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Une plateforme d'approvisionnement public recherche un(e) Analyste Comptable pour un poste temporaire de 12 mois. Vous serez responsable des activités financières mensuelles, incluant l'analyse des états financiers et les réconciliations bancaires dans un environnement multidevises. Un diplôme en Administration ou Comptabilité et un titre de CPA sont requis, ainsi qu'une expérience de 3 ans en comptabilité. Le poste nécessite également d'excellentes compétences en communication en français et en anglais.
SOVRA est une plateforme d'approvisionnement public de premier plan qui dessert plus de 7 000 organismes gouvernementaux et les met en relation avec plus d'un million de fournisseurs à travers l'Amérique du Nord.
S'appuyant sur une équipe internationale d'environ 500 experts, SOVRA offre des solutions complètes et intégrées, spécialement conçues pour relever les défis uniques des marchés publics, en garantissant la conformité, en améliorant l'efficacité et en favorisant la transparence. Notre engagement en faveur de l'innovation a été récompensé par la certification Achievement of Excellence in Procurement (AEP) décernée par le National Procurement Institute, qui atteste la conformité de notre plateforme aux normes les plus élevées en matière d'efficacité et d'accessibilité des fournisseurs.
En tirant parti des outils avancés et du vaste réseau de fournisseurs de SOVRA, les organismes publics peuvent optimiser chaque dollar provenant des impôts, obtenir de meilleurs résultats en matière d'approvisionnement et fournir des services exceptionnels à leurs communautés.
Vous trouverez plus d'informations sur SOVRA.com.
Dans le cadre d'un poste temporaire de 12 mois, nous sommes à la recherche d’un(e) Analyste Comptable rigoureux(se), curieux(se) et motivé(e) à contribuer activement à la croissance de notre organisation. Vous jouerez un rôle clé dans les activités financières mensuelles et les projets stratégiques de l’entreprise.
Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à SOVRA. Toutefois, seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
Chez SOVRA, nous nous engageons à promouvoir un lieu de travail inclusif et équitable. Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et ne pratiquons aucune discrimination à l'encontre de nos employés ou candidats à l'emploi sur la base de leur race, couleur de peau, religion, sexe, orientation sexuelle, identité ou expression sexuelle, origine nationale, âge, handicap, situation matrimoniale, statut d'ancien combattant ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables. Nous offrons un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement. De plus, nous nous engageons à garantir l'équité salariale au sein de notre organisation et révisons régulièrement nos pratiques en matière de rémunération.