Assistant(e) gérant(e) -ACT

circlek

Sainte-Sophie

On-site

CAD 35,000 - 42,000

Full time

7 days ago
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Benefits offered by this job

Assurance collective
Rabais corporatifs avantageux
Jusqu’à 20% de rabais en magasin
Bourses d’études jusqu’à 2500$/an
Journées mobiles
Reconnaissance des années de service
Programme d’aide aux employés
Stabilité d’emploi
Horaire flexible
Possibilité d’avancement

Job summary

Couche-Tard / Circle K à Sainte-Sophie (Québec) recherche un(e) Assistant(e) gérant(e) pour assurer le service client et la gestion quotidienne du magasin. Salaire horaire de 18,60$, principalement le soir et les fins de semaine, avec opportunités d'avancement et avantages.

Le poste insiste sur la gestion de caisse, l'accueil des clients et la coordination des activités en magasin, dans un cadre dynamique et axé sur l'équipe.

Qualifications

  • Bonne aptitude pour le service à la clientèle
  • Gestion efficace de la caisse et des transactions
  • Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures

Responsibilities

  • Accueillir les clients et offrir un service rapide et courtois
  • Effectuer les transactions et assurer l’exactitude de la caisse
  • Autoriser et surveiller les pompes à essence lorsque applicable
  • Contribuer aux ventes et au bon fonctionnement du magasin
  • Remplir les étalages et assurer le facing et l’étiquetage des produits
  • Préparer et approvisionner le café et les produits prêts‑à‑manger selon les besoins
  • Maintenir le magasin propre et organisé

Skills

Service à la clientèle
Gestion de caisse
Esprit d'équipe
Organisation

Job description

2400 Boul Sainte-Sophie, Sainte-Sophie, Quebec J5J 2V3

Assistant(e) gérant(e)

Salaire : 18,60$/h (Incluant prime**)

Horaire : Principalement les soirs et les fins de semaine

Pourquoi tu devrais choisir un emploi chez Couche-Tard:
  • Assurance collective;
  • Rabais corporatifs avantageux *;
  • Jusqu’à 20% de rabais sur presque tout en magasin;
  • Programme de bourses d’études offrant jusqu’à 2500$ par année *;
  • Journées mobiles;
  • Programme de reconnaissance des années de service;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Stabilité d’emploi;
  • Horaire flexible;
  • Possibilité d’avancement au sein de l’entreprise;
  • Le port de jeans durant les heures de travail;
  • Environnement de travail dynamique.

* certaines conditions s’appliquent

La vie chez Couche-Tard, ça ressemble à quoi :
  • Accueillir les clients et offrir un service rapide et courtois;
  • Effectuer les transactions et assurer l’exactitude de la caisse;
  • Autoriser et surveiller les pompes à essence, lorsque applicable;
  • Contribuer aux ventes et au bon fonctionnement du magasin;
  • Remplir les étalages, effectuer la rotation, le « facing » et l’étiquetage des produits;
  • Préparer et approvisionner le café, les pâtisseries et les produits prêts-à-manger, selon les besoins;
  • S’assurer de la disponibilité des produits alimentaires;
  • Effectuer la préparation et la cuisson des aliments en respectant les procédures et les normes d’hygiène et de salubrité;
  • Maintenir le magasin, les équipements et la section alimentaire propres, organisés et attrayants.
Ce que nous cherchons dans nos magasins :
  • Des gens souriants
  • Bonne aptitude pour le service à la clientèle;
  • Apte à rester début pendant des longues périodes;
  • Apte à soulever et à transporter de la marchandise régulièrement;
  • Gestion de caisse;
  • L’esprit d’équipe;
  • Sens de l’organisation.

Le poids de la marchandise peut varier pouvant peser jusqu’à 12 kg (25 lb)

** Prime sujette à changement

En vertu de la loi sur la langue française, toute personne embauchée dans notre grande région du Québec doit parler Français.

Viens grandir avec nous ! Pour en savoir plus, consultez notre site internet : https://carrieres.couche-tard.com

Suivez-nous sur LinkedIn!

Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte.

Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Couche-Tard / Circle K valorise la diversité sur le lieu de travail et s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi en encourageant les candidatures des groupes désignés suivants : les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

Couche-Tard / Circle K valorise la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur qui s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés que l’on sert. Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.
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