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METRO au Chicoutimi recrute un/une Assistant·e gérant·e du rayon épicerie pour assurer le bon fonctionnement du département. Vous assisterez le/la gérant·e dans l'assignation du travail, les achats et les stocks, tout en veillant à la satisfaction des clients et au respect des procédures.
Vous aurez à coordonner les plannings, superviser les ventes et promotions, et maintenir des étals attractifs et approvisionnés.
Titre du poste : Assistant·e Gérant·e - Épicerie
Type de poste : Permanent
Numéro de la demande : 49837
Bannière : Super C
Statut : Temps plein
Super C - Chicoutimi
Lieu : 299 Rue des Saguenéens, Chicoutimi, G7H 3A5
Nombre d’heures: 40h par semaine
Quarts de travail: Jour, soir et fin de semaine
Êtes‑vous passionné·e par l'épicerie et désireux de soutenir une équipe dynamique? Chez Super C, nous recherchons un·e Assistant·e gérant·e du rayon de l'épicerie enthousiaste et innovant·e pour apporter une nouvelle énergie à notre section épicerie! Si vous prospérez dans un environnement rapide et avez un talent pour gérer des étagères bien approvisionnées et attrayantes, cette opportunité est parfaite pour vous. Rejoignez-nous pour offrir une expérience de magasinage exceptionnelle à nos clients tout en soutenant les ventes et en maintenant des standards de qualité élevés.
Ce Que Nous Avons à Vous Offrir
Vos responsabilitésen tant qu’Assistant·e gérant·e épicerie:
Expériences
Compétences Recherchées
Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO.
METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.
Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.