Chargé de projet

Avizia RH; Saguenay; Hybrid; CAD 70,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule fourni ou remboursement kilom

RVER avec contribution de l’employeur

Projets variés et stimulants

Environnement humain et stable

Équipe collaborative

Job summary

Avizia RH recherche un chargé de projets expérimenté pour piloter des projets résidentiels, commerciaux et institutionnels dans la région du Saguenay.

Vous travaillerez en lien direct avec les clients, les sous-traitants et les équipes internes, sur un rythme 50/50 terrain/bureau, et ferez preuve de rigueur, d’organisation et de leadership pour livrer des projets de qualité, dans les délais et en maîtrisant les coûts.

Qualifications

• Expérience pertinente en gestion de projets de construction.
• Bon leadership et capacité à mobiliser les équipes autour des projets.
• Bonne autonomie, rigueur et excellent sens de l’organisation.

Responsibilities

• Planifier, coordonner et superviser les travaux sur terrain et bureau (≈50/50).
• Participer aux estimations avec les estimateurs.
• Gérer les sous-traitants et suivre coûts et délais.
• Collaborer avec les chargés de projets et les directeurs lors des rencontres hebdomadaires.
• Maintenir une communication claire avec les clients tout au long des projets.
• Anticiper les enjeux et proposer des solutions pour garder les projets alignés.

Skills

Gestion de projets

Leadership

Organisation

Autonomie

Communication

Education

DEC ou BAC en génie civil ou architecture ou estimation

Job description

Tu es du genre à aimer quand ça bouge, quand les projets avancent et quand tu peux vraiment avoir un impact sur le terrain?

On est à la recherche d'un(e) chargé(e) de projets solide, structuré(e) et allumé(e) pour se joindre à une entreprise de construction bien établie dans la région du Saguenay. Une équipe stable, des projets variés, une belle latitude, et surtout, un environnement où ton jugement et ton leadership vont réellement compter.

Comme chargé(e) de projets, tu prendras en main la gestion complète de projets résidentiels, commerciaux et institutionnels, du démarrage jusqu'à la livraison finale.

Tu seras au cœur de l'action : en lien direct avec les clients, les sous-traitants, les équipes internes et la direction. Ton rôle ne sera pas seulement de suivre des projets, mais bien de les piloter avec rigueur, vision et sens des priorités.

L'objectif : livrer des projets de qualité, dans les délais, en gardant un œil attentif sur les coûts, les échéanciers et la satisfaction du client.

Concrètement, tu auras à :

• Planifier, coordonner et superviser les travaux, autant sur le terrain qu'au bureau, dans une réalité environ 50/50;
• Participer aux estimations en collaboration avec les estimateurs;
• Gérer les sous-traitants et assurer un suivi rigoureux des coûts, des délais et de l'avancement des travaux;
• Collaborer étroitement avec les autres chargés de projets et les directeurs lors des rencontres hebdomadaires;
• Maintenir une communication claire, fluide et professionnelle avec les clients tout au long des projets;
• Anticiper les enjeux, trouver des solutions et garder les projets bien alignés du début à la fin.

Le profil qu'on recherche

On cherche quelqu'un qui connaît bien la construction, qui aime gérer plusieurs dossiers à la fois et qui est capable de garder le cap même quand les priorités bougent.

• Une expérience pertinente en gestion de projets de construction;
• Une formation en génie civil, architecture, estimation ou tout autre domaine connexe, DEC ou BAC;
• Un bon leadership naturel et une capacité à mobiliser les gens autour des projets;
• Une bonne autonomie, de la rigueur et un excellent sens de l'organisation;
• Une aisance avec les outils de gestion de projets, ou l'ouverture à te former rapidement;
• La capacité de jongler avec plusieurs mandats en même temps, sans perdre de vue les détails importants.

Ce qu'on t'offre

• Un horaire stable de 40 h par semaine, avec de la flexibilité sur ton heure d'arrivée et de départ;
• Un RVER avec contribution de l'employeur;
• Un véhicule fourni ou un remboursement kilométrique;
• Des projets variés, concrets et stimulants;
• Un environnement humain, collaboratif et stable à l'année;
• Une équipe où les gens se parlent, s'entraident et avancent dans le même sens.

Pourquoi ça vaut la peine?

Parce que c'est une belle opportunité pour quelqu'un qui veut continuer à évoluer en gestion de projets, sans se retrouver dans une structure trop lourde ou impersonnelle.

Tu vas avoir de l'autonomie, de la proximité avec les décideurs, des projets diversifiés et une équipe qui mise sur la collaboration plutôt que sur le chacun-pour-soi.

Si tu veux joindre une entreprise solide, bien implantée au Saguenay, où ton rôle aura un vrai poids dans la réussite des projets, ça pourrait vraiment valoir une discussion.