AI2 Applied Machine Learning Scientist (Graduate)

TD Bank Group

Toronto

Hybrid

CAD 95,000 - 116,000

Full time

2 days ago
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Job summary

TD Bank Group recherche des Associates pour un programme de 18 mois en rotation dans l’équipe Analytics Insights & AI, avec deux rotations de neuf mois chacune. Vous travaillerez sur des projets d’analyse avancée, bénéficierez d’un mentorat et d’un apprentissage structuré tout en évoluant au sein d’un cohort TD à travers le Canada.

Vous appliquerez des méthodes ML sur des données structurées et non structurées, collaborerez avec des partenaires métiers et développerez des solutions prêtes pour

Qualifications

  • Diplômé entre mai 2025 et mai 2027 avec un Master en mathématiques, statistiques, informatique, ingénierie ou data analytics.
  • Solides compétences statistiques et analytiques et une passion pour l’analyse.
  • Expérience avec l’analyse de grands ensembles de données et la communication des résultats.
  • Connaissances en Big Data et ML (Python, R, Spark, SQL, SAS, Java, C/C++).

Responsibilities

  • Appliquer des méthodes avancées d'apprentissage automatique pour la recherche basée sur les données et recommander des actions à la direction.
  • Collaborer avec les partenaires métier pour optimiser les processus et les décisions et développer des solutions innovantes.
  • Préparer des jeux de données pour l’apprentissage automatique via intégration, nettoyage, ingénierie de caractéristiques, mise à l’échelle et transformation des données.
  • Construire des solutions en production et travailler avec les équipes de déploiement pour l’intégration en opérations.
  • Utiliser des méthodes de visualisation pour communiquer les résultats aux publics techniques et non techniques.

Skills

Python
R
Spark
SQL
SAS
Java
C/C++

Education

Master ou équivalent en Mathématiques/Statistiques/Informatique/Ingénierie/Data Analytics

Job description

Type de rôle : Masters and Advanced Degrees Lieu de travail : Toronto, Ontario, Canada Horaire : 37.5 Détails de la rémunération : 105000 - 105000 CAD


Description du poste

DEPARTMENT OVERVIEW Our Associate Programs offer new graduates the opportunity to work in one of TD's many lines of business, and the chance to work on challenging projects and assignments, alongside experienced colleagues, and receive coaching and mentorship from business leaders and the Early Talent Experience team, to set you up for success in your career at TD.


Associate Role Profile

Our Associates are full-time employees participating in an 18-month rotational program (two nine-month rotations) to gain exposure and experience to opportunities and to a variety of business areas within the Analytics Insights & AI team in-depth experience, complemented by programming, coaching, tools and support. As an Associate, you will also have access to programming, tools and a community of support for your pursuits and interests beyond the 9-5. This includes leadership talks, lunch and learns, self-development workshops, TD sponsored conferences, socials, team challenges, volunteer opportunities, career coaching and more. You will be part of a cohort along with other TD Associates from across Canada!


JOB DESCRIPTION


  • Apply advanced machine learning methods to conduct data-driven research, identify opportunities, and make tangible recommendations to senior management.

  • Collaborate with business partners to identify opportunities for process optimization and informed decision-making and build innovative solutions.

  • Work with structured and unstructured data and prepare data sets for machine learning through integration, cleaning, feature engineering, scaling and transforming data

  • Build production-scale solutions and work with deployment teams to integrate in business operations

  • Leverage visualization methods to represent results and communicate outcomes to technical and non-technical audiences


JOB REQUIREMENTS


  • Must be graduated between May 2025 and May 2027 with a Graduate degree in Mathematics, Statistics, Computer Science, Engineering, and/or Data Analytics or related.

  • Strong statistical and analytical skills as well as a passion for analytics are necessary.

  • Experience with analyzing large data sets, drawing insights and inferences, and communicating outputs.

  • Experienced in one or more of: Big Data – Programming, Data/Text Mining, Optimization, Algorithm Development, Automation, Data Visualization, Simulation Machine Learning – Predictive Analytics, Regression, Logit Modeling, Model development, Discrete Choice, Propensity Modeling, Natural Language Processing, Generative AI. Software Engineering – Code Quality, Version Control, Object-Oriented Programming.

  • Strong technical knowledge and experience with one or more of: Python, R, Spark, SQL, SAS, Java, or C/C++.

  • Technical knowledge or experience with Cloud environments as well as experience with Data Management, and Project Management are a plus.

  • Must have strong leadership qualities including demonstrating initiative, establishing priorities and using strong communication, analytical and problem-solving skills to add value to each initiative, project or team assigned to.

