Chauffeur(e) classe 1 - Saint-Esprit

Olymel; Saint-Simon; On-site; CAD 34,000 - 49,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire horaire 30,05$

Assurance maladie complémentaire

Assurance dentaires

Congés payés

Régime de retraite

Stationnement sur place

Reconnaissance années de service

Job summary

Olymel - Division transport Transbo recrute un chauffeur classe 1 à Saint-Esprit. Vous effectuerez des livraisons de produits réfrigérés vers des clients internes ou externes, selon un horaire du lundi soir au samedi matin, quart de nuit.

Le poste exige un permis classe 1, un fort esprit client et de bonnes habiletés pour les manœuvres de recul. Rémunération compétitive et nombreux avantages complètent l’offre.

Qualifications

• Doit détenir un permis de conduire valide classe 1 avec mention F.
• Aptitude à travailler en équipe et à communiquer en français.
• Bonnes capacités d’orientation et de maniement de recul.

Responsibilities

• Effectuer des livraisons de produits réfrigérés vers clients internes ou externes.
• Effectuer rondes de sécurité et respecter l’horaire (lundi soir au samedi matin, quart de nuit).
• Tenir à jour rapports de route et livrer les commandes dans les délais.
• Assurer les tâches connexes liées à l’emploi.

Skills

Orientation client

Éthique professionnelle

Bonnes habiletés manœuvres

Français écrit

Education

DEP conduite véhicules lourds

Job description

Chez Olymel - Division transport Transbo, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Chauffeur(e) classe 1 - Saint-Esprit pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi! Nous avons notre garage avec nos mécaniciens qui pourront t'assister sur la route et bien sûr, une flotte de véhicules fiables et des camions de rechange au besoin.

Pourquoi Choisir Olymel - Division transport Transbo ?

• Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
• Culture d’Entreprise : Fais partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
• Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

Le Rôle Et Ton Impact

Faisant partie d’une équipe dynamique, le chauffeur ou la chauffeuse classe1 se verra attribuer, par le superviseur à la répartition, une route de livraison de produits réfrigérés vers des clients internes ou externes. Plus précisément, ton rôle consistera à:

• Effectuer une ronde de sécurité ;
• Travailler selon un horaire du lundi soir au samedi matin, quart de nuit, avec un départ entre 18h et 23h à notre terminal de St-Esprit et des quarts d’environ 10 à 12heures ;
• Tenir à jour différents rapports de route ;
• Effectuer, dans les délais requis, les livraisons demandées par le superviseur ;
• Compléter toutes autres tâches connexes à l’emploi.

Équipements

• Tracteurs semi‑remorques à suspension pneumatique et à freins à disque ;
• Régulateur de vitesse, cabine climatisée et siège pneumatique Premium avec ballons dorsaux ;
• Fenêtres électriques, miroirs électriques, chauffage d’appoint, miroirs chauffants et journal électronique ISAAC.

Tes Atouts Pour Le Poste

• Détenir un permis de conduire valide classe1 avec mentionF ;
• Avoir une approche orientée client et une bonne éthique professionnelle ;
• Posséder un bon sens de l’orientation et de bonnes habiletés pour les manœuvres de reculons ;
• Savoir communiquer et écrire en français ;
• Posséder un DEP en conduite de véhicules lourds ou toute autre expérience jugée pertinente (un atout).

Voici tout ce qu’Olymel - Transport Transbo peut t’offrir :

• Un salaire de 30,05 $/heure, incluant la prime de nuit applicable pour les heures travaillées entre 23 h et 8 h ;
• Temps supplémentaire payé après 48 heures de travail ;
• Une prime de performance pour la bonne conduite versée chaque semaine, pouvant atteindre jusqu’à 4 % des gains bruts ;
• Une progression salariale annuelle ;
• Une véritable ambiance de travail familiale ;
• Un programme de reconnaissance des années de service ;
• Une rémunération et une gamme d’avantages sociaux compétitifs, incluant notamment :
  • Assurance dentaire
  • Assurance invalidité
  • Assurance maladie complémentaire
  • Assurance vie
  • Congés payés
  • Cotisation égale au REER
  • Événements d’entreprise
  • Nourriture à prix réduit ou gratuite
  • Programmes de bien‑être
  • Réductions tarifaires
  • Régime de retraite
• Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien‑être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes, dont « Ensemble, on redonne » ;
• Stationnement sur place.

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

#INDcolbleu

Nous n'utilisons pas l'intelligence artificielle (IA) dans nos processus de sélection.