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Chargé de projet senior- Géoenvironnement (MD)

TOTEM

Quebec

On-site

CAD 80,000 - 100,000

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Job summary

Une entreprise d'environnement recherche un gestionnaire de projets pour des projets variés en énergies renouvelables, transport et changements climatiques. Le candidat idéal aura au moins 10 ans d'expérience en environnement, une solide maîtrise des réglementations québécoises, et sera capable de gérer la relation client, d'analyser des données et de coordonner des équipes. Ce poste flexible et hybride offre des conditions de travail attrayantes telles que des assurances collectives et un programme d’aide aux employés.

Benefits

Assurances collectives
REER
Télémédecine
Horaires flexibles
Programme d’aide aux employés

Qualifications

  • Minimum 10 ans d’expérience en environnement.
  • Bonne maîtrise des réglementations québécoises.
  • Maîtrise du français oral et écrit.
  • Permis de conduire et carte ASP requis.
  • Membre d’un ordre professionnel (atout).

Responsibilities

  • Gérer des projets environnementaux variés.
  • Analyser les données et rédiger des documents techniques.
  • Respecter les budgets et échéanciers.
  • Coordonner les équipes techniques.

Skills

Gestion de projet
Analyse de données
Relation client
Coordination d'équipes techniques

Education

Formation en génie ou en sciences
Job description
Résumé du rôle :

Le poste consiste à gérer des projets environnementaux variés (évaluation, caractérisation, réhabilitation de sites, etc.) dans des domaines comme les énergies renouvelables, le transport, les bâtiments et les changements climatiques. La personne sera responsable de la relation client, de la coordination d’équipes techniques, de l’analyse de données, de la rédaction de documents techniques, et du respect des budgets et échéanciers.

Profil recherché :
  • Formation en génie ou en sciences;
  • Minimum 10 ans d’expérience en environnement;
  • Bonne maîtrise des réglementations québécoises;
  • Maîtrise du français oral et écrit;
  • Permis de conduire et carte ASP requis;
  • Membre d’un ordre professionnel (atout).
Conditions de travail :
  • Projets diversifiés;
  • Environnement flexible et hybride;
  • Assurances collectives, REER, télémédecine;
  • Horaires flexibles avec possibilité de semaine comprimée;
  • Accès à un programme d’aide aux employés.
Culture d’entreprise :

L’employeur valorise l’innovation, la collaboration, l’impact durable, et le bien-être des employés.

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