Assistant(e)-Gérant(e) - Rosemère

TRISTAN; Rosemère; On-site; CAD 52,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération avantageuse + commissions

Rabais sur les produits

Programme d'aide aux employé.e.s

Programme télémédecine

Plan REER collectif

Job summary

Tristan, entreprise familiale québécoise, recherche un(e) assistant(e) gérant(e) de magasin pour diriger notre point de vente de Rosemère et soutenir le/la gérant(e) avec passion et rigueur.

Vous contribuerez à optimiser les ventes, former le personnel, superviser le recrutement et maintenir l’élégance et l’ordre des rayons selon les directives internes. Rejoignez une équipe dédiée à la mode et au service client depuis plus de 50 ans.

Qualifications

• Excellentes compétences en vente et en communication.
• aptitudes humaines et capacité à diriger et motiver des équipes.
• Sens de l’organisation et de la gestion des priorités.
• Connaissance et intérêt pour la mode.
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de caisse et d’inventaire.

Responsibilities

• Former le personnel et gérer les aspects opérationnels du magasin pour optimiser le rendement.
• Optimiser les ventes et soutenir les objectifs des équipes.
• Assister le gérant dans le recrutement et la formation d’une équipe efficace.
• Assurer une présentation attractive des produits selon les directives.
• Maintenir les normes de présentation et de soin des marchandises.
• Motiver l’équipe au quotidien.
• Appliquer les règles et politiques internes pour prévenir les pertes.

Skills

Vente

Communication

Leadership déquipe

Gestion des priorités

Connaissance mode

CA et inventaire

Tools

Logiciels de caisse

Gestion d'inventaire

Job description

Tristan est une entreprise familiale québécoise fièrement reconnue pour ses vêtements de qualité et son excellence en service client. Notre première place au sondage WOW en témoigne!

Nous cherchons une personne passionnée par la mode et par la gestion pour aider à diriger notre magasin de Rosemère.

Nos valeurs fondamentales – respect, passion, collaboration et innovation – sont au cœur de tout ce que nous faisons. En tant qu’assistant.e gérant.e de magasin, vous aurez l’opportunité de mettre en pratique ces valeurs en appuyant le.a gérant.e avec respect, en partageant votre passion pour la mode, en collaborant étroitement avec vos collègues, et en apportant des idées innovantes pour enrichir l’expérience client.

Ce Que Vous Aurez à Faire

• Maximiser le rendement du magasin par une formation efficace du personnel et par la gestion de tous les aspects opérationnels du magasin;
• Exploiter le magasin de manière à optimiser les ventes et encourager les employés dans leurs objectifs de vente;
• Assister le gérant au niveau du recrutement, des embauches et de la formation d’une équipe de vente efficace et productive;
• S’assurer de la présentation attrayante de la marchandise, conformément aux directives établies;
• Veiller à ce que les normes de maintien et de soin de la marchandise soient respectées;
• Contribuer à la motivation de l’équipe;
• Appliquer et faire respecter les règles et les politiques internes de manière continue dans le but d’assurer la prévention des pertes.

Ce Que Nous Demandons

• Excellentes compétences en vente et en communication;
• Aptitudes humaines et capacité à diriger et motiver des équipes;
• Sens de l’organisation et de la gestion des priorités;
• Connaissance et intérêt pour la mode;
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de caisse et d’inventaire.

Ce Que Vous Gagnerez

• Rémunération avantageuse + commissions;
• Accès à un programme de télémédecine pour votre bien‑être personnel;
• Programme d'aide aux employé.e.s pour un soutien complet;
• Rabais avantageux sur nos produits;
• Plan REER collectif pour assurer votre sécurité financière;
• Opportunité de développement professionnel et d’avancement au sein de l’entreprise.

Faites partie d’une entreprise québécoise qui allie mode, élégance et innovation depuis plus de 50 ans.