Agent(e) de rampe

Avjet Holding, Inc.

Sept-Îles

On-site

CAD 32,000 - 52,000

Full time

6 days ago
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Benefits offered by this job

Assurances collectives
Formation continue
Programme d'aide aux employés et à la
Billets de vol standby avec compagnies
Uniforme fourni

Job summary

Avjet Holding, Inc. recherche deux agents de rampe à temps plein pour soutenir ses opérations aéroportuaires à Sept-Îles et les sites affiliés. Le rôle exige une capacité physique, le travail en extérieur et la collaboration au sein d’une équipe professionnelle.

Les candidats doivent être disponibles les jours, soirs et fins de semaine; posséder un permis de conduire valide et l’accès à une zone réglementée. Le bilinguisme est un atout majeur pour communiquer avec les équipages internationaux.

Qualifications

  • Être en bonne forme physique et capable de travailler à l'extérieur.
  • Esprit d'équipe et ponctualité exigés.

Responsibilities

  • Respecter les règles de sûreté et de sécurité de l’aéroport.
  • Assurer le stationnement et la signalisation sécuritaire des aéronefs et le chargement/déchargement des avions.
  • Manipulator les bagages et effectuer toute tâche connexe liée aux opérations aéroportuaires.

Skills

Bonne condition physique

Job description

Joignez-vous à l'équipe Avjet | TSAS! Nous sommes à la recherche de deux (2) agent(e)s de rampe à temps plein.

Nous sommes une équipe de passionnés d’aviation qui vise l’excellence tous les jours! Présente au Québec, en Ontario, dans les Maritimes, au Nouveau-Brunswick et à Terre-Neuve-et-Labrador, Avjet Holding est spécialisée dans la distribution en vrac, la mise à bord et la mise en barils de carburants aviations. Nous distribuons nos produits auprès de compagnies aériennes et d'exploitants d'aéronefs. TSAS, sa filiale, est reconnue pour la qualité exceptionnelle de ses services aéroportuaires.

Vous aurez l'occasion d'évoluer au sein d'une entreprise qui cultive l'engagement, le plaisir de travailler ensemble et la fierté. Nous vous aiderons à progresser et à mettre vos compétences à contribution d'une entreprise qui se distingue grâce à des valeurs humaines.

LES DÉFIS DU POSTE
  • Respecter les règles, les consignes de sûreté et de sécurité établies par l'aéroport
  • Assurer le stationnement et la signalisation sécuritaire des aéronefs
  • Procéder au chargement et au déchargement des avions
  • Conduire différents équipements reliés aux opérations aéroportuaires
  • Manipuler les bagages
  • Toute autre tâche connexe
LES CONDITIONS D’EMBAUCHE
  • Entrée en fonction: dès que possible
  • Être disponible à temps plein (plus de 28h par semaine)
  • Horaire de travail : jour, soir et fin de semaine
  • Détenir un permis de conduire valide
  • Obtention d'une carte d'accès à une zone réglementée et d'un permis de conduire côté piste
  • L'embauche est conditionnelle à l'enquête favorable des vérifications criminelles et confirmations d'emploi
  • Bilinguisme (*un atout afin d'assurer une compréhension complète d'informations importantes transmises par les membres d'équipage de compagnies aériennes communiquant seulement en anglais)
LE PROFIL RECHERCHÉ
  • Être en bonne forme physique
  • Aimer travailler à l'extérieur
  • Avoir un bon esprit d’équipe
  • Capacité à travailler dans des délais serrésRigueur et sens des responsabilités
  • Être ponctuel
TRAVAILLER CHEZ AVJET | TSAS, C'EST AVANTAGEUX
  • Assurances collectives complètes
  • Formation continue
  • Programme d'aide aux employés et à la famille
  • Billets de vol standby avec compagnies aériennes partenaires
  • Uniforme fourni

Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

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Billets stand-by
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Allocation voyage annuelle 500–1500CAD
Billets de vol stand-by après 6 mois
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Candidature interne - Chef d'équipe Dégivrage (et relève Rampe) - YZV

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Assurances collectives
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Candidature interne - Chef d'équipe Dégivrage (et relève Rampe) - YZV
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