Chef maintenance

Saputo, Inc.; Quebec; Hybrid; CAD 110,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Vacances dès l’embauche

Assurances collectives

Régime de retraite collectif

Télémédecine et programme d’aide

Actions de l’employeur

Congés payés pour congé parental

Job summary

Saputo, Inc. recherche un Chef maintenance à Saint-Hyacinthe, QC, pour diriger une équipe d’environ quarante employés et superviser les activités de maintenance préventive et corrective dans un cadre de production à flux continu.

Le candidat idéal possède une formation d’ingénieur, une expérience en management et une maîtrise du français et de l’anglais; leadership, organisation et capacité à travailler sous pression sont essentiels.

Qualifications

• Baccalauréat en Génie mécanique, en génie de la production, gestion de projet ou formation équivalente.
• Être membre certifié de l'Ordre des ingénieurs (atout).
• Sept à dix (7 à 10) ans d’expérience en maintenance à titre de gestionnaire et supervision dans le domaine de l’alimentation.
• Le bilinguisme (français/anglais) au parler et à l’écrit est essentiel.
• Leadership et compétences interpersonnelles et de la communication démontrée.
• Capacité à travailler avec des échéanciers serrés et à faire preuve de résistance au stress.

Responsibilities

• Gérer les activités de maintenance, la planification des travaux de maintenance préventive et la planification du travail dans un environnement de fonctionnement continu.
• Voir au développement et à la formation de l’équipe afin de maintenir une équipe informée, expérimentée et productive.
• Revue quotidienne des indicateurs de performance des lignes de production (MTTR, MTBF, disponibilité, OEE).
• Élabore la planification stratégique pour le secteur maintenance et dirige les projets d’amélioration et d’optimisation.
• Préparation et suivi du budget annuel et mise en place d’objectifs.
• Assurer la santé et la sécurité du personnel et des sous-traitants et veiller au respect des normes HACCP et BRC.
• Participer à l’amélioration de l’efficacité énergétique de l’usine.

Skills

Leadership

Bilingue FR/EN

Planification

Gestion d'équipe

Communication

Education

Baccalauréat en Génie mécanique

Membre certifié de l'Ordre des ingénieurs (atout)

Job description

## Chef maintenanceApply: On-Site: St-Hyacinthe, QC: Full time: Posted Today: JR67187At Saputo, we bring good to the table by making high-quality products, investing in our people, and supporting communities around the world . As a top 10 global dairy processor, we value contributions that matter and strive to foster an inclusive, growth-driven work environment. Ready to bring your best?**Résumé des fonctions**Sous la supervision de la Directrice d’usine, le Chef maintenance, est un gestionnaire d’action axé sur l’amélioration continue et est responsable de planifier, coordonner, diriger et contrôler les travaux de conception et de réparation relative aux machines, pièces et équipements et les activités d’entretien en collaboration avec son équipe.**La manière dont vous contribuerez à faire une différence...*** Responsable de la gestion d’une équipe multidisciplinaire en maintenance composé d’une quarantaine d’employés;* Gérer les activités de maintenance, la planification des travaux de maintenance préventive et la planification du travail dans un environnement de fonctionnement continu;* Voir au développement et à la formation de l’équipe afin de maintenir une équipe informée, expérimentée et productive;* Revue quotidienne des indicateurs de performance des lignes de production; (MTTR, MTBF, disponibilité, OEE);* Mise en place et suivi des indicateurs de performance du secteur département; (planification, respect de la cédule, etc...)* Élabore la planification stratégique pour le secteur maintenance afin d’aiguiller l’ensemble du groupe;* Dirige les projets d’amélioration et d’optimisation;* Participe activement aux projets de capitalisation;* Être en mesure d’effectuer avec l’équipe les analyses de défaillances, les analyses de causes racines et de définir les actions correctives et préventives (CAPA) permettant d’éviter les arrêts associés;* Préparation et suivi du budget annuel et mise en place d’objectifs afin d’assurer le respect du budget;* S’assurer de la santé et sécurité de son personnel et de ses sous-contractants, par la mise en place de politiques et programmes qui seront vigoureusement suivis et respectés incluant le respect des normes HACCP;* Augmenter la fiabilité des équipements de production par la mise en place d’une maintenance préventive ;* S'assurer que le programme d'entretien préventif répond aux exigences HACCP et BRC ainsi que des normes internes;* Participer à l'amélioration de l'efficacité énergétique de l'usine;* Toutes autres tâches connexes.**Vous êtes la personne qui convient le mieux pour ce poste si vous...*** Baccalauréat en Génie mécanique, en génie de la production, gestion de projet ou formation équivalente;* Être membre certifié de l'Ordre des ingénieurs (atout);* Sept à dix (7 à 10) ans d’expérience en maintenance à titre de gestionnaire et supervision dans le domaine de l’alimentation;* Le bilinguisme (français/anglais) au parler et à l’écrit est essentiel;* Leadership et compétences interpersonnelles et de la communication démontrée;* Posséder un grand sens de l’organisation et de la planification;* Capacité à travailler avec des échéanciers serrés et avoir une bonne résistance au stress;* Faire preuve d’autonomie afin d’être en mesure de travailler avec un minimum de supervision;* Bon travail d’équipe, facilitateur;* Initiative et flexibilité.**Nous soutenons et prenons soin de nos employés en leur offrant...*** Vacances dès l’embauche ;* Assurances collectives généreuse et complète;* Régime de retraite collectif avec cotisation de l’employeur ;* Télémédecine et programme d’aide pour les employés et leur famille;* Capital-actions avec contribution de l’employeur ;* Allocation généreuse pour le congé parental;* Congés payés ; maladie, mobiles et congé pour bénévolat ;* Possibilité de cotiser aux REER et CELI collectif* Programmes de formation et de développement ;* Activités organisées pour les employés et leurs familles ;* Des rabais privilégiés sur nos produits ;