AI Architect (Microsoft AI & Automation)

Synechron; Montreal (administrative region); On-site; CAD 140,000 - 190,000; Full time

Benefits offered by this job

Vacations + personal days

Insurance (medical, dental, vision)

RRSP with employer contribution

Certifications support

Job summary

Synechron recherche un architecte IA expérimenté pour concevoir et gouverner des solutions d’intelligence artificielle et d’automatisation d’entreprise. Vous dirigerez les équipes de développement et assurerez le leadership technique sur des projets complexes.

Le candidat idéal possède une forte maîtrise des outils Microsoft IA Foundry, Copilot Studio et Azure OpenAI, avec une approche axée sécurité et conformité et une expérience démontrée en IA générative et automatisation.

Qualifications

• Plus de dix ans d’expérience technologique ou en architecture.
• Au moins cinq ans en architectures IA ou IA générative.
• Maîtrise des outils Microsoft IA et plateformes cloud associées.

Responsibilities

• Concevoir des solutions IA sécurisées, évolutives et responsables.
• Diriger la conception d’agents IA et d’assistants intelligents.
• Établir des normes d’architecture et des cadres de gouvernance IA.
• Produire de la documentation et des dossiers décisionnels.
• Offrir du leadership technique et du mentoring aux équipes.

Skills

Communication

Gestions des parties prenantes

Leadership technique

Documentation

Résolution de problèmes

Tools

Microsoft AI Foundry

Microsoft Copilot Studio

Azure OpenAI

Lyzr

Power Platform

Power Apps

Power Automate

Job description

Nous avons commencé nos activités en 2001 avec une petite équipe autofinancée de spécialistes en technologies. Depuis, notre organisation s’est développée pour compter aujourd’hui 17 000 employés répartis dans 58 bureaux et 22 pays, au sein des principaux marchés mondiaux.

Des solutions technologiques novatrices pour les entreprises

Nous sommes maintenant un chef de file mondial en consultation numérique et offrons des solutions technologiques novatrices aux entreprises. En tant que partenaire de confiance, nous sommes toujours à l’avant-garde du changement et accompagnons nos clients dans leurs parcours d’optimisation et de modernisation numériques.

Des solutions personnalisées de bout en bout

Notre expertise en intelligence artificielle, en consultation, en données, en numérique, en infonuagique et DevOps, ainsi qu’en génie logiciel, nous permet d’offrir des solutions personnalisées de bout en bout qui créent de la valeur et favorisent la croissance des entreprises.

Notre défi

Nous sommes à la recherche d’un(e) architecte IA expérimenté(e) pour concevoir, mettre en œuvre et gouverner des solutions d’intelligence artificielle et d’automatisation d’entreprise à l’aide de Microsoft AI Foundry, Copilot Studio, Azure OpenAI, Lyzr et Power Platform.

La personne titulaire du poste établira les normes d’architecture IA, les cadres de gouvernance, les pratiques de sécurité et la documentation des solutions, tout en offrant un leadership technique aux équipes de développement, aux parties prenantes d’affaires et aux partenaires de réalisation.

Responsabilités

• Concevoir des solutions d’IA et d’IA générative d’entreprise sécuritaires, évolutives et responsables.
• Diriger la conception et le développement d’agents IA, de copilotes et d’assistants intelligents à l’aide de Microsoft Copilot Studio et de Lyzr.
• Concevoir et mettre en œuvre des solutions d’automatisation intelligente avec Power Apps et Power Automate.
• Exploiter Microsoft AI Foundry et Azure OpenAI afin de développer des capacités d’IA de niveau entreprise.
• Établir des normes d’architecture IA, des modèles de référence, des modèles de conception et des feuilles de route techniques.
• Définir des cadres de gouvernance couvrant l’IA responsable, la sécurité, la protection des renseignements personnels, la conformité, la gestion des risques, l’utilisation des modèles, la protection des données et la supervision humaine.
• Élaborer des normes relatives à la conception des solutions IA, à la gestion des invites, aux contrôles d’accès, à la surveillance, aux tests, au déploiement et à la gestion du cycle de vie.
• Produire des diagrammes d’architecture, des spécifications techniques, de la documentation et des dossiers de décisions architecturales.
• Évaluer les technologies d’IA et recommander des solutions alignées sur les objectifs d’affaires, les exigences techniques, les normes de sécurité et les coûts.
• Offrir un leadership technique, des conseils et du mentorat aux équipes de développement et de réalisation.
• Collaborer avec les équipes d’architecture d’entreprise, de sécurité, de données, d’infrastructure, d’applications, les équipes juridiques et de conformité, ainsi qu’avec les parties prenantes d’affaires.
• Participer aux revues d’architecture et veiller à ce que les solutions respectent les normes de l’organisation et les exigences réglementaires.
• Favoriser la réutilisation, l’évolutivité, la maintenabilité, l’observabilité et la préparation opérationnelle des solutions IA.

Compétences et qualifications

• Au moins dix ans d’expérience en technologies, en architecture, en génie logiciel ou dans un domaine connexe.
• Au moins cinq ans d’expérience en conception et en mise en œuvre d’architectures IA ou d’IA générative.
• Expérience pratique avec :Microsoft AI Foundry, Microsoft Copilot Studio, Azure OpenAI, Lyzr, Microsoft Power Platform, notamment Power Apps et Power Automate
• Solide compréhension de l’IA d’entreprise, de l’IA générative, des agents IA, des copilotes, de l’automatisation, des API et de l’architecture infonuagique.
• Excellente connaissance de la gouvernance IA, de l’IA responsable, de la sécurité, de la protection des renseignements personnels, de la gestion des risques et de la conformité.
• Expérience dans la transformation des besoins d’affaires en solutions IA sécuritaires et pratiques.
• Excellentes aptitudes en communication, en gestion des parties prenantes, en leadership technique, en documentation et en résolution de problèmes.

Ce que nous offrons

• 15 jours (3 semaines) de vacances annuelles rémunérées, ainsi que 10 jours supplémentaires de congé personnel, incluant des journées mobiles et des congés de maladie.
• Un régime d’assurances complétant composant l'assurance médicale, dentaire et soins de la vue, l'assurance vie et l'assurance invalidité de longue durée.
• Un REER avec une contribution de l'employeur pouvant atteindre 4 %.
• Une politique de soutien à l'obtention de certifications et de qualifications de niveau supérieur.