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INRS recherche un Analyste en informatique pour soutenir les équipes de recherche et assurer l’interface entre les chercheur.euse.s et les ressources technologiques. Le poste implique l’élaboration d’architectures, la coordination avec le SRI et le contact avec les fournisseurs pour des soumissions et des solutions.
Le candidat idéal possède un baccalauréat en informatique et une expérience solide en infrastructures et réseautique, avec maîtrise de l’environnement Microsoft 365 et d’un anglais
Analyste en informatique – Soutien aux équipes de recherche
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L’Institut national de la recherche scientifique (INRS) est une université à l’échelle humaine, dédiée à la recherche et à la formation aux cycles supérieurs. Nos 700employé.e.s ont à cœur de soutenir l’innovation et l’excellence depuis 1969, dans un environnement de travail dynamique et multidisciplinaire.
Vous cherchez un emploi porteur de sens? Vous souhaitez faire la différence? Rejoignez un établissement qui se démarque. Plus qu’une université: une communauté!
Au sein de l’équipe du Service des ressources informationnelles (SRI), vous contribuerez à la mission de formation et de recherche d’une institution unique, au service de la société québécoise.
À titre d’analyste, vous accompagnerez et soutiendrez les équipes de recherche dans leurs projets et leurs besoins informatiques. Vous assurerez une interface entre les chercheur.euse.s et les ressources technologiques de l’INRS. Il sera de votre responsabilité d’avoir une vue complète et de documenter le fonctionnement informatique de toutes les équipes de recherche de l’INRS. De plus, vous devrez élaborer l’architecture de nouvelles solutions qui permettront de répondre aux besoins des chercheur.euse.s tout en considérant l’environnement de l’INRS. Vous collaborerez avec les autres secteurs du SRI afin de coordonner les travaux requis lors de la mise en place d’une solution. Vous devrez également contacter des fournisseurs pour obtenir des soumissions, des solutions ou tout autre élément afin de répondre aux besoins de votre clientèle.
Souscrivant à un Programme d’accès à l’égalité en emploi (PAÉE) et valorisant l’équité, la diversité et l’inclusion, l’INRS invite toutes les personnes qualifiées à présenter leur candidature, en particulier les femmes, les membres de minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes en situation de handicap. S’identifier à un groupe visé par le PAÉE pourrait vous permettre d’obtenir une priorité d’embauche ou de promotion si vous possédez les compétences requises pour exercer l’emploi.
Les outils de sélection peuvent être adaptés aux besoins des personnes en situation de handicap, et ce, à toutes les étapes du processus de recrutement. Si vous prévoyez avoir besoin de mesures d’adaptation, ou pour toutes questions concernant l’équité, la diversité et l’inclusion à l’INRS, veuillez joindre, en toute confidentialité, le edi@inrs.ca. Conformément à la législation canadienne, la priorité devra être accordée aux personnes ayant le droit de travailler au Canada.
Affichage du 8 septembre 2026 au 21 septembre 2026 (interne et externe)
Poste contractuel relevant du directeur du Service des ressources informationnelles à Québec.
Poste à temps complet à raison de 35 heures par semaine.
La personne peut être appelée à effectuer des déplacements dans la région de Montréal.
Conformément à l’échelle salariale classe 12, le salaire d’analyste en informatique peut varier entre 32,61$ et 58,88 $ de l’heure selon l’expérience et la formation. Ce poste est couvert par la convention collective du Syndicat des chercheurs de l’Université du Québec (SCUQ).
Afin de vous assurer de recevoir nos courriels, nous recommandons d'ajouter le courriel recrutement@inrs.ca à la liste des expéditeurs approuvés de votre outil de messagerie. Nous vous suggérons également de vérifier votre boîte de courrier indésirable.
Si vous rencontrez des difficultés avec le dépôt de votre candidature, contactez support@workland.com