Administrateur(trice) systèmes I

Hydro Québec

Montreal (administrative region)

Hybrid

CAD 65,901 - 109,836

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Rémunération concurrentielle
Quatre semaines de vacances
Programme de télétravail hybride
Assurance maladie et vie
Régime de retraite généreux

Job summary

Une entreprise d'énergie renouvelable à Montréal recherche un Administrateur(trice) systèmes I. Le candidat idéal aura un baccalauréat en informatique et entre 3 à 6 ans d'expérience. Les responsabilités incluent la gestion des systèmes d'exploitation, le contrôle de la capacité de performance, et le soutien technique. Ce poste offre un salaire compétitif de 65 901,68 $ à 109 836,48 $, avec un environnement de travail hybride et des conditions avantageuses.

Qualifications

  • 3 à 6 ans d'expérience en administration de systèmes.
  • Diplôme universitaire de premier cycle en informatique.

Responsibilities

  • Coordonner et réaliser l'entretien et l'administration des logiciels.
  • Gérer l'évolution de la capacité des systèmes.
  • Contrôler la qualité des processus de sauvegarde.
  • Évaluer l'impact de nouvelles technologies sur l'infrastructure.
  • Assurer le soutien technique et le dépannage.

Skills

Systèmes d’exploitation Windows
Administration AWS
Administration Azure
Gestion de certificats
Programmation avec PowerShell
Utilisation de JIRA
Utilisation de Confluence
Langue française

Education

Baccalauréat en informatique

Job description

Concours: 182716

Titre à l'interne*: Administrateur(trice) systèmes I (Assignation temporaire durée indéterminée)

Statut: Temporaire

Durée: Indéterminée

Adresse: 1001, Robert-Bourassa

Ville: Montréal

Horaire de travail: 35 h/sem. 5 jours, possibilités d'horaire variable

Fin d'affichage: 11/01/2026

  • Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une énergie renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

De plus, nous nous engageons collectivement à maintenir un environnement de travail sécuritaire, en faisant de la santé et de la sécurité au travail une priorité essentielle et une responsabilité clé attendue de nos leaders.

Salaire

65 901,68 $ à 109 836,48 $

Vos principales activités au quotidien

  • Coordonner et réaliser l'entretien, la configuration et l'administration des logiciels en couche liés au système d'exploitation ainsi que des applications et/ou services nécessaires au bon fonctionnement de l'infrastructure Tl.
  • Gérer l'évolution de la capacité de l'environnement (CPU, mémoire, disques, etc.) afin d'obtenir un rendement optimal.
  • Contrôler la qualité des processus de sauvegarde et de récupération des données.
  • Participer à l'analyse et à l'évaluation de l'impact de l'introduction de nouvelles technologies informatiques sur les équipements et l'infrastructure de base et élaborer les spécifications techniques requises.
  • Coordonner, réaliser et contrôler le déploiement des changements TIC dans l'environnement d'exploitation et assurer la qualité des Interventions.
  • Participer à l'élaboration et l'amélioration des processus de son domaine d'activités.
  • Rédiger, mettre en place et maintenir la documentation nécessaire à l'exploitation et à l'entretien de l'infrastructure Tl.
  • Assurer le support technique et le dépannage requis.

Votre profil

Exigences

  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) en informatique.
  • Posséder un minimum de 3 à 6 ans d'expérience pertinente en administration de systèmes.

Compétences et connaissances reliées au poste

  • Avoir des bonnes connaissances des systèmes d’exploitation Windows et Linux
  • Avoir des bonnes connaissances de l’administration d’environnements infonuagiques AWS et/ou Azure
  • Avoir des bonnes connaissances de la gestion de certificats (via des outils automatisés)
  • Avoir des bonnes connaissances en programmation : Powershell ou autres langages pertinents
  • Avoir une bonne connaissance des outils JIRA et Confluence
  • Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.

Compétences essentielles à Hydro-Québec

  • Travaille en équipe
  • Agit avec ouverture et bienveillance
  • Agile et orienté vers les résultats
  • S'engage dans l'évolution

Ce que nous offrons

  • Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent
  • Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché
  • Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle
  • Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé
  • Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire
  • Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail

Égalité des chances

À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.

Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.

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