Agent(e) de relations humaines (ARH) - CMC Miyu - Whapmagoostui | Nunavik

Solution SFT; Quebec; On-site; CAD 68,000 - 123,000; Full time

Benefits offered by this job

Logistique Grand Nord incluse

Autonomie et intégration rapide

Accompagnement SFT

Job summary

Solution SFT recrute un(e) agent(e) de relations humaines (ARH) pour le Miyu CMC à Whapmagoostui, Baie-James. Mandat contractuel à temps plein sur 3 semaines, début 19 octobre 2026 et fin 6 novembre 2026.

Poste exigeant une ressource déjà formée selon les protocoles et logiciels de l'établissement. Vous évaluerez, orienterez et interviendrez en crise tout en assurant le suivi des usagers et la coordination avec l'équipe et les partenaires locaux.

Qualifications

• Être déjà formé(e) et opérationnel(le) au sein du réseau de santé cri ou spécifiquement au CMC Miyu; formation requise.
• Détention d'un baccalauréat universitaire en sciences sociales appropriées (criminologie, psychologie, travail social, psychoéducation, etc.).
• Carte Plumitif (antécédents judiciaires) datant de moins de 3 mois et CV à jour.
• RCR à jour et attestations N95 valides (moins de 2 ans).

Responsibilities

• Évaluer les besoins psychosociaux et orienter les usagers au sein du CMC Miyu.
• Concevoir et évaluer des plans d'intervention psychosociale adaptés à la culture crie d'Eeyou Istchee.
• Collaborer avec l'équipe multidisciplinaire et les partenaires locaux.
• Documenter les dossiers cliniques et rédiger les rapports conformément aux normes.

Skills

Évaluation psychosociale

Orientation

Intervention de crise

Suivi des usagers

Collaboration multidisciplinaire

Education

Baccalauréat en sciences sociales

Job description

Agent(e) de relations humaines (ARH) – CMC Miyu – Whapmagoostui | Baie-James Cries

Lieu: Whapmagoostui, Nord-du-Québec, Canada (Terre Crie de la Baie-James / Nunavik)

Description du poste :

Services SFT recrute activement un(e) agent(e) de relations humaines (ARH) qualifié(e) pour combler un mandat contractuel à temps complet au Centre de santé Miyu (Miyu CMC) de Whapmagoostui, géré par le Conseil cri de la santé et des services sociaux de la Baie-James.

Condition obligatoire : Pour ce mandat précis, l'établissement exige une ressource déjà formée aux protocoles, approches et logiciels de l'établissement must be trained already afin d'assurer une prise de poste immédiate et autonome sur le terrain.

Détails du contrat :

• Date de début : 19 octobre 2026
• Date de fin : 6 novembre 2026
• Horaire : Temps complet (Quart de Jour uniquement)
• Ordre professionnel : Non obligatoire pour ce titre d'emploi précis.

Responsabilités:

• Assurer l'évaluation psychosociale, l'orientation, l'intervention de crise et le suivi des usagers au sein du CMC.
• Concevoir, appliquer et évaluer des plans d'intervention psychosociale adaptés aux réalités culturelles de la communauté crie de Whapmagoostui (Eeyou Istchee).
• Collaborer en étroite synergie avec l'équipe multidisciplinaire du centre de santé et les partenaires communautaires locaux.
• Documenter rigoureusement les dossiers cliniques et rédiger les rapports requis selon les normes de l'établissement.

Exigences de candidature:

Pour valider votre candidature auprès de l'établissement, vous devez fournir les documents et respecter les critères suivants :

• Expérience requise : Être déjà formé(e) et opérationnel(le) au sein du réseau de santé cri ou spécifiquement au CMC Miyu must be trained already.
• Scolarité : Détenir un baccalauréat universitaire dans une discipline des sciences sociales appropriée (criminologie, psychologie, travail social, psychoéducation, etc.).
• Documents de conformité : Curriculum Vitae (CV) à jour, copie de diplôme universitaire, et Plumitif (antécédents judiciaires) datant de moins de 3 mois.
• Santé au travail (Grand Nord) : Certificat RCR à jour et attestation de test d'ajustement de masque N95 valides (moins de 2 ans).

Avantages et conditions:

• Logistique Grand Nord incluse : Vos modalités de voyagement (vols d'avion) et votre hébergement sur place à Whapmagoostui sont entièrement coordonnés et pris en charge par Services SFT.
• Mandat d'automne stable : Une opportunité de contrat à court terme idéale pour vivre une expérience enrichissante en milieu nordique.
• Accompagnement SFT : Une équipe de recruteurs dédiée chez SFT pour assurer la conformité rapide de votre dossier et votre intégration logistique.

Notre équipe se fera un plaisir de répondre à toutes vos questions.