Analyste logistique

UAP Inc.; Montreal (administrative region); On-site; CAD 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

UAP Inc. à Montréal recherche un professionnel dynamique pour soutenir l'équipe Excellence opérationnelle et le centre d'analyse des services partagés.

Vous analyserez les indicateurs, contribuerez au slotting des magasins et à l'automatisation des processus. Vous documenterez les procédures, déploierez de nouvelles méthodes et préparerez des rapports de performance, en collaboration avec les clients internes à travers le Canada.

Qualifications

• Diplôme d’études collégiales ou universitaires en gestion des opérations, mathématiques, statistiques, ingénierie, actuariat ou l’équivalent
• 1 à 2 ans d'expérience dans un rôle similaire
• Excellentes compétences en communication, tant en français qu'en anglais, à l'oral comme à l'écrit; collaboration avec des clients internes au Canada
• Connaissance des fonctionnalités de Cognos version 11
• Connaissance des fonctionnalités de Power BI

Responsibilities

• Analyser les indicateurs de performance liés aux opérations des magasins et des centres de distribution.
• Contribuer à la conception des aménagements, au slotting et à l’automatisation des processus.
• Documenter les processus, procédures et modules de formation; identifier les opportunités d’amélioration.
• Participer au déploiement et au suivi des nouvelles procédures ou politiques.
• Préparer des rapports de performance, analyser les écarts et communiquer avec les équipes de gestion.

Skills

Communication

Bilingue FR/EN

Gestion des opérations

Analyse de données

Education

Collège ou université en gestion des opérations ou équivalent

Tools

Power BI

Cognos 11

Job description

Chez UAP, nous sommes au volant de l'avenir de l'industrie des pièces automobiles et pièces de véhicules lourds grâce à un service inégalé et à des solutions novatrices. Notre équipe passionnée est au cœur de notre succès. Elle se consacre au maintien de relations solides et à un service exceptionnel. Joignez-vous à nous et faites partie d'une entreprise dynamique et garder le Canada en mouvement.

Description du poste

La mission de l'équipe Excellence opérationnelle consiste à identifier, développer, optimiser et mettre en œuvre les meilleures pratiques et processus d'affaires afin d'atteindre l'excellence dans nos 600 magasins et nos 15 centres de distribution. Nous recherchons une personne dynamique et engagée, prête à soutenir l'équipe de spécialistes en amélioration continue ainsi que le centre d'analyse des services partagés en participant à divers projets et initiatives stratégiques.

La personne sélectionnée pour le poste sera notamment responsable de :

• Analyser les indicateurs de performance liés aux opérations des magasins et des centres de distribution Contribuer à la conception des aménagements, à l'organisation de l'emplacement des produits (slotting) et à l'automatisation des processus.
• Documenter les processus, les procédures et les modules de formation, et participer à l'identification d'opportunités d'amélioration continue.
• Participer activement au déploiement et au suivi de nouvelles procédures ou politiques.
• Préparer des rapports de performance, analyser les écarts et communiquer avec les équipes de gestion.
• Assurer la mise à jour continue de la documentation relative aux processus opérationnels.

Pour vous joindre à notre équipe, il faut, entre autres:

• Diplôme d’études collégiales ou universitaires en gestion des opérations, mathématiques, statistiques, ingénierie, actuariat ou l’équivalent
• 1 à 2 ans d'expérience dans un rôle smilaire
• Excellentes compétences en communication, tant en français qu'en anglais, à l'oral comme à l'écrit. Dans ce rôle, vous collaborerez régulièrement avec des clients internes à travers le Canada.
• Connaissance des fonctionnalités de Cognos version 11 (un atout).
• Connaissance des fonctionnalités de Power BI (un atout).

Informations supplémentaires

UAP est une communauté diverse qui se veut inclusive et respectueuse. La somme de nos différences individuelles, de nos expériences, de nos connaissances, de notre expression personnelle, de nos capacités uniques et de nos talents représente la richesse de notre culture. UAP s'engage à respecter les principes d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles et des personnes avec un handicap. En valorisant une main-d'œuvre diversifiée, nous appliquons des pratiques d'embauche qui sont justes et équitables.

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