Démarquez-vous pour ce poste — générez un CV et une lettre de motivation personnalisés en environ une minute.
Le Groupe Jean Coutu recherche un Chef·fe, commercialisation et expérience client, commerce en ligne - pharmacie pour diriger les efforts marketing et l’expérience client sur les plateformes en ligne des sites Jean Coutu et Brunet.
Le rôle exige une solide expérience en marketing numérique, gestion d’équipes et pilotage d’activations promotionnelles, avec une attention particulière à la conversion et à la performance du tunnel d’achat.
Type de poste: Permanente
Titre du poste: Chef·fe, commercialisation et expérience client, commerce en ligne - pharmacie
Numéro de la demande: 49893
Catégorie d'emploi: Administration
Division: Qc - Stratégie Num. / Commerce en ligne (80069071)
Département: Marketing et commerce électronique
Lieu de travail: LE GROUPE JEAN COUTU - VARENNES (#M-VAR)
Province: Canada : Quebec
Type d'emploi: Permanent
Venez relever de nouveaux défis et partager votre passion!
Le·la Chef·fe, commercialisation et expérience client, commerce en ligne - pharmacie participe à la planification et à la réalisation des activités pour supporter les ventes et la conversion sur les plateformes de commerce en ligne des sites web de Jean Coutu et Brunet ainsi que sur les marketplaces. Il·elle planifie, gère et optimise les tactiques d’acquisition et de rétention de clients, les différentes offres commerciales et le marchandisage des produits avec l'objectif d'augmenter les ventes.
Responsable de l’expérience en ligne et du tunnel d’achat, il·elle monitore les KPI’s de performance des plateformes numériques et s’assure d’optimiser la conversion et l'expérience de magasinage en collaboration avec les équipes de marchandisage, du marketing, de la loyauté. Il·elle initie et documente l’identification d’opportunités pour augmenter la conversion et la fréquence d’achat des clients sur les sites, afin de nourrir les A/B tests et la roadmap d’évolution numérique. Il·elle est aussi responsable de l’expérience client, il·elle veille à la qualité du service offert aux clients et franchisés pour les différents canaux du commerce en ligne. Finalement, il·elle s’assure d’offrir un service à la clientèle de qualité et maintenir une image positive du commerce en ligne.
METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.
Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.
Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.