliser la consolidation, la vérification et l’analyse de l’information comptable des unités d’affaires désignées, qui est ensuite utilisée pour planifier, élaborer et contrôler les budgets d’opérations de l’entreprise.

Mission

Relevant du Gestionnaire, comptabilité & finances - opérations, le comptable est responsable de réaliser la consolidation, la vérification et l’analyse de l’information comptable des unités d’affaires désignées, qui est ensuite utilisée pour planifier, élaborer et contrôler les budgets d’opérations de l’entreprise.

Responsabilités principales

• Supporter le suivi et la conciliation des ventes du spa ainsi que des liquidités sur une base hebdomadaire, en s’assurant de l’intégrité des enregistrements
• Supporter les activités de facturation et la gestion des comptes clients
• Exécuter les activités de fin de mois et préparer les états financiers en assurant la conformité des principes comptables (immobilisations, suivi des CAPEX et amortissements, conciliations, supervision des recevables et payables et paiements)
• Analyser les états financiers
• Produire les rapports TPS-TVQ et veiller à la conformité fiscale gouvernementale
• Effectuer le suivi de comptes du grand livre (ex. frais d’administration, cartes de crédit, rabais…)
• Aider à la préparation, des budgets annuels, des documents pour l'audit de fin d’année
• Soutenir les initiatives d’amélioration des processus et participer activement à la mise en œuvre de nouveaux systèmes comptables ou logiciels de gestion (ERP)
• Participer à l'encadrement et la formation technique d'un.e commis comptable

Profil

Profil recherché

• DEC en comptabilité, certificat en comptabilité ou équivalent
• Minimum 5 à 7 ans d'expérience dans un poste similaire
• Au moins 2 années d’expérience en gestion d’équipe
• Très bonne connaissance d’Excel et de la suite Microsoft
• Fortes habiletés de communication, d’adaptation au changement, de travail en équipe
• Faire preuve d’un leadership mobilisateur et maintenir un esprit d'équipe en motivant l’équipe à l’atteinte des objectifs
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule pour les déplacements occasionnels entres les établissements

Spécifications

• Salaire : selon expérience
• Poste permanent à temps plein : 40 heures, du lundi au vendredi
• Lieu de travail : Hybride, Campus STROM à Chambly et télétravail

Ce que le Strøm spa vous offre :

• Assurances collectives
• Accès gratuit à l’expérience thermale Journée « Équilibre »
• Rabais sur les produits et services Strøm, jusqu’à 50 % de réduction sur les soins de massothérapie et esthétiques
• Horaire facilitant la conciliation travail-vie personnelle
• Contribuer à une entreprise d’ici qui a à cœur le bien-être de sa communauté
• Évoluer au sein d’une équipe dévouée, respectueuse et accueillante
• Congé payé par l’entreprise pour profiter de l’expérience Strøm.

Le genre masculin est utilisé dans le présent affichage comme genre neutre

Nos valeurs

Créativité Promouvoir un climat qui favorise l’autonomie et la prise d’initiatives. Être créatif dans les nouvelles façons de faire et la résolution de problème afin de constamment innover, évoluer, se réinventer. Intégrité Agir avec respect, transparence et professionnalisme. Montrer l’exemple en tout temps. Entretenir des relations positives et harmonieuses avec les équipes de travail, nos clients, nos partenaires et nos collaborateurs. Compétence Démontrer un souci du détail et toujours chercher à approfondir ses connaissances et ses compétences dans l’objectif de se développer et d’accomplir son plein potentiel. Bien-être (« caring ») Avoir à cœur son bien-être, celui des clients et de ses collègues. S’investir tous les jours dans son travail en faisant preuve de bienveillance et faire une différence autour de soi ainsi que dans la communauté. Diligence Offrir un service appliqué, agir avec dévouement et rigueur. Se montrer attentif aux besoins des autres et y répondre en temps opportun.