Caissier/caissière temps partiel jour

Loblaw; Cowansville; On-site; CAD 23,000 - 25,000; Full time

Job summary

Loblaw recherche un caissier/caissière pour ses magasins au Québec afin d’assurer un service client chaleureux et des transactions efficaces. Aucune expérience préalable n’est requise; une formation est fournie et vous travaillerez selon des quarts variés, y compris soirs et fins de semaine.

Le rôle nécessite la gestion de transactions en argent comptant et par carte, le maintien d’un espace caisse propre et l’assistance aux clients pour les questions générales.

Qualifications

• Aucune expérience préalable n’est requise, formation fournie.
• Souci du détail et précision dans les transactions.
• Capacité à communiquer clairement et à travailler en équipe.

Responsibilities

• Offrir un excellent service à la clientèle.
• Gérer les transactions en caisse et en argent comptant ou par carte.
• Maintenir l’environnement de caisse propre et approvisionné.
• Répondre aux questions générales des clients et les orienter.
• Participer à la mise en œuvre des promotions et programmes.
• Gérer les stocks et l’affichage des produits sur la zone caisse.
• Maintenir une attitude positive en magasin.

Skills

Esprit d'équipe

Bonnes aptitudes pour la communication

Adaptabilité

Service client

Motivé à apprendre

Job description

Come make your difference in communities across Canada, where authenticity, trust and making connections is valued – as we shape the future of Canadian retail, together.

Our unique position as one of the country's largest employers, coupled with our commitment to positively impact the lives of all Canadians, provides our colleagues a range of opportunities and experiences to help Canadians Live Life Well®.

At Maxi, we succeed through collaboration and commitment and set a high bar for ourselves and those around us. Whether you are just starting your career, re-entering the workforce, or looking for a new job, this is where you belong.

Pourquoi ce poste est-il important

Nos caissiers et caissiéssont en contact avecles client(e)s et s’assurent d’avoir avec eux et elles des conversations agréables et des transactions efficaces afin de créer une expérience de magasinage mémorable en magasin.

Ce que vous ferez

• Offrir un excellent service à la clientèle
• Balayer les articles et traiter les transactions des client(e)s avec précision
• Soutenir la mise en œuvre de promotions et de programmes de l’entreprise
• Traiter les transactions en argent comptant et par carte de crédit
• Garder la zone de la caisse propre et bien approvisionnée en fournitures essentielles
• Aider les client(e)s en répondant à leurs questions d’ordre général
• Maintenir un environnement positif dans le magasin

Qui vous êtes

• Vous avez un esprit d’équipe et de bonnes aptitudes pour la communication
• Vous savez vous adapter à un environnement dynamique
• Vous êtes débrouillard(e) et courtois(e) lorsque les clients et clientes demandent des renseignements
• Vous êtes motivé(e) à apprendre de nouvelles choses et à offrir un excellent service à la clientèle

L’expérience que vous apportez

• Bonne nouvelle!Aucune expérience antérieure n’est requise.Nous vous offrons une formation pour assurer votre réussite!

Ce que vous apportez

• La souplesse de travailler une variété de quarts, incluant le jour, le soir et les fins de semaine
• La capacité de déplacer 25lb et de rester en position stationnaire ou debout pendant toute la durée des quarts de travail

Our commitment to Sustainability and Social Impact is an essential part of the way we do business, and we focus our attention on areas where we can have the greatest impact. Our approach to sustainability and social impact is based on three pillars – Environment, Sourcing and Community – and we are constantly looking for ways to demonstrate leadership in these important areas. Our CORE Values – Care, Ownership, Respect and Excellence – guide all our decision‑making and come to life through our Blue Culture. We offer our colleagues progressive careers, comprehensive training, flexibility, and other competitive benefits – these are some of the many reasons why we are one of Canada’s Top Employers, Canada’s Best Diversity Employers, Canada’s Greenest Employers & Canada’s Top Employers for Young People.

If you are unsure whether your experience matches every requirement above, we encourage you to apply anyway. We are looking for varied perspectives which include diverse experiences that we can add to our team.

We have a long-standing focus on diversity, equity and inclusion because we know it will make our company a better place to work and shop. We are committed to creating accessible environments for our colleagues, candidates and customers. Requests for accommodation due to a disability (which may be visible or invisible, temporary or permanent) can be made at any stage of application and employment. We encourage candidates to make their accommodation needs known so that we can provide equitable opportunities.

Please Note

Candidates who are 18 years or older are required to complete a criminal background check. Details will be provided through the application process.

This role requires individuals to handle liquor products, including stocking shelves and processing sales at the cash register. / Ce poste nécessite de manipuler des boissons alcoolisées, notamment pour remplir les rayons et enregistrer les ventes à la caisse. Hiring Range / Échelle salariale à l’embauche :$16.60 - $18.21 / 16,60$ - 18,21$ (per hour / de l’heure) A candidate’s experience and knowledge as well as the geographical region in which the position is located may be factored into the pay a candidate receives for this position.

This posting is for an existing vacancy. The Company uses artificial intelligence for the purpose of screening, assessing and/or selecting applicants for this position. / L’expérience et les connaissances d’un candidat ainsi que la région géographique dans laquelle le poste est situé peuvent être prises en compte dans la rémunération qu’un candidat reçoit pour ce poste. Cette offre d’emploi concerne un poste vacant existant. L’entreprise utilise l’intelligence artificielle dans le but de filtrer, d’évaluer et/ou de sélectionner les candidats à ce poste.

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