Excel jobs in United States

Se o seu sonho de criança era trabalhar em um lugar onde a magia acontece todos os dias... adivinha só? Ele pode virar realidade AGORA!

NoGrupo Ri Happy, a maior rede varejista de brinquedos do Brasil, a gente acredita que crescer pode (e deve!) ser divertido. Aqui,ser SUPER é mais do que um valor é o nosso jeito de encantar, surpreender e transformar o mundo ao nosso redor.

Pode vir com sua essência, sua história e seu brilho único. Por aqui temos:

• SSatisfação em Servir
• Unidos pela Diversão
• Paixão pelo Negócio
• Essência da Simplicidade
• Respeito pelo Amanhã

Curtiu? Então, chega mais!

• Conduzir o processo seletivo de ponta a ponta para vagas operacionais de loja, com foco em assertividade para reduzir a rotatividade;
• Gerenciar os processos pela pelos ATS, mantendo cadastros, etapas e feedbacks atualizados;
• Atuar em parceria com lideranças de loja e gerentes regionais, entendendo as necessidades específicas de cada unidade e perfil de colaborador que melhor se adapta à realidade da operação;
• Acompanhar a entrega e conferência da documentação dos(as) candidatos(as), garantindo agilidade na admissão;
• Manter controle de vagas e indicadores em Excel, acompanhando prazos de fechamento e monitorando o turnover das lojas;
• Apoiar na análise de perfis de maior permanência, identificando padrões de candidatos(as) com maior tempo de casa e trazendo insights para reduzir desligamentos precoces;
• Mapear junto às lideranças os principais motivos de turnover e utilizar essas informações para refinar o processo seletivo e o alinhamento de perfil;
• Sugerir melhorias nas etapas de recrutamento (triagem, entrevistas, testes) visando maior aderência à cultura e realidade das lojas;
• Garantir uma jornada positiva do candidato, desde a atração até a contratação, com comunicação clara, próxima e humanizada;
• Apoiar ações de atração de talentos em regiões com alto turnover, buscando novas fontes e canais de divulgação.

• Ensino superior cursando ou completo em Psicologia, Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência com Recrutamento & Seleção incluindo todo o ciclo do processo seletivo;
• Imprescindível ter atuado com alto volume de vagas dentro do segmento do varejo;
• Conhecimento em seleção por competência e jornada da experiência da pessoa candidata;
• Vivência com ATS (sistemas de gestão do processo seletivo).

Benefícios:

• Auxílio-refeição & Auxílio-alimentação
• Vale-transporte
• Desconto em produtos
• Seguro de vida

O que mais você vai encontrar por aqui?

• Day off no dia do seu aniversário
• Home Office (Regime de trabalho híbrido)
• Ajuda de custo Home Office

E aí, vem trabalhar com a gente? Venha e divirta-se.

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