  • Able to participate as part of a team with targeted deliverables, working on initiatives designed to improve decisions, processes, systems, and applications which support our key businesses.

  • Remain current with emerging trends and technologies in Data Science


ADDITIONAL INFORMATION

Application Deadline: September 25th, 2026


Anticipated Start Date: July 5th, 2027 (pending academic completion)


Applications must include a transcript, cover letter (one letter-sized page or less) and a resume (maximum of 2 pages).


INCLUSIVENESS

At TD, we are committed to fostering an inclusive, accessible environment, where all employees and customers feel valued, respected and supported. We are dedicated to building a workforce that reflects the diversity of our customers and communities in which we live and serve. If you require an accommodation for the recruitment/interview process (including alternate formats of materials, or accessible meeting rooms or other accommodation), please let us know and we will work with you to meet your needs.


TD requires employees to reside in the country where the role is located, irrespective of remote working arrangements TD is committed to providing you with the best candidate experience in these unique circumstances. As such, work location and start dates are subject to change.


HOURS Monday-Friday, standard business hours.


À propos de nous

La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financières. Elle est la cinquième banque en importance en Amérique du Nord de par son nombre de succursales. Chaque jour, nous nous efforçons de rendre chaque interaction, chaque produit et chaque expérience remarquablement humaine et agréablement simple à plus de 27 millions de ménages et d’entreprises au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde. Plus de 95 000 collègues de la TD mettent à profit leurs compétences, leur talent et leur créativité pour approfondir les relations, assurer une exécution rigoureuse et rendre l’expérience bancaire plus simple et plus rapide. La TD est une entreprise profondément engagée à être une leader en matière d’expérience client. Voilà pourquoi nous croyons que chaque collègue, peu importe son secteur d’activité, est en contact avec la clientèle. Ensemble, nous réimaginons l’expérience bancaire et ses possibilités pour notre clientèle, nos collègues et nos collectivités.


Notre programme de rémunération globale

Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus


En savoir plus Renseignements supplémentaires :


Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.


Perfectionnement des collègues

Un cheminement professionnel précis vous intéresse ou bien vous cherchez à perfectionner certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes.


Si vous avez à cœur d’aider vos clients et de nouer des relations solides et durables, la TD offre divers parcours de carrière où vous pouvez accroître votre expertise et avoir une incidence significative. Nous sommes déterminés à appuyer votre réussite et à favoriser un milieu de travail respectueux où la diversité des points de vue est valorisée, où chacun a les mêmes occasions de progresser et où vous pouvez vous réaliser pleinement et atteindre vos objectifs de carrière. À la TD, nous attirons et perfectionnons les meilleurs talents.


Formation et intégration


Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.


Processus d’entrevue

Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.


Mesures d’adaptation

L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.


Exigences linguistiques (Québec seulement)

Sans Objet Accessibilité| FAQ


Nos valeurs

À la TD, nous avons pour objectif d’enrichir la vie de nos clients, de nos collectivités et de nos collègues, et nous avons en commun un ensemble de valeurs qui façonnent notre culture et guident nos comportements. En échange de l’engagement quotidien de nos collègues à aider la TD à réussir, nous nous engageons à leur offrir une expérience de travail qui repose sur l’impact, la croissance et la culture de bienveillance. Peu importe où vous travaillez à la TD, nous vous donnons les outils nécessaires pour faire changer les choses au travail et dans votre collectivité, explorer et faire progresser votre carrière et faire partie de notre culture de bienveillance et d’inclusion.


Notre engagement à l’égard de la diversité, de l’équité et de l'inclusion

À la TD, nous nous engageons à créer un milieu où les collègues peuvent être eux-mêmes au travail, avoir des possibilités équitables et se sentir respectés et soutenus. Nous avons à cœur de réunir un effectif inclusif qui reflète la diversité de notre clientèle et des collectivités où nous vivons et que nous servons.


Aider à changer les choses dans nos collectivités – La promesse TD Prêts à agir

Nous avons un engagement de longue date à bâtir un avenir plus inclusif et durable. C’est la raison pour laquelle nous avons lancé en 2018 La promesse TD Prêts à agir, qui est maintenant un projet nord-américain pluriannuel. Dans le cadre de La promesse TD Prêts à agir, nous visons un total de un milliard de dollars de dons aux collectivités d’ici 2030 dans quatre vecteurs clés de changement interreliés : Sécurité financière, Planète dynamique, Collectivités inclusives et Meilleure santé. Notre objectif est de soutenir le changement, de favoriser le progrès et de créer un monde meilleur et plus inclusif pour nos clients, nos collègues et nos collectivités. En savoir plus

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