Chef-comptabilité corporative

Groupe Desgagnés; Quebec; Hybrid; CAD 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Une firme de comptabilité à Québec recherche un Chef – Comptabilité corporative pour superviser le cycle comptable et développer des outils d'analyse. Le candidat idéal a un diplôme en comptabilité, minimum 5 ans d'expérience et des compétences en leadership. Ce poste offre un environnement dynamique et des politiques de télétravail.

Benefits

Programme d'assurance collective complet

Régime enregistré d'épargne-retraite

Congés mobiles et jours fériés

Café gratuit

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en comptabilité ou finance.
• Bonne maîtrise des normes NCECF.
• Expérience en supervision d'équipes comptables.

Responsibilities

• Superviser le cycle comptable et assurer la conformité.
• Coordonner le processus budgétaire et les prévisions.
• Développer des tableaux de bord et outils d'analyse.

Skills

Analyse des écarts

Leadership

Planification budgétaire

Conformité NCECF

Education

Diplôme en comptabilité

Tools

Power BI

Excel

Job description

Imagine un poste où la comptabilité ne se limite pas à des chiffres, mais devient un levier stratégique pour propulser une organisation multisociétés vers l’excellence.
C’est exactement ce que propose le rôle de Chef – Comptabilité corporative chez Desgagnés.

Concrètement...

Dès ton arrivée, tu prends les rênes d’un cycle comptable complet. Tu orchestres les clôtures mensuelles et annuelles, tu consolides les états financiers, tu assures leur conformité aux normes NCECF, et tu garantis la qualité irréprochable de chaque livrable.
Tu deviens le gardien de l’architecture financière, celui qui structure les données pour qu’elles parlent, éclairent et orientent les décisions.

Mais ton rôle ne s’arrête pas là. Tu entres dans l’univers de la planification budgétaire et des prévisions financières. Tu analyses les écarts, tu modélises des scénarios, tu proposes des ajustements.

Tu es celui qu’on consulte pour comprendre les tendances, anticiper les risques et saisir les opportunités. Tu traduis les chiffres en stratégie.

Tu es aussi un bâtisseur. Tu participes à l’implantation d’un ERP, à l’automatisation des processus, à la transformation numérique de la fonction finance.
Tu développes des outils, des tableaux de bord, des modèles de gestion qui rendent l’information plus accessible, plus pertinente, plus puissante.

Et tu n’es pas seul. Tu encadres une équipe de techniciens comptables, puis celle des comptes à payer. Tu les mobilises, les formes, les fais grandir.

Tu insuffles une culture de rigueur, de collaboration et de performance. Tu es un leader qui inspire et qui structure.

Tu joues aussi un rôle clé dans la fiscalité. Tu coordonnes les obligations canadiennes et américaines, tu collabores avec les fiscalistes externes, tu assures la conformité et tu participes à la planification fiscale.
Tu es le point de contact pour les audits, les déclarations, les ajustements.

Enfin, tu es un partenaire stratégique. Tu conseilles les unités d’affaires, tu participes aux groupes de travail en finance, tu contribues à la gouvernance, à la gestion des risques, à l’amélioration continue.

Bref! Tu es au cœur de la prise de décision.

Ce poste est taillé pour un professionnel rigoureux, stratégique et orienté vers l’action, qui souhaite avoir un impact réel sur la performance d’un groupe multisociétés.

Tes responsabilités clés

Comptabilité et information financière

• Supervision complète du cycle comptable mensuel et annuel.
• Consolidation des états financiers internes et externes.
• Conception et amélioration des rapports et tableaux de bord (Power BI, Excel).
• Veille à la conformité aux normes NCECF et à la qualité des livrables.

Planification et analyses financières (FP&A)

• Coordination du processus budgétaire annuel et des prévisions trimestrielles.
• Analyse des écarts, modélisation de scénarios et recommandations stratégiques.
• Préparation de présentations financières pour la direction.

Contrôles internes et optimisation

• Mise en place de contrôles internes robustes et gestion des risques.
• Participation active à l’automatisation des processus et à l’implantation d’un ERP.
• Contribution à la transformation numérique de la fonction finance.

Fiscalité et conformité

• Supervision des obligations fiscales canadiennes et américaines.
• Collaboration avec les fiscalistes externes et gestion des audits fiscaux.
• Veille stratégique en matière de fiscalité et planification fiscale.

Leadership et gestion d’équipe

• Encadrement de techniciens comptables et de l’équipe des comptes à payer.
• Développement des talents, formation et mobilisation.
• Promotion d’une culture de performance et de collaboration.

Conditions de travail

• Poste permanent, de jour
• Horaire de 37,5 h par semaine, lesquelles sont réparties de 8 h 30 à 12 h et de 13 h à 17 h
• Politique de télétravail
• Programme d’assurance collective complet (incluant l’assurance dentaire)
• Régime enregistré d’épargne-retraite (avec cotisation de l’employeur)
• Programme d’aide aux employés et télémédecine
• Stationnement disponible et accessibilité par le traversier Québec-Lévis
• Vacances annuelles
• Congés mobiles, congés de maladie et jours fériés
• Café gratuit!

En plus de ces avantages, viens vivre le bonheur de travailler dans le Quartier Petit Champlain près de l’eau (parfait pour un jogging matin-midi-soir!), des boutiques et des restos-terrasses!