Chef de produits pharmaceutiques

Mantra Pharma inc.; Brossard; Hybrid; CAD 114,000 - 147,000; Full time

Job summary

Une entreprise pharmaceutique innovante est à la recherche d'un Chef de produits pharmaceutiques à Montérégie, Brossard. Le candidat élaborera des stratégies marketing et supervisera le lancement de nouveaux produits. Le poste offre des avantages tels qu'un mode hybride, des vacances généreuses et des assurances collectives. Exigences incluent expérience en marketing et leadership.

Benefits

Horaires flexibles

REER collectif avec contribution de l’employeur

3 semaines de vacances + congés payés

Stationnement intérieur gratuit

Évènements d’entreprise

Qualifications

• Expérience dans le domaine pharmaceutique ou marketing.
• Compétences en gestion de produits et campagnes.
• Solides compétences analytiques et stratégiques.

Responsibilities

• Élaborer la stratégie marketing des produits.
• Mettre en œuvre des campagnes marketing ciblées.
• Planifier et coordonner les lancements de produits.
• Superviser le personnel sous sa responsabilité.
• Analyser la performance des produits.

Skills

Stratégie marketing

Gestion d'équipe

Analyse de marché

Job description

Avantages

• Poste en mode hybride avec horaire flexible;
• Poste regular et à temps plein;
• Assurances collectives (incluant télémédecine et compte santé);
• REER Collectif avec contribution de l’employeur;
• 3 semaines de vacances + congés payés pendant la période des fêtes;
• 4 congés maladies et mobiles par années;
• Stationnement intérieur gratuit;
• Bureau à proximité de la station du DIX30 du REM;
• Évènements d’entreprise;
• Et plus encore!

Relevant du Directeur marketing, le Chef de produits pharmaceutiques est impliqué activement dans le lancement de nouveaux produits et la stratégie marketing des produits actuels. Il supervise les chefs de produits associés.

Principales tâches et responsabilités

• Élaborer la stratégie marketing des produits sous sa responsabilité, en collaboration avec son supérieur et la direction des ventes;
• Mettre en œuvre des campagnes marketing ciblées pour maximiser la visibilité et la performance des produits;
• Planifier et coordonner les lancements de produits : présentation aux équipes internes, création des outils de communication (communiqués, fiches de vente, Pharmafax);
• Présenter les nouveaux produits lors des réunions de ventes et assurer leur intégration dans les stratégies commerciales;
• Superviser et soutenir le personnel sous sa responsabilité dans l’accomplissement de leurs mandats;
• Évaluer le rendement de l’équipe et favoriser le développement des compétences;
• Concevoir et développer des outils marketing adaptés aux besoins des équipes de vente;
• Répondre aux questions des représentants et fournir un soutien stratégique;
• Fournir des données pertinentes pour établir les prévisions financières et évaluer le rendement des produits;
• Surveiller la concurrence et formuler des recommandations stratégiques basées sur l’analyse du marché;
• Approuver les étiquettes finales des emballages de produits;
• Assurer la coordination avec l’équipe marketing pour la production de matériel numérique et imprimé;
• Gérer les relations avec les fournisseurs des programmes de soutien aux patients (PSP) et assurer le suivi des actions;
• Effectuer toutes autres tâches connexes exigées par son supérieur immédiat.