SUPERVISOR(A) COMERCIAL

FEMABRA; Ananindeua; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de vendas em Ananindeua está buscando um(a) Supervisor(a) Comercial para liderar sua equipe de vendas. O profissional será responsável pela coordenação, desenvolvimento e monitoramento de resultados, assegurando o cumprimento das metas. É necessário ter experiência em supervisão, habilidades de comunicação e formação superior em áreas relacionadas. A empresa oferece um ambiente dinâmico e oportunidades de crescimento.

Qualificações

• Experiência anterior em supervisão de equipes de vendas.
• Conhecimento em técnicas de vendas e negociação.
• Habilidade em análise de resultados e métricas de desempenho.
• Disponibilidade para viagens, se necessário.

Responsabilidades

• Coordenar e supervisionar a equipe de vendas.
• Elaborar estratégias para o aumento das vendas.
• Monitorar o desempenho da equipe.
• Analisar relatórios de vendas e indicadores.
• Manter um bom relacionamento com clientes.
• Colaborar com outras áreas da empresa.
• Realizar reuniões periódicas com a equipe.
• Acompanhar tendências de mercado.

Conhecimentos

Liderança

Comunicação

Análise de resultados

Negociação

Formação académica

Formação superior em Administração, Marketing ou áreas relacionadas

Ferramentas

Ferramentas de CRM

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Descrição

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) Comercial com perfil estratégico, focado em resultados e com forte habilidade em liderar equipes. A pessoa ideal será responsável por acompanhar, orientar e desenvolver o time comercial, garantindo o atingimento das metas e o crescimento sustentável da área de vendas.

Responsabilidades e atribuições

• Coordenar e supervisionar a equipe de vendas, garantindo o cumprimento das metas estabelecidas.
• Elaborar estratégias para o aumento das vendas e fidelização de clientes.
• Monitorar o desempenho individual e coletivo da equipe, realizando feedbacks e treinamentos quando necessário.
• Analisar relatórios de vendas e indicadores de desempenho para identificar oportunidades de melhoria.
• Manter um bom relacionamento com clientes, garantindo a satisfação e resolução de eventuais problemas.
• Colaborar com outras áreas da empresa, como marketing e logística, para otimizar processos e resultados.
• Realizar reuniões periódicas com a equipe para discutir resultados e alinhar ações.
• Acompanhar tendências de mercado e comportamento dos consumidores para ajustar estratégias de vendas.

Requisitos e qualificações

• Experiência anterior em supervisão de equipes de vendas.
• Conhecimento em técnicas de vendas e negociação.
• Habilidade em análise de resultados e métricas de desempenho.
• Excelente comunicação e capacidade de liderança.
• Formação superior em Administração, Marketing ou áreas relacionadas.
• Domínio de ferramentas de CRM e pacote Office.
• Disponibilidade para viagens, se necessário.