Autorité sénior de conception de mission

MDA Space; Sainte-Anne-de-Bellevue; On-site; CAD 100,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Soins de santé

Assurance médicaments

Assurance vie

Job summary

MDA Space recherche un(e) Autorité sénior de conception de mission à Sainte-Anne-de-Bellevue, Québec. Ce rôle clé requiert un diplôme en ingénierie et plus de 15 ans d'expérience en gestion de systèmes ou ingénierie principale. Les responsabilités incluent la supervision des activités techniques et la gestion des relations avec le client. Les candidats doivent être capables de travailler efficacement dans un environnement d'équipe et maîtriser le français. MDA offre des avantages sociaux compétitifs comprenant soins de santé, assurance vie et régime d’épargne-retraite.

Qualifications

• Plus de 15 ans d'expérience en gestion de système ou ingénierie principale.
• Expérience dans le domaine des constellations de satellites est un atout.
• Connaissance de l'anglais souhaitable.

Responsibilities

• Planifier et diriger toutes les activités techniques.
• Être la principale interface technique et représentant du client.
• Diriger l’élaboration des activités complémentaires/suivies du programme.

Skills

Gestion de système

Leadership

Négociations

Gestion des risques

Compétences en communication en français

Education

Diplôme d'ingénierie en électricité ou en mécanique

Job description

MDA est un partenaire de mission de confiance de l’industrie spatiale mondiale. À Montréal, nous recherchons un Autorité sénior de conception de mission au sein de notre équipe des systèmes satellitaires.

Rôle

L’Autorité sénior de conception de mission possède l’autorité technique d’un programme dans un domaine d’expertise particulier (satellite, charge utile ou plateforme) et joue un rôle critique et influent dans un programme de grande envergure.

Responsabilités

• Planifier, organiser, diriger et contrôler toutes les activités techniques afin de satisfaire aux exigences contractuelles et de respecter les engagements financiers, tout en assurant de bonnes relations avec le personnel et les clients.
• Être la principale interface technique et le principal représentant du client.
• Coopérer et communiquer largement avec le gestionnaire des systèmes de l’autre programme, le cas échéant.
• Effectuer des compromis sur les systèmes et mener des enquêtes sur les problèmes techniques.
• Être responsable des décisions techniques depuis le lancement jusqu’à l’acceptation en orbite, tout en maximisant l’utilisation des produits de MDA afin de garantir l’efficacité en termes de coûts et de délais.
• Assurer le leadership technique, la direction et l’orientation afin de garantir une exécution réussie du programme conformément au budget, au calendrier, au contrat, à l’énoncé des travaux et aux spécifications des exigences techniques.
• Examiner et évaluer en permanence l’état d’avancement du programme et résoudre les problèmes imprévus liés au programme, notamment en élaborant des plans d’action, en utilisant le processus de remontée et en augmentant les ressources, le cas échéant.
• Veiller à ce que toutes les activités soient menées dans le respect des normes éthiques les plus strictes et conformément à l’ensemble des lois, statuts et règlements applicables.
• Veiller à ce que les exigences, les objectifs et les attentes du programme soient communiqués et transmis à l’équipe interne et aux sous-traitants.
• Développer et assurer la fidélité de la base de référence du programme, y compris la définition des tâches, des budgets et des calendriers du programme, en collaboration avec le gestionnaire du programme.
• Diriger l’élaboration des activités complémentaires/suivies du programme, y compris les nouvelles affaires, les stratégies d’exécution et l’élaboration de plans de projet exécutables.
• Participer aux activités de préparation des propositions en vue de saisir de nouvelles occasions commerciales avec des clients et des programmes existants ou nouveaux.
• Soutenir le personnel chargé des contrats et des contrats de sous-traitance dans le cadre du suivi du rendement des sous-traitants.
• En coordination avec le gestionnaire de programme, diriger le travail des chefs de programme et d’autres membres désignés du personnel chargé de l’exécution des contrats.
• Assurer la direction technique de l’équipe du programme, en conciliant les besoins du programme et les attentes individuelles. Favoriser le développement de la carrière des membres de l’équipe du programme.
• Créer un environnement motivant dans lequel les membres de l’équipe comprennent la mission, sont pleinement engagés et habilités à l’exécuter, et sont reconnus pour leur rendement.
• Résoudre les conflits, les demandes et les priorités dans le cadre des programmes qui lui sont confiés.
• Établir et maintenir des relations de travail efficaces au sein du service et des autres services. Interagir de manière appropriée avec les autres afin de maintenir un environnement de travail positif et productif.
• Diriger l’équipe d’ingénierie des systèmes affectée au programme, notamment dans les domaines RF, numérique, électrique, CEM, mécanique, thermique, de l’assemblage, de l’intégration, de la vérification et des essais.
• Diriger et examiner les documents d’ingénierie : exigences du système, SOC, matrice de vérification et de validation, description de la conception, budgets des systèmes, spécifications de l’équipement, exigences en matière d’essais, RFD/RFW.
• Diriger les revues de conception telles que EQSR, SRR, PDR, CDR.
• Diriger l’intégration, la vérification et la validation.
• Assister aux revues d’essai : TRR, TRB, DRB et NCR.
• Diriger les essais et soutenir les essais en orbite (IOT).

Qualifications

• Diplôme d’ingénierie en électricité ou en mécanique ou diplôme similaire, baccalauréat ou diplôme supérieur en ingénierie ou dans un domaine connexe.
• Plus de 15 ans d’expérience en gestion de système ou en ingénierie principale de système de projet dans un domaine technique connexe.
• Expérience dans le domaine des constellations de satellites est un atout.
• Expérience des négociations, de la gestion des risques, de la gestion des contrats, de la gestion des contrats de sous-traitance, des finances et des réglementations ITAR des États-Unis.
• Sens des relations humaines et compétences en matière de leadership.
• Compétences en communication en français sont requises. Une bonne connaissance de l’anglais sera considérée comme un atout (contact avec les clients hors Québec).

Considérations Particulières

• Les candidats retenus doivent obtenir et détenir une habilitation de sécurité de niveau II (SECRET) et réussir l’évaluation de sécurité pour le Programme des marchandises contrôlées (PMC).

À propos de MDA

MDA est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et privilégiant la diversité, l’intégrité et la collaboration. Nous nous engageons à renforcer la position de MDA et du Canada dans l’exploration spatiale.

Avantages

MDA offre une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels, ainsi qu’un régime d’avantages sociaux complet incluant soins de santé, assurance médicaments, soins dentaires, vision, protection du revenu, assurance vie, régimes d’épargne-retraite collectifs et programme d’aide aux employés et à leur famille.