Chargé·e des opérations de production

Videotron; Montreal (administrative region); Sur place; CAD 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Assurances collectives

Régime de retraite collectif

Rabais sur les services Vidéotron

Programme mieux-être

Programme d’aide aux employé·es

Résumé du poste

Groupe TVA recherche un technicien en régie de production pour soutenir les équipes sports et nouvelles. Vous coordonnez les directs, gérez les alimentations de signaux et assurez la conformité technique et qualitative des émissions.

Le poste requiert 5 années d’expérience, un DEC pertinent et un fort sens du leadership. Maîtrise du français exigée; l’anglais est souhaité à un niveau débutant. Horaires variables.

Qualifications

• DEC dans une discipline pertinente (ex. électrotechnique, audiovisuelle, etc.).
• 5 ans d’expérience comme technicien dans le domaine.
• Connaissances en gestion de projet (atout).
• Sens du leadership et de l’organisation.
• Sens de la responsabilité et de l’imputabilité.
• Maîtrise du français excellente; anglais de base à l’oral et à l’écrit.

Responsabilités

• Travailler en régie de production avec les équipes de production sports et nouvelles.
• Coordonner les demandes de directs pour répondre aux besoins des émissions.
• Gérer les alimentations de signaux selon les besoins de production.
• Évaluer les enjeux et proposer des solutions pour optimiser production et qualité.
• Faire respecter les standards de production et de qualité technique.
• Gérer les ressources humaines affectées et assurer la supervision quotidienne.
• Veiller à l’application de la convention collective et des politiques RH.

Connaissances

Leadership

Organisation

Responsabilité / imputabilité

Anglais (niveau débutant)

Formation

DEC dans une discipline pertinente

Description du poste

Chez Groupe TVA , la créativité est au cœur de tout ce que nous faisons. Nous repoussons constamment les limites de la création dans les secteurs de la télévision, du cinéma, de la postproduction et des magazines en valorisant la nouveauté, l’agilité et le dépassement de soi.

Pour nous, la fierté de ce que l’on crée est l’un des meilleurs vecteurs d’innovation !

Description du poste

• Travailler en régie de production avec les équipes de production sports et nouvelles ;
• Coordonner les demandes de directs afin de répondre efficacement aux besoins de production des diverses émissions ;
• Gérer les alimentations de signaux requis selon les besoins de production des émissions de Nouvelles et de Sport ;
• Évaluer les enjeux et proposer des solutions afin d’optimiser la productivité et la qualité du produit ;
• Faire respecter les standards de production et de qualité technique sur l’ensemble des productions;
• Gérer les ressources humaines affectées aux activités de production et assurer la supervision fonctionnelle quotidienne de l’équipe ;
• Veiller à l’application de la convention collective et des politiques de ressources humaines, tout en promouvant les valeurs de l’équipe.
• Connaissance approfondie des aspects de la production télévisuelle ou du milieu de la télévision (essentiel);
• Disponible à travailler sur des horaires variables ;
• Diplôme d’études collégiales dans une discipline pertinente (ex. électrotechnique, audiovisuelle, etc.) ;
• 5 ans d’expérience comme techniciendans le domaine;
• Connaissances en gestion de projet (atout);
• Sens du leadership et de l’organisation ;
• Sens de la responsabilité et de l’imputabilité ;
• Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
• Maîtrise de l’anglais (parlé et écrit) niveaudébutant. La personne qui occupera le poste aura à communiquer avec nos partenaires externes anglophones de manièreoccasionnelle.

Informations complémentaires

• Profite d’assurances collectives selon tes besoins et d’un régime de retraite collectif (selon le poste) ;
• Bénéficie de rabais sur les services Vidéotron ainsi qu’auprès de nos partenaires ;
• Favorise ta santé grâce au programme mieux‑être qui valorise la santé physique, psychologique, financière et sociale ;
• Bénéficie en tout temps du programme d’aide aux employé·es pour toi et ta famille, incluant la télémédecine ;
• Participe à des projets qui ont de l’impact et relève des défis qui te permettront de te dépasser ;
• Développe ton plein potentiel et imagine tout ce que tu peux devenir au sein de la famille Québecorpàr le biais de nos diverses opportunités de carrière;
• Saisis l’occasion de collaborer au succès d’une entreprise qui partage tes valeurs en soutenant entre autres près de 400 organismes !

Consulte notre rapport d'activité pour avoir un aperçu des projets auxquels tu pourrais contribuer !

Nous valorisons ton unicité !

Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail accessible, équitable et inclusif afin de représenter la diversité au sein de la collectivité dans laquelle l’entreprise évolue. Nous nous assurons d’offrir un environnement de travail où chaque personne est valorisée et respectée pour ce qu’elle est lui permettant ainsi d’atteindre son plein potentiel. Nous avons hâte de découvrir toutes les facettes qui font de toi une personne unique !

Nous avons à cœur d’offrir des mesures d’accessibilité aux personnes qui en feront la demande. Si tu as besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.