Chargée / Chargé de projet, Traitement des eaux

Stantec; Rimouski; Hybrid; CAD 85,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

Poste régulier à temps plein

Programme de bien-être

Flexibilité d’horaire

Remboursement des frais d’adhésion à l’OIQ

Régime de retraite collectif

Job summary

Une entreprise de consultations en ingénierie recherche un Chargé-e de projet senior, responsable de la direction d'une équipe multidisciplinaire et de la gestion de projets d'infrastructure pour le traitement des eaux. Vous bénéficierez d'une grande flexibilité de travail avec la possibilité de télétravail. Un diplôme en ingénierie et au moins 15 ans d’expérience en traitement des eaux sont requis. L'entreprise offre une rémunération compétitive, des avantages sociaux attrayants et un environnement de travail dynamique.

Qualifications

• Minimum de 15 ans d'expérience en traitement des eaux ou en mécanique de procédé.
• Être membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
• Posséder une attestation en santé et sécurité générale sur les chantiers.

Responsibilities

• Diriger une équipe multidisciplinaire pour des projets d'infrastructures.
• Produire des livrables dans les délais prévus.
• Assurer la gestion administrative et technique des projets.

Skills

Gestion de projet

Mécanique de procédés

Communication efficace

Collaboration en équipe

Maîtrise du français

Education

Baccalauréat en ingénierie (civil, mécanique, chimique ou des eaux)

Tools

Suite Microsoft Office

ACC et BIM 360

Job description

Votre opportunité

Partout dans le monde, les collectivités du monde entier partagent le même besoin : l’accès à une eau potable. Alors qu’elles s’efforcent de répondre à ce besoin, elles sont confrontées à des défis de plus en plus complexes. Nos équipes en eau collaborent pour proposer des idées novatrices, guidées par la rigueur scientifique et la croissance durable. Chaque jour, nous aidons les collectivités à améliorer, à réutiliser et à protéger la ressource la plus précieuse de la planète.

Joignez‑vous à notre équipe pour réaliser des projets transformateurs qui profiteront aux générations futures. Vous souhaitez vous impliquer dans la réalisation des projets autant techniquement que dans la gestion quotidienne de ceux‑ci, cette opportunité pourrait être la vôtre! On vous connait comme un joueur d’équipe, rigoureux et qui a à cœur la satisfaction de sa clientèle, n’hésitez plus et contactez‑nous!

Vos responsabilités

En tant que Chargé‑e de projet senior au sein de l’équipe Traitement des eaux et pompage, vous serez appelé à diriger une équipe multidisciplinaire impliquée dans la réalisation de projets de conception et construction d’infrastructures de traitement des eaux et pompage pour le compte de nos clients des marchés municipal, institutionnel et industriel.

Vos responsabilités incluront la gestion de projet aux niveaux administratifs, techniques et financiers afin de produire les livrables dans les temps aux différentes étapes des mandats, ceux‑ci pouvant aller de l’étape d’étude préliminaire et conceptuelle à la réalisation des travaux. Elles incluront également l’ingénierie de conception dans la discipline de mécanique de procédés en collaboration avec les membres de l’équipe spécialisée en traitement des eaux et pompage.

• Identifier, comprendre et valider les besoins du client.
• Planifier les efforts et coordonner l’équipe d’ingénieurs et techniciens dans les différentes disciplines dont principalement celle de mécanique de procédés.
• Convoquer et diriger les réunions de coordination internes et externes avec le client.
• Établir et faire le suivi des indicateurs d’avancement des livrables.
• Concevoir des systèmes de production d'eau potable ou de traitement des eaux usées de nature municipale et industrielle.
• Concevoir des postes de pompage de surpression d’eau potable ou de relèvement des eaux usées.
• Coordonner et participer activement à la rédaction de rapports d'étude, de devis techniques, préparer des plans et effectuer de la surveillance de projets en phase de construction.
• Participer aux activités de développement des affaires en contribuant à l’identification des opportunités d’affaires d’intérêt pour l’équipe et à la planification stratégique lors de l’élaboration des offres de services.

Vous aurez la possibilité de choisir de travailler sous un mode hybride (présentiel/télétravail).

