CAN Driver

FedEx Canada; Bas-Saint-Laurent; On-site; CAD 21,000 - 28,000; Part time

Job summary

FedEx Canada recherche un embaucheur/embaucheuse pour un poste à temps partiel au Québec. Le candidat assurera le chargement et le déchargement des aéronefs et véhicules, triera les colis et garantira une livraison et une collecte efficaces, tout en vérifiant la conformité des envois selon les normes FedEx.

Ce poste exige un diplôme d’études secondaires, un permis de conduire valide et d’excellentes compétences relationnelles et organisationnelles.

Qualifications

• Diplôme d’études secondaires ou équivalent
• Permis de conduire valide et bon dossier de conduite
• Excellentes compétences relationnelles et de service client
• Capacité à travailler sous pression et à gérer le stress
• Souplesse d’horaires et capacité à travailler selon les besoins
• Bonne gestion du temps et organisation
• Capacité à soulever jusqu’à 70 lb et à manœuvrer jusqu’à 150 lb avec matériel
• Connaissance de base des opérations FedEx Canada (atout)
• Identité bilingue français/anglais souhaitée (Québec)

Responsibilities

• Charger et décharger les aéronefs et les véhicules
• Trier les colis et assurer une livraison et une collecte efficaces
• Vérifier la conformité des envois selon les normes FedEx Canada
• Réaliser les fonctions de service client associées

Job description

This is an interview position.

To load and unload aircrafts and vehicles, sort packages and provide efficient delivery and pick-up of packages; to check shipments for conformance to Federal Express Canada features of service; to provide related customer service functions.

Required Knowledge, Skills And Abilities

• High school diploma/educational equivalent
• Must possess a valid driver’s license and have a good driving record

One (1) Year Customer Oriented Business Experience Preferred

• Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment
• Must achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training
• Some knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset
• Good interpersonal and communication skills
• Good time management and organizational skills
• Excellent customer service skills
• Ability to multitasking, handle stress and work in a highly pressured environment
• Willing to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs

One (1) Year Customer Oriented Business Experience Preferred

• Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment
• Must achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training
• Some knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset
• Good interpersonal and communication skills
• Good time management and organizational skills
• Excellent customer service skills
• Ability to multitasking, handle stress and work in a highly pressured environment
• Willing to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs

Qualifications Requises:

notes aux internes : publiee le 21.09.2026 jusqu’au 28.09.2026 @15:00

Transparence Salariale:

Salaire:

Détails Supplémentaires:

il s'agit d'une position a temps partiel de lundi a vendredi - 8h00 le matin// this a part-time position Monday to friday, shift starts at 8 am

DÉNI DE RESPONSABILITÉ

Cette description de poste est générale et ne prétend pas énumérer ni être interprétée comme une liste exhaustive de toutes les fonctions, responsabilités et qualifications exigées des employés dans ce poste. Le ou la titulaire devra effectuer toute autre tâche assignée, atteindre les seuils minimaux requis pour les tests et formations obligatoires, travailler dans un environnement Windows, suivre avec succès les formations périodiques et maintenir les accréditations annuelles si applicable, et travailler sur différents quarts selon les besoins opérationnels. Les titulaires au Québec doivent être bilingues (français et anglais). En plus des critères habituels de sélection, les candidats aux postes exigeant la conduite comme compétence fondamentale doivent détenir un permis valide (ex. classe 5, G ou 1[AZ]) et présenter un dossier ne comportant pas plus de deux infractions et/ou accidents dans les 24 mois précédant la candidature. Les candidats seront également évalués selon : 1) leur relevé annuel de conduite ; 2) leur performance en entrevue ; et 3) leurs résultats aux évaluations de conduite administrées.

Énoncé sur l’équité en emploi

FedEx valorise la diversité et l'inclusion dans son milieu de travail. Notre entreprise accueille des talents issus de tous les horizons, à l'image de notre clientèle et des communautés que nous servons. Nous offrons un environnement sécuritaire et respectueux où chaque personne peut s'épanouir. Nous invitons particulièrement les femmes, les personnes en situation de handicap, les Autochtones, les membres des communautés culturelles et 2ELGBTQ+ à soumettre leur candidature. Notre équipe des ressources humaines adaptera le processus de recrutement selon vos besoins spécifiques.