Local : Presencial – São Paulo Regime : Tempo integral
Unidade : Educação – Graduação & Pós
Área : Comercial, Operações, Growth, Eventos e Expansão
Resumo da Posição
Estamos em busca de um(a) Diretor(a) Comercial & Operações para liderar a expansão da nossa faculdade (Universale College), que hoje está em fase inicial com menos de 100 alunos, mas em crescimento acelerado.
Essa liderança será responsável por orquestrar toda a estratégia comercial , criar rituais de vendas inspirados em operações de alta performance , liderar ações ao vivo (lives, webinars e eventos internos), desenvolver sinergia com times internos e externos e estruturar o modelo de vendas estilo call center , porém voltado para um produto premium de educação.
É uma posição empreendedora, de construção , ideal para quem tem energia de dono , visão comercial agressiva e capacidade de tração imediata.
Principais Responsabilidades
- Estratégia Comercial & Crescimento
Construir e executar o plano comercial da faculdade.
Estruturar processos, metas e rituais de vendas (diário, semanal e mensal).
Criar uma cultura comercial de alta energia e performance.
Garantir aumento contínuo da base de alunos e da receita. - Liderança de Vendas (Estilo Call Center)
Montar, treinar e liderar um time comercial focado em conversão.
Criar discursos, scripts, fluxos e materiais de vendas.
Implementar rotinas de acompanhamento, dashboards e métricas.
Acompanhar de perto Hunters, Closers e atendimento ativo. - Eventos, Lives e Marketing Direto
Desenvolver e conduzir lives de vendas, webinars e eventos corporativos.
Criar estratégias de engajamento e conversão ao vivo.
Integrar marketing, conteúdo e times de campo para gerar demanda. - Sinergia com Professores, Coordenadores e Operação Acadêmica
Criar um ambiente de colaboração entre área comercial, acadêmica e comunicação.
Alinhar posicionamento de cursos, diferenciais e discurso institucional.
Garantir que a experiência do aluno esteja conectada com a estratégia comercial. - Desenvolvimento e Escala
Estruturar um modelo comercial escalável para 500, 1.000 e 3.000 alunos.
Criar e validar novas ofertas, campanhas, bônus e formatos comerciais.
Atuar de forma executiva e 'mão na massa', principalmente nos primeiros meses.
Requisitos Obrigatórios
- Experiência comprovada com vendas de alto valor (educação é um diferencial).
- Experiência em liderança comercial ou gestão de operação estilo call center.
- Forte capacidade de comunicação e apresentação em vídeo / live.
- Experiência em metas, funis, CRM e rituais comerciais.
- Perfil extremamente ativo, hands-on e focado em resultado.
- Disponibilidade para atuar presencialmente.
Desejáveis
- Vivência no setor educacional (graduação, pós, cursos).
- Experiência com growth, inside sales e conteúdo ao vivo.
- Experiência com eventos, ações comerciais e parcerias.
- Conhecimento de marketing digital e performance.
Soft Skills
- Alta energia e senso de urgência.
- Perfil de dono e foco em construção.
- Execução forte e disciplina.
- Comunicação clara e inspiradora.
- Capacidade de liderar times e criar cultura.
- Visão comercial agressiva com foco em receita.