Associé(e) junior aux ventes

Journey Capital; Montreal; On-site; CAD 40,000 - 55,000; Full time

Job summary

Une entreprise de fintech en pleine croissance recherche un(e) associé(e) junior aux ventes pour contribuer à la constitution de son portefeuille clients. Ce poste implique la promotion des solutions de financement aux PME canadiennes et nécessite des compétences en communication, organisation, et négociation. Le candidat idéal possède une expérience en vente inter-entreprise et est bilingue. Des horaires flexibles et diverses formations sont offerts pour soutenir la croissance professionnelle.

Benefits

Rémunération compétitive

Horaires de travail flexibles

Travail à distance ou en présentiel

Programme d’avantages personnalisés

Formation professionnelle de 1 500 $

Cours gratuits d'anglais ou de français

Accès gratuit au gym

Café et collations gratuits

Événements d'équipe réguliers

Qualifications

• Très bonne connaissance du domaine de la vente et expérience des ventes interentreprises.
• Bilinguisme (français et anglais) obligatoire.
• Capacité à travailler de façon autonome dans un environnement dynamique.

Responsibilities

• Planifier les activités pour atteindre les quotas de vente.
• Gérer les nouveaux clients et anticiper leurs besoins.
• Collaborer avec différents départements pour garantir le bon déroulement des processus.

Skills

Négociation

Organisation

Communication orale et écrite

Tools

Microsoft Office

Salesforce

Job description

Le point de départ de la carrière dont vous avez toujours rêvé.

Voici votre chance de travailler dans un endroit qui contribue positivement à l’avenir des PMEs à travers le Canada. Là où le travail d'équipe, la flexibilité et la croissance professionnelle sont encouragés à chaque étape de votre parcours.

Prêt à faire évoluer votre carrière vers de nouveaux sommets ? Journey Capital est là pour vous accompagner.

Une entreprise de fintech étonnante

En tant que leader dans le domaine du prêt en ligne au Canada, Journey Capital s'engage à aider les clients avec une approche collaborative, flexible et centrée sur le client. Nous établissons de nouveaux standards dans l'industrie en adoptant l'innovation, la transparence et des normes éthiques inégalées.

À propos du poste

Associé(e) junior aux ventes travaillera en étroite collaboration avec notre équipe de vente et rendra compte au Directeur des ventes. Vous serez responsable de la constitution de notre portefeuille clients en promouvant les solutions de financement de l'entreprise auprès des petites et moyennes entreprises à travers le Canada. Vous serez également chargé d'assister les autres membres de l'équipe, d'aider à la gestion de leurs comptes et de fournir un soutien continu selon les besoins.

Responsabilités

• Planifier les activités quotidiennes et hebdomadaires pour atteindre les quotas de l'équipe de vente.
• Appeler les nouveaux clients et les clients inactifs pour offrir nos services.
• Gérer les nouveaux clients et anticiper leurs besoins en capital.
• Collecter la documentation manquante.
• Collaborer avec les départements des ventes, des risques et des opérations pour garantir. l'achèvement des processus internes.
• Effectuer des tâches administratives ad hoc selon les besoins pour garantir un volume de ventes. optimal de la part des collègues.
• Effectuer des fonctions administratives liées à la complétion du dossier d'un prospect et effectuer la saisie de données selon les besoins.
• Aider à atteindre les objectifs de vente et communiquer l'avancement.
• Effectuer d'autres tâches et devoirs assignés nécessaires pour soutenir le département.

Les atouts que vous possédez

• Très bonne connaissance du domaine de la vente et expérience des ventes interentreprises.
• Solides aptitudes en diplomatie, en négociation, en organisation et en gestion de l’information.
• Excellente capacité à communiquer à l’oral et à l’écrit; bilinguisme (français et anglais) obligatoire.
• Grand sens de l’organisation, autodiscipline et capacité à travailler de façon autonome dans un environnement dynamique axé sur les récompenses.
• Capacité à hiérarchiser et à gérer des tâches diverses.
• Excellente connaissance des produits Microsoft et Salesforce.

Les avantages Journey :

• Rémunération compétitive
• Horaires de travail flexibles
• Possibilité de travail à distance ou en présentiel
• Programme d’avantages personnalisés
• 1 500 $ pour votre formation professionnelle et des cours
• Cours gratuits d'anglais ou de français
• Accès gratuit au gym de l’entreprise
• Café et collations gratuits
• Événements et activités d'équipe réguliers

Accompagner les entrepreneurs canadiens

Nous offrons une expérience à distance fluide qui donne à nos clients la tranquillité d'esprit nécessaire pour faire progresser leur entreprise. Notre objectif est d'équiper les entrepreneurs canadiens avec le bon crédit, les outils et l'expérience nécessaires pour les aider à atteindre rapidement leurs objectifs financiers.

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