Cheffe ou chef de section - administration

Ville de Sherbrooke; Sherbrooke; On-site; CAD 84,000 - 118,000; Full time

Benefits offered by this job

Avantages sociaux

Régime de retraite à prestations démon

Transport en commun gratuit

Job summary

Ville de Sherbrooke recherche un chef de section – administration pour soutenir le Service de police. Vous serez responsable des budgets, des achats et de la gestion des ressources humaines et matérielles, afin d’assurer une administration efficace et conforme.

Le candidat idéal possède un baccalauréat en administration, une expérience en gestion budgétaire et une capacité à diriger une équipe, avec l’atout CPA et une connaissance du domaine public.

Qualifications

• Baccalauréat en administration, idéalement comptabilité.
• Expérience significative en gestion budgétaire et en gestion d'équipe.
• La détention du titre CPA constitue un atout.
• Bonnes compétences en communications et organisation.

Responsibilities

• Préparer, suivre et contrôler les budgets de fonctionnement et d'immobilisations.
• Réaliser des analyses financières et des prévisions budgétaires.
• Suivre les dépenses, analyser les écarts et appliquer les mesures correctives.
• Assurer le respect des lois, règlements et conventions collectives et redditions de comptes.
• Planifier et coordonner les achats et l'entretien des biens et services.
• Encadrer et développer l'équipe et favoriser un climat collaboratif.
• Coordonner l'entretien du quartier général et des équipements.

Skills

Gestion budgétaire

Gestion d'équipe

Analyse financière

Rigueur

Discrétion

Communication interpersonnelle

Jugement

Leadership

Education

Baccalauréat en administration

Spécialisation comptabilité

CPA (atout)

Formation pertinente

Job description

PRÉAMBULE

Sixième plus grande ville au Québec, Sherbrooke est une ville où il fait bon vivre, où se trouve le combo parfait entre la nature et le milieu urbain. C'est une ville de collaboration et de partenariat, qui se démarque par son dynamisme, et tête de file de la culture, du sport et du savoir en Estrie.

NUMÉRO DE CONCOURS

CADRR-058-2026

PRÉAMBULE

Sixième plus grande ville au Québec, Sherbrooke est une ville où il fait bon vivre, où se trouve le combo parfait entre la nature et le milieu urbain. C'est une ville de collaboration et de partenariat, qui se démarque par son dynamisme, et tête de file de la culture, du sport et du savoir en Estrie. Pour poursuivre sa mission, la Ville de Sherbrooke est à la recherche d'une cheffe ou d'un chef de section – administration pour soutenir l'équipe du Service de police, pour un emploi permanent. Le Service de police de la Ville de Sherbrooke, comptant plus de 300 membres, veille à la sécurité et au bien-être de la population en offrant des services policiers de proximité axés sur la prévention, l'intervention et la collaboration avec la communauté.

DÉFIS PROPOSÉS

Relevant du directeur du service de police et en étroite collaboration avec lui, vous assurez la préparation et le contrôle des budgets du service, ainsi que de planifier, coordonner et contrôler les différentes activités reliées à l'approvisionnement et à l'entretien des biens. Vous assumez également la gestion des ressources humaines, matérielles et financières.

Plus Précisément

• Assurer la préparation, l'élaboration, le suivi et le contrôle des budgets de fonctionnement du service et d'immobilisations, en veillant à une utilisation optimale des ressources financières.
• Effectuer des analyses financières, des prévisions budgétaires et des recommandations nécessaires à la prise de décision de la direction.
• Effectuer le suivi des dépenses, analyser les écarts budgétaires et mettre en œuvre les mesures correctives appropriées.
• Assurer le respect des lois, des règlements, des politiques et des conventions collectives en vigueur, ainsi que des diverses ententes et subventions. Contrôler la perception des revenus et produire les redditions de comptes.
• Planifier, coordonner et contrôler les activités d'approvisionnements, incluant l'acquisition de biens, d'équipements et de services, en veillant au niveau d'inventaire à maintenir et en respectant les règles établies.
• Développer les systèmes, les outils, les indicateurs financiers et les politiques de gestion interne permettant d'assurer la bonne utilisation des ressources.
• Encadrer, mobiliser et développer les membres de son équipe en favorisant un climat de travail collaboratif, performant et orienté vers l'amélioration continue.
• Mobiliser les différents intervenants et coordonner les activités reliées à l'entretien du quartier général et des équipements.

NOTRE OFFRE

Des conditions très intéressantes vous sont offertes :

• Un poste permanent;
• Un salaire annuel se situant entre 84 322$ et 117 866$;
• Des vacances pouvant aller jusqu'à sept semaines par année, selon l'expérience;
• Des congés de fin d'année entre Noël et le Jour de l'an;
• Un horaire flexible;
• Un programme d'avantages sociaux;
• L'adhésion à un régime de retraite à prestations déterminées;
• Le transport en commun gratuit avec la Société de transport de Sherbrooke (programme Boulobus).

PROFIL RECHERCHÉ

Vous détenez un baccalauréat en administration, idéalement avec une spécialisation en comptabilité, ou toute autre formation jugée pertinente en lien avec les responsabilités du poste.

Vous possédez une expérience significative en gestion budgétaire ainsi qu'en gestion d'équipe.

La détention du titre de CPA constitue un atout important. Une connaissance du milieu policier ou de la réalité des organisations de sécurité publique sera également considérée comme un avantage distinctif.

Faisant preuve de rigueur et de discrétion, vous vous distinguez par vos habiletés en communications interpersonnelles et organisationnelles et vous êtes doté d'un bon sens de l'organisation et du jugement.

On vous reconnait comme un gestionnaire agile et positif, capable d'inspirer et de mobiliser son équipe vers l'atteinte des résultats. Vous collaborez aisément avec les autres et vous vous adaptez rapidement aux changements.

LA VILLE S'ENGAGE

La Ville de Sherbrooke souscrit aux principes d'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. L'évaluation comparative des études émise par le ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration est exigée pour les diplômes obtenus hors du Québec.