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Commis comptable

Ardene

Laval

On-site

CAD 35,000 - 45,000

Full time

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Job summary

Un détaillant majeur en Amérique du Nord recherche un commis comptable pour soutenir diverses tâches comme la saisie des factures et le suivi des dépenses. Le candidat idéal possède un DEC en comptabilité, est bilingue, et a de bonnes aptitudes en communication et en organisation. Ce poste est parfait pour ceux souhaitant commencer une carrière dans la comptabilité.

Qualifications

  • Excellentes aptitudes en communication (orale et écrite).
  • Capacité de saisir de données et connaissances informatiques de base.
  • Expérience en comptabilité, notamment en comptes payables.

Responsibilities

  • Récupérer les factures et garder un suivi des frais incorrects.
  • Saisir les factures/paiements/réconciliation dans Sage.
  • Vérifier les relevés de cartes de crédit et le solde des rapports de dépenses.

Skills

Aptitudes en communication
Saisie de données
Précision et souci du détail
Capacité à mener plusieurs tâches
Capacités d'organisation
Bilingue (anglais et français)

Education

DEC en comptabilité

Tools

Sage
SAP Concur
Job description
Description

QUI TU ES : Le/la commis comptable apportera un soutien à l'équipe en aidant à accomplir diverses tâches et projets tels qu'ils sont assignés. Il s'agit d'un poste de niveau d'entrée qui relève de deux personnes différentes, qui exercent des fonctions différentes pour chacune d'entre elles.

Les Principales Responsabilités Comprennent, Sans S'y Limiter
  • Récupérer les factures en ligne/courrier
  • Garder un suivi des frais incorrects et assurer le suivi avec les gestionnaires
  • Saisir les factures/paiements/réconciliation dans Sage
  • Rapports de dépenses de fin de mois pour les télécommunications et l'internet
  • Rapports mensuels des taxes municipales
  • Paiements pour les licences commerciales
  • Classer des documents
  • Mise à jour mensuelle de SAP Concur
  • Maintenir la liste des titulaires de cartes et assurer le suivi auprès des utilisateurs de cartes de crédit
  • Soutenir les utilisateurs de la carte Visa US Bank avec l’accès en ligne (par ex. comptes verrouillés/expirés)
  • Aider les utilisateurs de Concur avec leurs rapports
  • Vérifier les relevés de cartes de crédit et que le solde des rapports de dépenses est correctement saisi
  • S’assurer que les rapports Concur sont soumis à temps et qu’ils respectent nos politiques de voyage
  • Assurer le suivi auprès des titulaires de carte si nécessaire
  • Autres tâches quotidiennes liées à la comptabilité
Ce Qu’il Te Faut
  • DEC et/ou une certaine expérience en comptabilité, notamment en comptes payables
  • Excellentes aptitudes en communication (orale et écrite)
  • Capable de travailler avec ses collègues pour aider à résoudre les problèmes et les questions
  • Capacité de saisir de données et connaissances informatiques de base
  • Précision et souci du détail
  • Capacité à mener plusieurs tâches et à établir les priorités
  • Capacités d'organisation et de gestion du temps
  • Bilingue (anglais et français)
GRANDIS AVEC NOUS!

Nous sommes fiers de dire que tout ce que nous faisons commence avec nos employés, que ce soit en magasin ou au siège social. À partir de nos associés aux ventes et de l’équipe de gestion des magasins ; aux équipes internes dédiées à la conception de vêtements, chaussures et accessoires ; des experts en marketing, en image de marque et en numérique ; stylistes, photographes et graphistes ; jusqu’à la conception et opérations des magasins. Nous faisons tout. Ardene est vraiment un centre créatif qui n'a pas d'égal.

Faites partie d’une équipe amusante, dynamique et pleine d’énergie! Joignez‑vous à nous et commencez votre carrière au sein d’un des détaillants les plus importants en Amérique du Nord!

Ardene est un employeur garantissant l’égalité des chances et, en tant que tel, n’effectue aucune discrimination relative à l’embauche ou aux conditions d’emploi fondée sur la race, l’ascendance, la couleur de la peau, le lieu d’origine, la religion, le sexe, l’identité de genre, la citoyenneté, l’âge, l’orientation sexuelle, une invalidité, l’origine nationale, l’état de famille, l’état matrimonial ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables. Des accommodements pour les personnes avec un handicap sont disponibles sur demande pour les candidats prenant part à tous les aspects du processus de sélection. Les décisions relatives à la sélection sont uniquement fondées sur des facteurs liés à l’emploi.

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