Ajoint·e administratif·ve

Metro Mon; Quebec; On-site; CAD 36,000 - 48,000; Full time

Benefits offered by this job

Régime de retraite

Assurances collectives

Possibilités d’avancement

Paie hebdomadaire

Service à la clientèle

Job summary

Alimentation Mathieu Michaud Inc. - Metro Metro Plus St-Augustin recherche un adjoint administratif permanent pour soutenir la gestion quotidienne et la coordination des communications.

Vous travaillerez 40 heures par semaine à Saint-Augustin-de-Desmaures, avec des missions comptables et administratives variées, et un salaire concurrentiel selon l’expérience. Rejoignez Metro et apportez votre rigueur au service à la clientèle.

Qualifications

• Expérience pertinente (minimum 5 ans) dans un emploi de même nature.
• Expérience pertinente dans le commerce de détail.
• Compétences organisationnelles et gestion du temps.

Responsibilities

• Balancement quotidien des ventes et validation des transactions pour le service des finances.
• Enregistrer les dépôts et concilier les rapports.
• Suivi des mouvements sur les régimes et assurances.
• Gestion des courriels, courrier et réunions pour le directeur.
• Participation à l’inventaire et commandes d’uniformes et fournitures.
• Rédaction de rapports et supports administratifs.

Skills

Esprit d’équipe

Leadership

Service à la clientèle

Rigueur

Job description

Titre du poste:Ajoint·e administratif·ve

Type de poste:Permanent

Numéro de la demande:48949

Bannière:Metro

Statut :Temps plein

Alimentation Mathieu Michaud Inc. - Metro Metro Plus St-Augustin

Lieu: 3525 Rue de l'Hêtrière, Saint-Augustin-de-Desmaures, QC G3A 0C1

Nombre d’heures:40 heures par semaine

Quarts de travail:Jour et fin de semaine

Vous êtesorganisé·e, efficace et avez un talent pour la gestion administrative? RejoignezMetroen tant qu’adjoint·eadministratif·ve! Vous serez responsable de la gestion des tâches administratives quotidiennes, de la coordination des communications internes et externes,coordonne et exécute toutes les opérations concernant la gestion comptable (facturation, ventes, marges, compte clients, paye, assurance, CSST, etc.). Votre capacité à gérer les priorités et à maintenir une organisation impeccable contribuera au bon fonctionnement de notre magasin.

Nous recherchons une personne proactive et polyvalente, avec d'excellentes compétences en communication et en gestion du temps. Si vous aimez travailler dans un environnement dynamique et avez un sens aigu du détail, cette opportunité est parfaite pour vous. Venez rejoindreMetroet apportez votre expertise administrative à notre équipe!

Ce que nous avons à vous offrir:

• Régime de retraite avantageux;
• Salaire concurrentiel selon l’expérience;
• Programme d’assurances collectives personnel et familial;
• Possibilités d’avancement dans l’entreprise;
• Un environnement de travail dynamique axé sur le service à la clientèle;
• Paie hebdomadaire.

Vos responsabilités au tant qu’Adjoint·eadministratif·ve:

• Balancement quotidien des ventes et validation de transaction sur demande du département des finances;
• Enregistrer les dépôts spéciaux au système;
• Concilier les rapports de cotisations des programmes d’assurance;
• Suivi des mouvements sur régime de retraite desemployé·e·snon-syndiqué·e·s;
• Supporter le directeur dans la gestion des courriels, courriers, meetings;
• Participer aux procédures d’inventaire périssable et épicerie;
• Conciliation de la facturation et des crédits;
• Procéder aux commandes d’uniformes et de fournitures;
• Validation de différents rapports avec lesgérant·e·sde départements (GMO, marges, dépenses diverses);
• Rédaction de rapports;
• Tout autre tâche connexe;
• Peut êtreamené·eà remplacer dans différents départements du magasin.

Exigences:

• Expérience pertinente (minimum 5 ans) dans un emploi de même nature;
• Expérience pertinente dans le commerce de détail.

Compétences recherchées:

• Esprit d’équipe;
• Leadership;
• Orientation serviceà laclientèle;
• Orienté·erésultats;
• Rigueur.

Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO.

METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.

Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.

Veuillez note z que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.