ARCHIVISTE MÉDICALE OU MÉDICAL – CHEF D’ÉQUIPE

Santé Montréal; Canada; On-site; CAD 80,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une organisation de santé de la région recherche un(e) ARCHIVISTE MÉDICALE OU MÉDICAL – CHEF D’ÉQUIPE à Rimouski. Ce poste requiert un diplôme en archives médicales et deux ans d'expérience dans le secteur. Les responsabilités incluent la coordination d'une équipe de travail dans les archives et la supervision des activités de service. Salaire horaire entre 27,48$ et 40,85$, travail de jour.

Qualifications

• Deux (2) années d'expérience comme archiviste médicale dans le secteur de la santé et des services sociaux.
• Réussite du test écrit.

Responsibilities

• Coordonner et surveiller une équipe de travail aux archives.
• Assurer une bonne collaboration dans les projets régionaux.
• Surveiller les activités du service et la performance du personnel.

Skills

Leadership

Collaboration

Education

Diplôme d'études collégiales (DEC) en archives médicales

Job description

Poste permanent syndiqué ou syndicable non syndiqué

Identification de l'employeur — CISSS du Bas-Saint-Laurent

Lieu de travail : MRC de Rimouski

Identification des besoins

ARCHIVISTE MÉDICALE OU MÉDICAL – CHEF D’ÉQUIPE

Statut : Temps complet Durée : (non applicable)

Salaire : Taux horaire entre 27,48$ et 40,85$

Affichage : du 1 janvier 2025 au 31 décembre 2025

Quart : jour

Responsabilités

• Archiviste médicale ou archiviste médical d’expérience possédant du leadership et qui souhaite relever de nouveaux défis — devenir chef ou cheffe d’équipe.
• Sous la responsabilité de l’assistante archiviste médicale ou de l’assistant archiviste médical, responsabilités suivantes :
• Procéder à l’entraînement, à la coordination et à la surveillance d’une équipe de travail aux archives
• Soutenir l’équipe en effectuant, au besoin, les tâches relatives au titre d’emploi d’archiviste médicale ou médical
• Assurer une bonne collaboration dans les projets à caractère régional
• Assurer la surveillance des activités du service et de la performance du personnel : cerner les problèmes et proposer des solutions à la supérieure immédiate ou au supérieur immédiat
• Effectuer, lorsque requis, une réorganisation des tâches des membres de son équipe pour s’assurer de l’efficacité et de la qualité au quotidien
• Collaborer à la préparation des évaluations de la contribution au travail du personnel
• T’assumer les responsabilités liées au poste selon les besoins

Exigences et qualifications

Diplôme requis — Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en archives médicales ou un diplôme d'archiviste médical d'une école reconnue par le ministère compétent ou un diplôme reconnu par l'Association des gestionnaires de l’information de la santé du Québec ou par le Collège des archivistes médicaux du Canada (Association des archivistes médicaux du Canada).

*Afin de faciliter le traitement de votre candidature, merci de joindre à votre dossier le document démontrant le respect de cette exigence ou de vous assurer de l’avoir à proximité puisque vous devrez le fournir lors du premier contact avec notre équipe de recrutement.*

Autres exigences :

• Posséder deux (2) années d’expérience comme archiviste médicale dans le secteur de la santé et des services sociaux
• Posséder six (6) mois d’expérience dans des fonctions équivalentes constitue un atout
• Réussite du test écrit