Votre parcours

Votre candidature retiendra notre attention si vous possédez les compétences et l’expérience suivantes :

• Un baccalauréat en génie civil, mécanique, chimique ou des eaux (maîtrise un atout), jumelé à un minimum de 15 ans d'expérience en traitement des eaux ou en mécanique de procédé. Expérience en génie‑conseil (un atout).
• Excellente maîtrise du français (oral et écrit).
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
• Connaissance de l’anglais un atout afin de faciliter la collaboration avec nos équipes internes à l’extérieur du Québec ou avec des clients.
• Posséder une attestation en santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP).
• Être considéré par vos pairs pour votre sens de l’organisation et du travail de qualité, votre grande capacité d’apprentissage, votre capacité à travailler en équipe et votre excellente aptitude à communiquer efficacement tant à l'oral qu'à l'écrit.
• Connaissance des logiciels de la suite Microsoft Office.
• Connaissance des plateformes de collaboration ACC et BIM 360 (atout).
• Maîtriser la réglementation fédérale et provinciale en matière de traitement des eaux.
• Posséder un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule.
• Avoir des connaissances en automatisation des procédés (atout).

Ce Que Nous Offrons

En plus de ses projets porteurs, Stantec se démarque par ses avantages sociaux :

• Projets stimulants avec des défis techniques intéressants au sein d’une équipe dynamique et accueillante.
• Poste régulier à temps plein : 37,5 h/semaine.
• Possibilité de télétravail, flexibilité d’horaire et du lieu de travail.
• Programme de rémunération, de congés et de vacances compétitifs.
• Cinq (5) jours maladie par année cumulables.
• Remboursement des frais d’adhésion à l’OIQ.
• Remboursement avantageux du taux de kilométrage à 0,72 $/km.
• Régime complet et flexible d’assurance collective.
• Programme de bien‑être et d’aide aux employés.
• Régimes de retraite : REER, régime d’actionnariat, CELI.
• Programme de recommandation pour référence de candidat.
• Programme de développement professionnel (mentorat, accompagnement, formation).
• Programme de reconnaissance des années de service (actions de Stantec).

Pourquoi nous rejoindre?

Plus de 300 nouveaux collaborateurs nous ont rejoints au cours des 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels de l'ingénierie conseil!

À propos de Stantec

Chef de file mondial dans le domaine du développement durable, Stantec offre des services‑conseils en ingénierie, architecture et environnement. Les différents points de vue de nos partenaires et des parties prenantes nous motivent à faire preuve de créativité et d’innovation, surtout lorsqu’il s’agit d’enjeux importants comme les changements climatiques, la transformation numérique et la résilience des villes et des infrastructures. Nous sommes des concepteurs, des ingénieurs, des scientifiques, des chargés de projet et des conseillers stratégiques. Nous innovons ensemble, là où se rejoignent intérêt collectif, créativité et besoins des clients, afin de réaliser des projets qui repoussent les limites.

Stantec au Québec, c’est une équipe de 1600 personnes, réparties dans 15 places d’affaires, qui sont fières d’offrir un impact positif dans les collectivités et qui peuvent compter sur un leadership local fort et engagé. Nous avons à cœur d’offrir un environnement de travail sain, inclusif et flexible.

Sommaire des avantages sociaux

Avantages sociaux au Canada : Les employés à temps partiel et à temps plein auront accès aux avantages sociaux suivants : régimes de soins de santé, de soins dentaires et de la vue, programme de bien‑être, comptes de crédits‑santé et de mieux‑être, régime enregistré d’épargne‑retraite collectif, régime d’actionnariat des employés, compte d’épargne libre d’impôt (CELI) collectif, assurance vie et assurance décès ou mutilation accidentels (DMA), régimes d’assurance invalidité de courte et de longue durée, assistance‑voyage en cas d’urgence, remboursement des frais de scolarité, couverture des frais d’adhésion à des associations professionnelles et congés payés.

Les employés temporaires ou occasionnels auront accès aux avantages sociaux suivants : régime enregistré d’épargne‑retrait collectif, régime d’actionnariat des employés et compte d’épargne libre d’impôt collectif.

Emplacement principal

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